一直没有失业，直到退休，失业金还能领取过失业 退休办理吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-03-03 03:30 标签： 失业保险金领取条件
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到退休年龄还能领失业金吗
我妈今年2.8日合同到期，也到退休年龄，她一月底上完班，公司就解除了劳动合同，说，在上几天班也没意思。请问，这样可以领取失业金吗？
　问题来自：上海 - 上海　悬赏：0分　咨询时间： 14:46　咨询人：ruaw6792
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到达法定退休年龄可以领失业金。。。。。。。。。。
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如果已经符合领取养老金的条件，不可以领取失业金。
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养老金还没交满 还差14个月
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定退休年龄可以领失业金。。。
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如果已经符合领取养老金的条件，不可以领取失业金
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到达法定退休年龄可以领失业金。
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企业职工退休后每月能领多少养老金 关于2016退休养老金
　　近日，企业退休养老金是对退休职工提供的基本养老保障，2016年退休养老怎么算?退休养老金上调2016年退休职工涨工资最新消息，你在退休时能领多少养老金？2016年退休养老金怎么算？
　　退休时的养老金由两部分组成： 养老金=基础养老金+个人账户养老金
　　个人账户养老金=个人账户储存额&计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
　　基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)&2&缴费年限&1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)&2&缴费年限&1%
　　注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资&本人平均缴费指数 在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6 ，高限为3。
　　你退休的时候能领多少退休金?
　　1.基本工资工人按照工人资格规定：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30 年工龄3000元，40年工龄3500。(随国民经济增长)
　　2.工龄工资(含工龄)：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
　　3.工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
　　4、绩效工资：月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。
　　5、特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。
　　6、工人的退休金：按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。55岁到60岁的失业者每月领取不少于正式退休工资50%的失业金，60到64岁的失业者每月领取不少于正式退休金80%的失业金，才能延迟到65退休。同时严格实行精兵
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