2017年南阳市最低工资是多少，南阳市上海最低工资标准2017

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-05-30 06:49 标签： 2017年度最低工资标准
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2017年河南最低工资标准是多少？
导读：2017年河南最低工资标准是多少？目前河南省的最低工资标准还尚未调整，依旧执行的是2015年的标准，小编会会密切关注、及时更新，为大家呈现最新的知识。下面就让小编分析一下河南最低工资标准的具体情况吧！
　　天穗律师网法律顾问表示，2017年河南最低工资标准还没有公布！日起郑州月最低工资标准由1400元统一上调至1600元，试用期工资、病假工资以及伤残津贴等与劳动者密切相关的劳动保障权益也随之调整。　　2017年河南最低工资标准是多少？　　2015年河南省一类区域月最低工资标准由1400元调至1600元，小时最低工资标准由13.5调至15元，二类行政区域月最低工资标准由1250元调至1450元，小时最低工资标准由12元调至13.5元，三类行政区域月最低工资标准由1100元调至1300元，小时最低工资标准由10.5元调至12元。　　等特殊环境、条件下的津贴;通过贴补伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入;用人单位依法为劳动者缴纳的各项社会保险费和住房公积金;按照国家规定为劳动者提供的福利待遇等内容。　　最低工资标准包含：“三险一金”中的职工个人缴纳部分，即职工个人缴纳的养老、医疗、失业保险费和住房公积金。　　天穗律师网是一个律师在线免费咨询法律服务平台，您可向法律顾问寻求关于“2017年河南最低工资标准是多少”方面的服务；您可以通过找律师，获得有偿解决关于“2017年河南最低工资标准是多少”方面的法律纠纷服务。
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ICP经营许可证：粤ICP备1403719号2017年小时工最低工资标准是多少
2017年小时工最低工资标准是多少
　　最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。那么，2017年小时工最低工资标准是多少钱呢?下面jy135小编为大家收集整理了2017年小时工最低工资标准，欢迎阅读!
　　2017年小时工最低工资标准是多少钱
　　最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。今天要与大家分享的是：小时最低工资标准的相关计算。具体内容如下，欢迎阅读!
　　最低工资标准测算方法
　　确定最低工资标准应考虑的因素
　　确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。可用公式表示为：
　　M=f(C、S、A、U、E、a)
　　M 最低工资标准
　　C 城镇居民人均生活费用
　　S 职工个人缴纳社会保险费、住房公积金
　　A 职工平均工资
　　U 失业率
　　E 经济发展水平
　　a 调整因素
　　最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，最低工资是政府对劳动市场的正当干预。
　　2015年2月，北京、天津、深圳、湖南、海南、西藏这6个地区宣布提高最低工资标准。日人力资源和社会保障部发布的2014年度人力资源和社会保障事业发展统计公报显示，2014年，全国共有19个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为14.1%。
　　最低小时工资标准
　　广东省目前已发布四类最低工资标准。7月1日，四川、内蒙古两地分别上调当地的最低工资标准。其中，四川调整后的月最低工资标准最高档为1500元，非全日制工作小时最低工资标准最高档为15.7元;内蒙古一类地区最低工资标准由每月1500元上调至1640元，非全日制工作小时最低工资标准由每小时12.2元上调至13.3元。
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河南省最低工资规定2017
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河南省最低工资规定2017
官方公共微信2017年南阳市最低工资标准调整通知,南阳市最低工资标准规定方案
根据2017年《南阳市最低工资规定》，南阳市最低工资分为两种：月最低工资标准适用于全日制劳动者，小时最低工资标准适用于非全日制劳动者。各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。那么2017年到了南阳市最低工资多少呢，什么标准。师达教育小编总结了南阳市最低工资标准请查看！　　2017年南阳市最低工资的定义是什么　　最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。KK最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，最低工资是政府对劳动市场的正当干预。2017年2月，北京、天津、深圳、湖南、海南、西藏这6个地区宣布提高最低工资标准。日人力资源和社会保障部发布的度人力资源和社会保障事业发展统计公报显示，，全国共有19个地区调整了最低工资标准，平均调增幅度为14.1%。　　南阳市最低工资标准的主要特点　　1、最低工资保障范围，不仅包括劳动者本人的基本生活需要，而且也包括劳动者赡养的家庭成员的生活需要;　　2、最低工资数额由最低工资率确定;　　3、最低工资只确定了劳动者的最低工资标准，它要求所有的用人单位在向本单位劳动者支付工资或通过劳动合同约定工资数额时，均不得低于最低工资率确定的工资标准，否则，约定无效，并按最低工资标准执行。　　南阳市最低工资标准有月薪和时薪两种形式KK　　最低工资标准的月薪针对全日制职工，而时薪针对非全日制职工。按照相关法律条款的规定，非全日制工作指一天工作不超过4个小时，一周不超过24小时，因此不能按照全日制工作的工时进行折算。　　2017全国各省最低工资标准　　南阳市最低工资标准构成　　在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于其所在地的最低工资标准.　　(一)因延长工作时间而获得的工资;　　(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;　　(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。　　实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，支付劳动者的工资不得低于相应的最低工资标准。　　五险一金是否包括在最低工资内，是由各地根据实际情况而定。从各地公布的情况来看，除北京、上海明确最低工资标准都是剔除了“三险一金”后的净收入，其他省份均将三险一金包含在最低工资内。　　南阳市最低工资标准适用于哪些行业?KK　　最低工资标准适用范围包括各种经济类型的企业、有雇工的个体工商户、民办非企业单位与劳动者形成劳动关系的;政府机关、事业单位、社会团体与劳动者建立劳动合同关系的;在试用期、熟练期、见习期内的劳动者。　　用人单位违反最低工资标准规定的，人力社保部门将责令其限期补发所欠劳动者工资，并可责令其按所欠工资额度的1至5倍支付劳动者赔偿金。
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