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通城县农村能源办公室2016年清洁能源入户调整光伏工程招标公告
通城县农村能源办公室2016年清洁能源入户调整光伏工程招标公告
信息发布日期:
加入日期:截止日期:地 区:通城县关键词: 工程招标
&招标公告正文
& & 一、招标条件:&
& & 通城县光伏工程项目已由 咸宁市农业局{2016}1号咸农函批准实施,招标编号:WHKXCG-,项目已具备招标条件,现进行公开招标,欢迎符合条件的投标申请人投标。
& & 二、项目概况:
& & 2.1、项目名称:通城县农村能源办公室2016年清洁能源入户调整光伏工程
& & 2.2、资金来源:项目资金
& & 2.3、项目预算金额: 95万元
& & 2.4、招标人:通城县农村能源办公室
& & 2.5、招标范围:通城县关刀镇关刀村扶贫搬迁点,四庄乡清水村、五花村扶贫搬迁点(两村合一)及部分项目农户光伏发电点前期工作的勘察、设计、接入方案等、电力相关部门协调的前期工作、采购、安装、调试、检测、试运行、验收、质保期内维保服务等全过程的“交钥匙”工程。
& & 2.6、计划工期:60 日历天。实际工期和实施时间以合同为准。
& & 2.7、质量要求:投标人投标产品必须为质量合格的品牌产品,符合国家行业标准、国家质量管理规定等国家相关规定。
& & 2.8、免费质保期:&本项目免费质保期为3年(光伏组件不低于10年,逆变器不低于5年)。免费质保期自光伏电站验收合格并网发电日开始计算,中标人在质保期内应管护并免费承担维保服务。维保服务指除用户人为造成设备损坏或不可抗力造成设备损坏用户负责外,其它全部运行维护责任由中标企业负责,并有相应的保证措施。
& &&三、投标人资格要求:
& & 3.1.投标人须具有独立法人资格;
& & 本次招标不接受联合体投标;
& & 投标人须为光伏产品生产企业(光伏产品生产企业是指生产光伏组件或逆变器的企业);
& & 投标人的营业执照、组织机构代码证、税务登记证;
& & 必须通过CCC或CE、ISO9001认证,投标时须提供证书真实性查询的网址及网页截图。
& & 3.2、业绩要求:投标人自日至今完成产品组件单项供货合同1MW及以上的业绩,以合同、中标通知书或并网 验收报告为准。
& & 3.3、2013年7月至今,投标企业法定代表人和项目负责人无行贿犯罪记录。
& & 3.4、应有向招标单位书面的后续服务承诺书。
&&&&四、 本项目采取资格后审。
& & 五、招标文件的获取
& & 5.1有意者请于 2016 年 8 月& 3 日至 2016 年 8 月 9 日,每日上午 8:30 时至& 11:00& 时,下午 15:00& 时至& 17:00& 时,由法人代表或其委托代理人持以下证件复印件一套并加盖红章按顺序装订成册,在通城县公共资源交易中心购买招标文件。
& & ①法人代表身份证明及法人身份证或法人授权委托书及受委托人身份证;
& & ②营业执照、组织机构代码证和税务登记证;
& & ③企业资质证书;
& & ④开户行许可证;
& & 5.2、招标文件每套售价300 元,售后不退。
& & 5.3、投标文件递交的截止时间(投标截止时间,下同)为 日9时30分,地点为通城县公共资源交易中心开标大厅。逾期送达的或者未送达指定地点的投标文件,招标人将拒收。
& &&&& 六. 发布公告的媒介
& & 本次招标公告同时在《湖北省政府采购网》、《通城县公共资源交易信息网》上发布。
& & 七. 联系方式
& & 招 标 人:通城县农村能源办公室
& & 联 系 人:杜先生&&&&&&&&&&&&&&&
& & 电&&& 话:
&&& 招标代理机构:武汉恒信工程造价咨询有限公司通城分公司
&&& 联 系 人:熊女士&&&&&
& & 电 话:
&&& 2016年 8月 3日
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财会|       
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湖北通城县农村小学校长2016选拔面试方案及候选人名单
来源:3773考试网
根据干部选拔任用有关文件精神,为确保农村小学校长选拔面试工作安全、顺利进行,特制定本方案。
一、面试原则
农村小学校长选拔面试坚持公平、公开、竞争、择优的原则,严格面试纪律,确保选拔质量。面试工作由县纪委监察局全程监督。
二、面试实施程序
(一)确定面试入围人选办法:凡是符合报名条件的候选人都可以进入面试(具体名单附后)。
(二)面试资格审查。资格审查地点设在县教育局人事股。经审查符合条件的候选人,由县教育局负责发放《面试通知书》,候选人同时签订《承诺书》,承诺所提供的材料与证件真实、可靠,如有虚假、失实,将取消其聘任资格。
(三)面试。
1.面试时间:日上午
2.面试地点:通城县教育局五楼会议室
3.面试内容与方式
面试内容主要测试候选人在领导能力素质、个性特征、语言表达等方面对选拔职位的适应程度。
演讲内容及题本由教育局评委组定制,考生抽签选题依次进行,每人限时10分钟。面试题目为国家机密,严格执行保密制度和责任追究制度。
4.面试操作流程
(1)6:30以前候选人必须到达考点,6:35整准时进行抽签;
(2)6:45开始,候选人按抽签顺序准备,时间为30分钟;
(3)7:20面试开始(迟到超过15分钟者,视为自动放弃面试资格),演讲到8分钟时,计时员将出示倒记时2分钟提示,达到10分钟必须停止演讲。
(4)现场评分、计分。面试满分100分,计分时去掉一个最高分、一个最低分,计算平均分(保留两位小数)为面试得分,并当场公布。评分表经评委、记分员、计时员和监督员签字后,交考务组保管。
三、面试纪律
(一)候选人
1.所有候选人必须服从面试的统一组织安排,在规定的时间内报到、面试。
2.面试考场实行封闭管理,候选人进入考场前均应关闭手机等通讯工具,并交相关人员统一管理,否则取消面试资格。
3.面试顺序由抽签确定,不得更改。候选人中途不得离开考场,擅自离开考场者,视为放弃面试资格。
4.候选人在待考过程中,不得嬉戏、打闹和高声喧哗。
5.候选人在面试结束后,不得在考场附近逗留。
(二)评委、工作人员
1.面试小组评委由7人组成,评委由局党组成员、乡镇总支书记、县直学校和农村小学校长差额抽签组成。
2.面试工作人员由教育局统筹安排,其中考场内的工作人员为:记分员、记时员各1名,监督员(纪检部门委派)1名。
3.评委及工作人员要认真履行职责,严格遵守保密纪律和工作纪律,自觉接受纪检监察人员的监督,确保面试结果的公平、公正。
4.评委与工作人员要按时到岗,坚守工作岗位,禁止评委、考场内工作人员与考场外人员单独交流见面。
5.不得将手机或其他通讯工具带入面试地点,不得以任何方式同外界联系。
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???????????????通城县扶持壮大农村经济 重点发展三大特色产业-要闻-山西信息港
通城县扶持壮大农村经济 重点发展三大特色产业
来源:咸宁新闻网
信息员:凡铁
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&15日,通城县霞光茶业有限公司生产车间内,来自宝塔村2组的黎国平正和&姐妹们&一起,忙着包装成品茉莉花茶。
&别看我们人少,但大家做事效率都挺高的,像这种50克规格的袋子,我们6个人一上午就能装2000多个。&看着周围已包装好的密密麻麻的锡箔袋,黎国平自豪地说。
黎国平是在今年2月进入霞光茶业的。进厂之前,没有固定工作的她仅靠给人打零工补贴家用,虽然常常四处奔波,却攒不下钱。
如今,车间良好的工作环境让黎国平十分满意。她说,现在每天上下班时间都很固定,企业还免费提供午餐,不用日晒雨淋也能拿到1800多元的月工资。
&我们公司前身就是隽水镇宝塔村村办茶场,2005年改制成股份制企业。&公司总经理习晓光告诉记者,发展至今,该公司茶叶种植基地已达800多亩,年产值超4000万元。
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