2016年养老金并轨后退休待遇都一样吗
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　怎么界定老人、中人、新人?　　机关事业单位工作人员要想知道自己能领多少养老金，必须首先界定自己的“身份”，也就是说，要先知道自己是“老人”、“中人”还是“新人”。　　由于《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》自10月1日起实施，因此，“10月1日”这个时间就成为区分上述三类人群的关键节点。　　也就是说，10月1日前退休的人成为“老人”，养老金将按照老办法计发;10月1日前参加工作、之后退休的人就为“中人”，对这类人实行过渡性措施;10月1日起后参加工作的人员将成为“新人”，按照新办法来计算。　　北京师范大学中国收入分配研究院执行院长李实对中新网记者表示，改革决定在1月14日公布，却于去年10月实施，时间晚于实施时间，这有效避免了提前退休潮的发生。　　改革后三类人能领多少养老金?　　在明确自己的身份后，养老金水平才能确定。中新网记者下面以例子的形式，详解每一类人群的养老金到底该怎么发。　　一、“老人”：保持现有养老金待遇　　新规：本决定实施前已经退休的人员，继续按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。　　举例：公务员老马在10月1日前已经退休，假设老马退休工资收入为5000元，按照国家规定的原待遇标准，机关事业单位职工养老金替代率(养老金占退休前工资收入比例)一般在80%-90%之间，那么老马的退休金约为4000元-4500元，并且以后还会进行调整。　　二、“中人”：基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金　　新规：本决定实施前参加工作、实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的人员，按照合理衔接、平稳过渡的原则，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。本决定实施后达到退休年龄但个人缴费年限累计不满15年的人员，其基本养老保险关系处理和基本养老金计发比照《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》(人力资源社会保障部令第13号)执行。　　举例：公务员大刘今年40岁，在10月1日前已有15年工龄，还有20年退休，假设大刘的缴费工资为5000元，当地社会平均工资也为5000元，且保持20年不变。　　交多少?按本人缴费工资8%计算，每月大刘要交基本养老保险0元，每年大刘的个人账户将存入400×12=4800元。(注：按照新规，个人还要交缴费工资4%的职业年金，因职业年金办法尚未制定，本文未将此项计算在内。)　　领多少?大刘退休后的养老金将由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。按照规定，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%，因此大刘的基础养老金为()/2×35%=1750元;　　在不考虑收益率情况下，大刘60岁退休时个人账户积累为.6万元，除以139个计发月数，每月个人账户养老金约为691元。　　上述基础养老金、个人账户养老金两项合计2441元。除了每月2441元外，大刘还能领过渡性养老金，但是能领到多少，由于具体办法还未出台，所以无法计算。但是，由于官方明确“中人”保持待遇水平不降低，参照上述老马4000元的标准，大刘在2441元养老金外，预计还将获得1559元的过渡性养老金。　　三、“新人”：基础养老金+个人账户养老金　　新规：本决定实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。　　举例：小李今年25岁，10月1日以后参加工作，距离60岁退休还有35年，假设其月缴费工资为5000元，社会平均工资也为5000元，也保持20年不变。　　交多少?按本人缴费工资8%计算，每月小李要交400元，每年小李的个人账户将存入4800元。　　领多少?小李的基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。按照规定，小李的基础养老金为()/2×35%=1750元;35年后小李的个人账户积累16.8万元，除以139个计发月数，每月领1209元个人账户养老金。　　上述两项合计2959元。值得一提的是，同样是35年工龄，但小李交了35年养老保险，大刘交了20年，因此，小李的2959元基本养老金比大刘的2441元高出不少，体现出多缴多得的原则。　　需要指出的是，在考虑收益、社会平均工资增长等因素，且在职业年金的补充下，机关事业单位人员的养老金收入将更为可观。
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　城乡养老保险衔接新规累积十五年就照城里算　　养老金并轨与企业退休人员养老金并没有任何关系　　先来看看养老金如何计算：　　根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：　　养老金=基础养老金+个人账户养老金　　个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均..…
　　日前，国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，决定从日起实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度。这意味着，存在多年的养老金双轨制正式被打破。　　参与此次改革的范围是：按照公务员法管理的单位、参照公务员法管理的机关(单位)、事业单位及其编制内的工作人员。纳..…
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　内蒙古出台机关事业单位养老保险制度改革办法&公布计发办法和标准　　为统筹城乡社会保障体系建设，建立更加公平、可持续的养老保险制度，根据《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》精神，结合实际情况，内蒙古出台了《内蒙古机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(以下简称《办法..…
　　江苏机关事业单位人员养老保险改革一年多来　　“老人”待遇没降低&“中人”权益有设计(政策解读?聚焦)　　老张眼看就快退休了，他现在南京一家机关上班，有着37年工龄，去年10月1日起，国务院印发的《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》开始实施，一道选择题就摆在了老张面前。“养老保险制度..…
　1.基本工资工人按照工人资格规定：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30&年工龄3000元，40年工龄3500。(随国民经济增长)　　2.工龄工资(含工龄)：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队..…
　国务院昨天公布了“关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定”，规定机关事业单位工作人员需缴纳基本养老保险费的比例为本人缴费工资的8%，单位缴纳比例为本单位工资总额的20%。这意味着养老金双轨制在制度上被终结。　　社保专家表示，新规仅实现了制度上的并轨，机关事业单位和企业间的养老待遇差距还将存在..…
关于2016企业退休养老金调整最新消息、养老金并轨方案一直大家关注的焦点和热点，今天小编为大家提供养老金并轨方案最新消息。中国将实行养老金改革&养老金并轨改革进入启动实施阶段作为参考，后续将持续更新养老金并轨最新消息，敬请期待。…
这段时间，多地密集公布养老金并轨实施意见和办法。不完全统计，目前至少已有13个省份向社会公布了养老金并轨方案。其中，多地方案提出设立10年过渡期，确保“中人”(改革以前已参加工作、改革后退休人员)的待遇不降低。以下是小编为大家搜集整理的关于河南养老金并轨后退休待遇最新消息。…
日，中华人民共和国国务院以国发〔2015〕2号发布《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》。《决定》规定，基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴纳基本养老保险费(以下简称单位缴费)的比例为本单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费(以下简称个人缴费)的比例为本人缴费工资的8%，由单..…
　　北京机关事业单位养老金并轨时间表终于确定了。在昨晚的市人大代表询问、政协委员咨询会上，市人社局职工养老保险处处长李勇透露，今年内，北京将实现首批机关事业单位养老金并轨，并同时建立这些单位的职业年金制度，之后将分步实现新制度全覆盖。　　去年初，我国正式发布《国务院关于机关事业单位工作人员养老保..…
　近日，北京市政府公报公布了《北京市机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(下称《办法》)，办法规定，并轨后，个人缴费比例为本人缴费工资基数的8%。截至目前，全国已有26个省区落实了养老金并轨改革。　　劳模退休不再提高退休金　　根据《办法》规定，基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位缴费比例..…
　　广东省政府印发《关于贯彻落实&国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定&的实施办法》，标示着广东养老金并轨正式落地，那么改革涉及哪些人?养老保险费缴费基数是多少?　　昨天，广东省政府召开全省机关事业单位养老保险制度改革启动实施动员会议，部署全省机关事业单位养老保险制度改革工作。..…
　　昨天，广东省政府召开全省机关事业单位养老保险制度改革启动实施动员会议，部署全省机关事业单位养老保险制度改革工作。记者获悉，省政府正式印发《关于贯彻落实&国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定&的实施办法》(粤府〔号)，办法中明确，各地要结合当地实际情况，拟订具体贯彻意..…
　昨日，全省机关事业单位养老保险制度改革动员部署电视电话会议在西宁召开。会议认真贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府的决策部署，安排启动全省机关事业单位养老保险制度改革工作。副省长程丽华出席会议并讲话。　　会议强调，实施机关事业单位养老保险制度改革意义十分重大，全省近30万名在职干部职工和退休人员..…
　企业退休养老金2016调整最新消息：17地养老金并轨方案出炉&多为“中人”设10年过渡期…
　近日，记者从全市机关事业单位养老保险制度改革工作会议上获悉，为统筹城乡社会保障体系建设，建立更加公平可持续的养老保险制度，根据国家、省有关规定，结合我市实际，制定了《潍坊市机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》，并规定自日起实施。　　实施办法规定，改革后，机关事业单位基本养老..…
近日，山西、广西、江西、辽宁等省份陆续公布了《机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》。至此，据不完全统计，目前至少已有17地公布了养老金“并轨”方案。在与中央改革要求保持一致的基础上，各地方案在个人缴费工资基数方面有所不同，多个省份提出为“中人”设立10年过渡期。　　至少17地公布养老金“并轨..…
　政策规定，日前参加工作、改革后退休且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的人员被称为“中人”。依照平稳过渡原则，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再依据视同缴费年限长短发给过渡性养老金。改革设立了10年过渡期，过渡期内“中人”退休实行新老待遇计发办法对比，保低限高。　　具体为：新..…
　辽宁：机关事业单位养老金并轨分三种办法　　昨日，省政府发布《机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》(以下称《意见》)，最突出的变化是，我省机关事业单位将建立与企业职工统一的社会统筹和个人账户相结合的基本养老保险制度――即实行同样的缴费标准、待遇计发办法和调整机制。我省公务员、参公单位的3..…
　　在2012年6月国务院公布的《社会保障“十二五”规划纲要》中，就明确要推进制度的统筹和衔接，并对养老、医疗保险的接续提出具体要求。让养老保险制度并轨，体现更大的公平性，实乃题中之义。在此背景下，各地出台养老金并轨方案，启动养老金制度并轨改革，标志着长期处于“双轨制”状态的养老金，向“一盘棋”迈出了..…
　11月3日，辽宁省人民政府出台关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见，标志着辽宁省养老金“并轨”方案落地。　　辽宁省将改革现行机关事业单位工作人员退休保障制度，实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，并设立10年过渡期，确保“中人”(改革以前已参加工作、改革后退休人员)改革后保持待..…
　从辽宁省人社厅获悉，《辽宁省人民政府关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的实施意见》已经出台，标志着辽宁省养老金“并轨”方案落地。　　辽宁省将改革现行机关事业单位工作人员退休保障制度，实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，并设立10年过渡期，确保“中人”(改革以前已参加工作、改革后退..…
[10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29] [10-29]社保和五险一金的区别
社保和五险一金的区别
　　随着时代的不断变化，越来越多的人关注社会保险，越来越多的人希望了解社会保险政策，但不少人对于社会保险政策不是很了解，存在很多疑问。有市民问，社保与五险一金的区别是什么?主要体现在哪些方面?
　　社保与五险一金的区别是什么?
　　1、概念不同：社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。
　　2、范围不同：社会保险仅仅包含养老保险等五个险种，但五险一金还包含住房公积金。即五险一金包含社保。
　　【最新问题解答专区】
　　一、社保和五险一金是一回事情吗?两者相同吗?
　　【回答】：不是一回事情，&五险一金&中的&五险&是指社保，&一金&是指公积金。
　　二、五险一金是什么?与社保与什么区别?
　　【回答】：&五险一金&是指养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险及住房公积金。其于社会保险的区别就是包含范围及概念不同。
　　三、所谓的社保包含五险一金吗?两者一样吗?单位必须给员工买五险一金吗?
　　【回答】：两者不一样，社保不包含五险一金，但五险一金包含社保。根据我国相关条例规定，单位必须按照规定按时足额的为员工缴存五险一金。
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养老统筹，养老保险，社保有什么区别？
[导读]：养老保险，有社会保险（社保）和商业保险（商保）两种。我们常说的社保，包含有养老、医疗、失业、工伤、生育，共五个险种，只是社保刚开始时只有一个险种-养老，所以人们以为"社保"就只是养老。
　养老统筹，，有什么区别
　　没有区别。
　　意思差不多，叫法不一样。
　　养老保险，有（社保）和商业保险（商保）两种。我们常说的社保，包含有养老、医疗、失业、工伤、生育，共五个险种，只是社保刚开始时只有一个险种-养老，所以人们以为&社保&就只是养老。
　　社会保险是国家保险，是为了劳动者退休后的生活保障。参保者交的钱（包括单位交的）由国家来统一安排（养老统筹、医疗统筹等等），这其中国家是不赚钱的（非盈利性质）。
　　商业保险则是保险公司的，它不是统筹的，而是纯商业性质的，因此，理所当然地要赚参保者的钱（盈利性质）。
　　简单说，社保中有养老保险，养老保险除商业保险外就是社保，社保的是统筹的。
　　你妈妈已经45岁，现在才考虑买养老险，有点晚了。
　　社保养老险规定，初次参保的人，年龄距法定退休年龄不得少于15岁（按男60岁，女50、55岁法定退休的标准来看，你妈妈已经超龄太多了），不过按现在的新政策，好像可以申请延期退休。因为要至少交费达15年才能享受。如果可以，你妈妈现在养老险，那要到60岁就可以领取养老金了。
　　你最好尽快到当地社保中心去问问，看你妈妈能否以个人灵活就业者身份参保。
　　商保的养老险，我建议不必考虑了。商业保险极其昂贵。不信你到各家保险公司去了解一下，无论是、中国平安，还是康泰...商业保险公司多得很，随便去哪家问，你妈妈这个年龄，买养老保险要交的钱，会吓你一跳。
　　比较起来，还是社保的养老险划算多了。
医疗费用-100元
身故/残疾保障
本附加合同的保单账户价值与（已缴纳的保险费-领取的金额）取大者
身故/残疾保障
特定轻症保障
基本保额*0.30元
身故/残疾保障
身故/残疾保障
身故/残疾保障
交通意外保障
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社会保险关注排行养老金一次性补缴15年社保 到底划算不划算？
来源：她理财网_SUFFIX_MP
　　　一次性补缴15年社保，到底划算不划算？她理财网财女Soleil日前就面临这样的疑惑。接下来，一起看看她的分析：
　　前几天，她理财网财女Soleil接到远在农村的父母打来的电话，说一次性补缴15年养老保险的政策又下来了，这次是一次性补缴近9万元，男满60周岁，女满55周岁，可以每个月领1100元左右的养老金。随着时间推移，每个月的养老金还会增长。听得出，妈妈很想买这个保险。
　　爸妈现在都60岁上下了，都是农村户口，除了基本的农村养老保险（年满60周岁的，每人每月可以领60元），没有任何保障。虽然我们姐妹两个逢年过节都给他们一些钱，生日也少不了礼金（加起来差不多每年1万），但两个女儿都离得远，他们心底总是觉得没有保障。上次有这种政策的时候，村里一些有钱的邻居，一次性交了三万块，刚开始每月领500多，现在已经涨到1700多了。爸妈他们现在觉得很是划算。这次又有了这个政策，他们很想能赶上这班车。
　　父母的心情是可以理解的，但是不是划算，我觉得还是自己算一算。
　　第一种情况，如果把这九万块钱拿来投资，每年5%的收益率是可以保证的，收益用来给父母做生活费，那么20年内的收益是：
　　另一种情况，如果一次性把这9万交给政府，每月领养老金， 每年的养老金有5%的涨幅（根据周边邻居的养老金，目测是可以完成的，只是不知道随着中国经济的放缓，一二十年之后是否可以继续增长下去。不过如果真的经 济放缓到物价水平变化不大，那投资收益率也不会太高了吧。），那随着时间的增长，爸妈每年拿的的养老金是：
　　以上可以看出，大约第八年的时候，投资收益+本金与领取到的养老金大约持平，也就是爸妈68岁左右的时候，可以把养老金赚回来。
　　综上所述，如果参加这次养老金补办，
　　好处：
　　1、考虑到现在的平均寿命和家里的长寿基因，10年内把养老金赚回来还是没问题的。之后领到的都是赚到的。
　　2、父母每个月有1000多块钱的“工资”可领，生活水平可以保障，心理上也更有安全感。而且每年1万多的养老金，比投资收益4500/年多很多，生活水平可以更高。
　　3、只要不生大病，每个月的养老金基本完全覆盖爸妈的日常支出。我们姐妹两个可以安心发展自己的事业，不必牵挂父母的养老问题。
　　坏处：
　　1、万一父母生病，尤其是大病，需要大笔资金的时候比较麻烦。投资的话，至少本金9万是可以备用的。
　　2、最不想看到的，万一父母有不测，虽说会退回部分养老金中的个人部分，但只有很少的8%（约7200），失去亲人的同时，也失去了父母的养老本钱（打算只给一个父母买，现在刚好60岁，买了马上可以领养老金）。
　　3、爸妈可动用的总积蓄只有五万左右，如果要买的话，我们两姐妹各出2万。我现在准备买房，姐姐准备生孩子。虽然两万不多，但两姐妹家条件一般，都是对现金流的一种占用。
　　关于这个问题，我询问了几位财蜜，根据她们的居住城市来分析她们的意见和建议，或者关于这个，她们有更好的想法，以下是几位财蜜的意见和建议：
　　@子期：
　　感觉还是应该一次性补缴了吧，有时候我们不能算收益率，而是看他们的感受，有退休金的老人，底气会很足的。
　　@青丝婆婆：
　　如果以你们现在的经济条件，能拿出这笔钱就尽量先买一个老人吧。我也是刚刚帮我妈妈买了（我妈妈今年都63周岁了。一次性交8W7，现在每个月只能领到 800多一点。但是这种社保是有丧葬金的，就是假设去世，社保局会给丧葬金，计算公式是上年本市退休职工的平均工资*24个月，也就是保底应该也有2W多 吧。所以想想还是可以的）。而且，买这种保险我没有追求划算不划算，关键是每个月定期有这么一笔钱，而不必伸手向子女要，这种心理感受是最重要的（将心比 心，以后我老了，子女再孝顺，开口让他们给赡养费的滋味很难受，不看儿子女儿的脸色，也多少要看媳妇女婿的脸色）。而且难保以后子女自身有任何困难，有了 这种社保，我觉得父母的养老问题至少有了最基本的保障，我也就放心了。不过毕竟9W对于农村人口来说确实是一大笔资金，把详细的政策条款都了解清楚了再买也不迟。
　　@狗儿铃铛：
　　我赞同子期的观点，如果我家那边明年能够继续有这样的政策的话，我会买一个老人的，今年资金缺口很大，没法子考虑了，作为父母是很难开口向子女要钱的，每年 给的钱，有经济波动的时候很难保证，而且父母会觉得不好意思，总想着少要钱或者多给子女钱，即便借款能够买了保障他们每月有生活费可拿，也是心理上的满足 和安全，我姑奶奶前几年好像交过一次，那时候我刚毕业没钱。
　　后来我研究了一下我不知道LZ所在城市缴费基数多少，我用我这的基数，往前交15年费用是6万，从是6万2，所以这就是城镇保险的补缴行为，以前不拿劳动合同不给补，这样的情况的就是给补了，缴费后拿到的钱应该和城市户口缴满15年拿到的钱一样的。
　　@wish001
　　我们这边去年年底的时候就有了，我爸他不想补，因为补的话要补3万多，（另外也是家里造了房子欠债，一下子拿不出两个人的钱），因还未到60周岁，还要再交 两年，我妈是到年纪了补四万多次月就可以领（貌似现在大概1300/月吧。当天知道后我立马去领了钱让我爸也交了，我觉得毕竟这是养老的事情，年纪大了他们也很难向我们开口，给他们钱他们又不要，补了后他们以后每月都可以领，两个人就有两千多一个月，够保障他们的生活了（虽然弟他们一家和他们住一起，估计也没给生活费什么的，这也是我当初让他们俩都补了的另一个原因）。四五年的时间就可以回本了，我觉得还是划算的。但是村里蛮多60岁以上的好像没买，有一些家里就只买了一个人的。当时补的符合条件的还可以贷款的，还是比较划算的，但是我妈他没有及时了解错过了时间，很遗憾。
　　@青之晨露
　　那还是一次性缴划算吧，马上可以领了，如果这个钱投资收益给他们，还是一样得投入那些钱存着不能动，不然收益就没了啊，姐妹两各2万并不多，实在没有2万块 钱随便同事朋友那借个几千应该不难，但是爸妈以后每月都有固定工资拿，你们就省心多了，不过我没听我爸爸说老家有这种，我都是每年过年直接给个大红包
　　看了财蜜们给的意见，无论是在哪个居住城市，支持我果断买下的人数居多，那么，财蜜们，如果换成你们，在你们的居住城市，你们会怎么做呢，买还是不买？
(责任编辑：UF020)
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