2016年苏州市相城区区属国有企业公开招聘工作人员拟录用人员公示
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&根据《2016年苏州市相城区区属国有企业公开招聘工作人员简章》规定，经报名、笔试、面试、体检、资格复查、考察等程序，拟录用以下26名同志为区属国有企业工作人员。现予以公示，公示期为2月10日至2月20日。&&& 公示期间，如对拟录用人员有异议，请署名反映情况，并提供必要的调查线索。监督举报电话：2。&&&苏州市相城区国有资产监督管理局&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 日&
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苏州市相城区人力资源开发有限公司
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　　五、笔试
　　(一)时间、地点
　　1.准考证发放。应聘者凭本人身份证领取《准考证》，逾期未领取的视为自动放弃。本人不能到现场领证的，可委托他人代为领取。被委托人须出示其身份证原件及委托人身份证原件。
　　领取时间：日(星期六)9：00&16：00。
　　领取地点：相城区国资局411室(相城区行政中心9号楼)
　　2.笔试时间：日(星期日)，具体时间和地点详见《准考证》。
　　3.笔试形式、内容：应聘者携带身份证和《准考证》参加笔试。笔试采取闭卷形式，笔试内容为应知应会的综合知识(含公共基础知识和行政职业能力倾向测试)，不指定复习教材。
　　(二)笔试成绩计算
　　笔试成绩以百分制计算，设60分为合格分数线。在合格分数线以上根据应聘者笔试成绩从高分到低分按招聘计划人数1：3的比例确定参加面试的人选，不足1：3的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。
　　(三)笔试成绩公布
　　笔试成绩在相城人才网上公布(/)。
　　六、面试
　　面试采取结构化面试的形式进行，时间、地点另行通知。面试成绩当场公布。面试成绩以百分制计算，保留小数点后二位小数，第三位四舍五入，设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不计算总成绩。
　　按笔试成绩、面试成绩各占50%计算考试总成绩。若考试总成绩相同，以面试成绩高者在前，若笔试成绩和面试成绩均相同的，由招聘单位另行安排加试。加试时间、地点另行通知。
　　面试成绩和考试总成绩在相城人才网上公布。
　　七、体检
　　在合格分数线以上根据考试总成绩从高到低按1：1的比例确定参加体检人员。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
　　体检具体时间、地点另行通知。未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃处理。体检费用由应聘者自理。
　　八、资格复查、考察
　　各招聘单位在规定时间内对通过考试并体检合格的应聘人员进行资格复查和考察。各招聘单位对应聘者是否符合岗位规定的资格条件、提供的信息材料是否真实准确等进行复查。复查发现应聘者不符合岗位资格条件或弄虚作假的，取消录用资格。聘用考察标准参照苏州市公务员招录考察相关要求进行。因考生体检、考察和资格复查不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时，可在报考同一岗位的人员中按考试总成绩(合格分数线以上)从高分到低分的顺序进行一次性替补。
　　九、公示录用
　　经考试、体检、资格复查和考察，拟录用人员名单在相城人才网上进行公示，公示时间不少于7个工作日。
　　公示无异议后，由各招聘单位发放《录用通知书》。录用人员应在《录用通知书》规定时间内向招聘单位报到。因录用人员方面原因逾期未报到的，取消其录取资格。
　　十、用工形式和待遇
　　此次招聘人员均为企业合同制人员，由各招聘单位与录用人员签订劳动合同，试用期3个月。录用人员待遇参照《相城区区属国有企业用工及职工薪酬管理暂行办法》(相委办[2016]60号)及其他有关规定执行。
　　十一、纪律与监督
　　国有企业公开招聘工作坚持&公开、平等、竞争、择优&的原则，自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设监督举报电话。
　　电话：3。
　　十二、本简章由苏州市相城区国有资产监督管理局负责解释。
　　咨询电话：2。
　　附件：
　　苏州市相城区国有资产监督管理局
　　以上即是《2016苏州市相城区区属国有企业招聘45人公告》，更多信息关注.
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（编辑：南京华图）
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学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：国企|公司规模：少于50人
1、 公共关系维护，与外部机构沟通及协调事项；2、 负责公司日常推广宣传工作；3、 负责公司各类文案撰写和校对，包括软文、宣传资料、新闻稿等；4、 负责公司网站、微信公众号等自媒体平台的日常运营和推广；5、 公司内外活动策划与执行；6、 完成领导交办的其他事宜。岗位要求：1、 本科及以上学历，专业不限；2、 有新媒体工作经验者优先；3、 较强的新闻采写及编辑能力，具有专题栏目的策划能力；4、 较强的洞察力和应变能力；出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力；5、 2年以上相关工作经验，能够承受一定的工作压力。
学历要求：中技|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：150-500人
任职资格 (详细职位要求):1、教育背景: 中专、高中、技校以上学历。2、工作经验: 2年以上相关工作经验、有蔡司三坐标检测相关经验。3、专业知识: 熟悉蔡司三坐标G3的编程，能正确使用和日常维护；熟悉机械加工图纸；熟练使用卡尺、千分尺、高度尺、粗糙度仪、硬度计等常用量具。4、个人技能: 有团队合作精神，工作认真负责。主要工作内容:1、按要求完成进料检验三坐标测量工作 。2、维护和保存测量数据、输出报告。3、做好三坐标的保养维护工作。4、按要求完成生产线当班产品三坐标测量工作。5、根据测量结果做好产品标识、隔离、记录工作。6、协助质量工程师做好不合格品的处理工作。7、新产品测量程序编写。
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：少于50人
1. 熟练使用Java，或者C，或者Go语言开发。2. 有实际项目经验。3. 主动学习，能独立工作。
学历要求：初中及以下|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：人
1、45岁以内，身高172cm以上，体型匀称；2、无不良嗜好，无犯罪记录。
学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：国企|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、负责一个或几个项目的成本全过程管理工作；2、对项目招采、成本管理、预结算进行全面管控并使成本达到优化；3、负责各专业协调和各项工作推进；4、负责对下属进行工作指导、工作分工安排和相关专业培训；5、领导安排的其它工作。岗位要求：1、 30岁以上，工程造价或财务类相关专业全日制本科或以上学历；2、有注册造价工程师职称优先；3、有7年或以上本行业或相关行业工作经验；4、熟悉房地产法规及程序；5、熟悉各项建筑工程造价估算、成本控制及合约管理；6、有较强的管理意识。
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
熟食技工：会简单的卤水制作；肉品技术：会肉品分割技术。男女不限，45周岁以下，有相关工作经验，执行力强，服从安排上班地点：苏州相城区阳澄湖西路万家邻里
学历要求：本科|工作经验：8-9年|公司性质：国企|公司规模：150-500人
A、文化程度：大学本科及以上，物业管理或相关管理类专业；年龄：36周岁及以下；职称：物业管理师或其他中级职称。B、工作经验：品牌物企8年及以上，有万科、龙湖、金地等名牌物业公司管理经验者优先，管理面积至少20万O以上高端别墅、高尚住宅组团等项目，管理项目的物业服务费至少4.5元每平方米／月以上，具有国家、省级示范物业管理项目的创建经验，掌握物业服务行业高端服务品质标准等业务知识，具备一定的管理视野、人才培养意识；电脑操作好、有驾证及熟练驾驶经验。C、性格特征：成熟稳重、品行端正、作风硬朗、管理高效。D、薪资标准：年收入在30万以上
学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：150-500人
华润置地苏州公司项目招聘置业顾问，应届毕业生优先：应届生要求： 1、全日制统招本科及以上学历，专业不限，在校成绩优良；2、吃苦耐劳、勤勉自律、有上进心、有团队合作精神、有良好的执行力；我们提供优秀的企业平台和优厚的薪酬待遇，期待优秀的你加入我们！其他应聘要求：1.大专及以上学历，专业不限2.有团队精神，吃苦耐劳，敬业，有热情，性格开朗；3.有一年以上苏州市场一手房销售经验者优先。（请附近照一张,否则不接收简历）职位描述：1.楼盘销售；2.做好各种表单的填制；3.不定期进行市场调查；4.做好客户维系及售后服务；5.配合销售助理做好客户资料的收集工作。
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1、50-65周岁，下岗、协保、退休、内退等人员优先录用。2、上一休一，12小时，能接受排班。3、初中以上学历，街道、社区人员优先。4、负责：①地下车库（汽车、自行车）的日常登记及管理。②负责外围巡视。③进出人员管理。④车库收费管理。
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1、22―40岁，大专及以上学历；2、有2年以上泥瓦工、油漆工、木工经验，有电工基础知识。3、主要岗位职责：所有公共区域土建及装饰的维护与巡检、停车场设备设施的维护与巡检、幕墙与钢结构的维护（补漆、电焊）等。
学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
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学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：50-150人
职位描述：1、根据相关标准，从事汽车零部件产品的检验检测2、熟悉设备及机械等方面的知识，能够解决设备机械方面的一般问题3、实验室仪器设备的使用、维护、保养；4、实验室协助工作不排斥夜间实验操作加班
学历要求：|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：50-150人
岗位职责：1.做好每日款项的清点核对、完成资金汇总表；4.负责编制各类报表及分析报告；5.根据要求做好统计台帐；6.负责档案的及时清理、装订和归档；任职资格：1.大专以上学历，财务、会计相关专业，较好的了解会计基础知识，了解相关财务管理软件；2.良好的职业操守和团队合作精神，较强的沟通、理解和分析能力，具有独立工作和学习的能力，工作认真细心
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任职要求：1.工作经历：驾龄3年以上，熟悉《交通安全法规》2.技能：驾驶技能娴熟，并具有汽车日常保养和排除简单故障的技能；驾照 B
照3.年龄：25--45
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：少于50人
职位描述：1.    负责平台设备的日常维护、维修、调试和管理；2.    规划平台设备预防性维护计划，定期维护计划，年度保养计划； 3.    健全设备管理维护体系，设备管理相关文件的编写、归档；4.    负责定时检查设备的运行状况，及时排除对检查发现的隐患或故障。岗位要求：1.     机械、机电一体化或自动化相关专业毕业，本科以上学历；2.     需具备独立分析、解决设备大故障能力；3.    3年以上设备管理、维护、保养及维修经验； 4.     熟悉自动化控制、电子技术、机械结构，液压、气动原理；5.     能够阅读机械图,电气图和气动液压原理图；6.     优秀的沟通能力与耐心,能够保持并协调与来访者的良好关系；7.     能独立处理重大设备故障，服务意识好，有团队合作精神，服从上司安排。
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：少于50人
岗位职责：1、协助负责公司相关科技项目申报工作，包括相关技术文件撰写、项目申报、执行、验收全流程；2、负责公司专利、软件著作权等知识产权的申请和管理工作；3、掌握国家和政府促进科技创新和发展的各项财税或扶持政策；善于查阅搜索相关资料；4、协助负责平台营运的其他相关工作；5、协助整合、组织各项工作会议。任职要求：1、机械设计、机电一体化、电气自动化、或工程管理等相关工科背景，本科及以上学历；2、具有较强的沟通、协调、组织能力与团队合作精神；3、熟练使用办公软件、画图软件、网络与办公设备；4、具有科技管理工作经验、熟悉国家财税政策者优先考虑。
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：国企|公司规模：少于50人
岗位职责：1、完善健全学校的各项规章制度，推动学校规范化管理；2、负责学校的行政、后勤工作，确保学校的安全、稳定、正常运作；3、负责学校的日常管理和综合协调工作，安排日常教学课程，合理分工和配置人员，负责督导和分配所属人员的各项工作；4、负责招聘、员工关系、劳动关系、薪酬绩效管理；5、负责教学资料、教材的整理和编排以及归档、管理工作；6、负责校园文化建设工作、提高员工凝聚力；7、采购、管理学校固定资产和低值易耗品；8、负责定期收集、及时反馈学员对教学提出的各项建议和意见，并合理调整方案。任职要求：1、拥有较强的服务意识，能承受一定的工作压力，有较强的责任心和敬业精神；2、有两年及以上教育机构行政主管经验优先；3、能把教育作为中长期的职业规划；4、具有良好的沟通协调能力，较强的分析、解决问题能力及表达能力；学校简介：？？？？苏州大闹天宫机器人科技有限公司是一家以苏大天宫及苏州大学机器人与微系统研究中心为依托，专门从事青少年机器人培训，由国内外知名机器人教育专家和10多名拥有机器人专业背景的博士领衔创办的。苏州大闹天宫机器人科技有限公司以培养学生创造、创新、动手能力为宗旨，坚持以兴趣为向导，旨在让3-16周岁的孩子，通过机器人组装，编程，操作，了解和学习现代高新技术，激发他们探索知识的热情，从而获得知识、思维、能力各方面的进步。提高青少年儿童实践与创造能力，是孩子们成为科技新星的梦想乐园。
学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：少于50人
岗位职责：1、公司人事招聘，简历筛选，安排面试复试，熟悉招聘流程；2、相关行政工作；3、负责公司固定资产的管理和盘点，办公品的规划、采购和保管；4、负责公司行政费用预算，审批报销等管理工作；5、有优秀的文案功底，会网站，微信公众号运营的优先；任职要求：1、大专以上学历；2、熟练使用办公软件；3、有团队合作精神和竞业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心；学校简介：    苏州大闹天宫机器人科技有限公司是一家以苏大天宫及苏州大学机器人与微系统研究中心为依托，专门从事青少年机器人培训，由国内外知名机器人教育专家和10多名拥有机器人专业背景的博士领衔创办的。苏州大闹天宫机器人科技有限公司以培养学生创造、创新、动手能力为宗旨，坚持以兴趣为向导，旨在让3-16周岁的孩子，通过机器人组装，编程，操作，了解和学习现代高新技术，激发他们探索知识的热情，从而获得知识、思维、能力各方面的进步。提高青少年儿童实践与创造能力，是孩子们成为科技新星的梦想乐园。
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学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：国企|公司规模：少于50人
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