河南四川省农村信用社社工作人员服务态度都很不好吗?

1、首先,客户应该明确自己遇到的事情是否在可投诉的范围,例如工作人员服务态度不好、购买理财或保险被欺骗被隐瞒、工作人员擅离岗位等等情况,注意不加入个人情绪,不无理取闹;2、如果客户是在农村信用社网点办理业务时遇到需要投诉的事情,最好先记住办理人员的姓名或者工号,可以直接向值班经理或者网点负责人进行投诉;3、有些时候上一步的投诉效力不大,这时可以采取电话投诉:翻过银行卡的背面,稍微规范一点的银行都会在背面登记上24小时客服热线,在网点四周的墙上通常也有张贴,打通客服电话按照语音操作选择“投诉”入口,接着可以把时间和具体事情向客服人员如实描述,通常一般3-5个工作日可以收到处理回复;4、如果客户对农村信用社处理纠纷的结果并不满意,那么可以继续投诉至银行的上级部门,向属地银行业金融机构消费者投诉热线(调解中心)进行投诉。银行基层人员有时候也是很辛苦,如果能现场解决就现场解决,退一步海阔天空。

有个农村信用社的招考,犹豫要不要报。农村信用社待遇都怎么样?都在条件艰苦的农村吗?信用社是集体性质单位,那编制是怎么样的?稳定吗?如果我近信用社工作,那至少要多长时间之后...
有个农村信用社的招考,犹豫要不要报。农村信用社待遇都怎么样?都在条件艰苦的农村吗?信用社是集体性质单位,那编制是怎么样的?稳定吗?如果我近信用社工作,那至少要多长时间之后我才能再考公务员或事业单位?我要考的是农村信用社基层业务岗位。是不是一定在农村工作?
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如果从工资福利方面那是不错的。从工作条件方面也可以。但你要做好面对各项指标任务压力的准备,如吸存,开卡,保险,不良压降、贷款营销等。如果在一线还要面对早出晚归,面对客户不理解骂人,晚上值班守库的工作压力。总之你肯承担压力来说,这份工作还是不错的。农信社的工资待遇基本由四部分组成:基础工资+补贴+绩效奖金+福利。1、基础工资基础工资是根据员工的职级来划分,不同的职级基础工资档次肯定是有差距的,每个职级对应相应的基础工资标准。新入职员工自然是最低职级,加薪的快慢,主要根据你平时工作表现,及所在单位的经营业绩好坏来决定。一般来说,基础工资一般每年有5%左右的涨幅。2、补贴 交通补贴、话补、房补、餐补等补贴,每职级都会有相应的补贴标准,自然是职级越高补贴额度越高哦。3、绩效奖金 绩效奖金这一块就需要根据你所在单位的实际情况来看了,基本上都是按月发放。这个跟你所从事业务的具体情况及所在单位的经营业绩紧密相关。4、福利 福利包含了五险一金和节日红包等。具体额度亦是根据职级及所在单位经营业绩来看的。 最近几年农信社都在持续发展,陆续转型,工资水平都在不断提高,,农信社(农商行)员工的收入一般在当地各类事业单位、公务员中比较高,其工资为当地普通公务员的一倍左右,并且离家比较近。如果想选择一个稳定、离家近的工作,农信社也是较好的选择。5、农信社遇也有地区差异,在一线城市,农信社的工作环境更轻松些,薪资待遇也许会比银行低,因为这类城市往往不重视农信社或农商行的发展。在全国范围内更多的二、三线城市中,农信社农商行的薪资待遇一般都会和当地五大行持平甚至更高。农信社 一般刚入职的员工实习期2个月——半年不等,实习期间的工资会稍低,转正之后工资福利会根据联社的效益与任务增长,大多都可以达到5-6K,好一点的能到7-8K,年底还有数万元分红。 具体待遇和当地农信社/农商行本身有关,总体来说县城乡镇年薪可以达到7-10万,而市区等较大行工资更可以达到年薪12-15w。已赞过已踩过你对这个回答的评价是?评论
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如果暂时没有其他单位的话,先报这个吧待遇还可以,和做小本生意差不多,但是一直待在这个岗位上的话,是绝对发不了财的农村信用社不只是在农村有网点,在城市里也有的,要不然农村人到了城市来怎么取钱啊农村信用社的编制非常充裕,但是人数上不如类似于工商银行招商银行多。进去后再考公务员,看你自愿了,没有限制
本回答被提问者采纳展开全部如果从工资福利方面那是不错的。从工作条件方面也可以。但你要做好面对各项指标任务压力的准备,如吸存,开卡,保险,不良压降、贷款营销等。如果在一线还要面对早出晚归,面对客户不理解骂人,晚上值班守库的工作压力。总之你肯承担压力来说,这份工作还是不错的。
展开全部非常好 而且我可以告诉你i分红多
比工资多一点也不艰苦 我对面就是信用社 3米远 编制
如果考上了就是正式的!如果进了信用社
就别去想公务员了
没意思!展开全部农村信用社未必都在农村的,镇上县里也有可能,乡上也有可能,相对来说比较稳定,除非出现大的改制,那就不是个人能决定了的。
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湖南省农村信用社联合社原党委书记赵应云被开除党籍和公职据湖南省纪委监委消息:日前,经湖南省委批准,湖南省纪委监委对湖南省农村信用社联合社原党委书记赵应云严重违纪违法问题进行立案审查调查。经查,赵应云在担任怀化市委常委、中方县委书记,怀化市委副书记、市长,省农村信用社联合社党委书记职务期间,背弃初心使命,丧失纪法底线,严重违反政治纪律和政治规矩,不履行党建第一责任人责任,落实党中央关于防范化解重大金融风险决策部署打折扣、搞变通,巨额农村普惠金融资金违规流向房地产市场,增加金融风险隐患,处心积虑对抗组织审查,多次串供,并将巨额财物转移隐匿;违反中央八项规定精神,违规收受礼金,违规安排下属报销应由其个人支付的费用,违规超标准公务接待;违反组织纪律,为逃避监督,瞒报个人房产,任性用权,在干部职务晋升等工作中大肆利用职权违规为他人谋利;违反廉洁纪律,通过民间借贷获取大额回报,家风不正,利用职权为亲属谋利,腐化堕落,搞钱色交易;大搞权钱交易,将公权力沦为攫取私利的工具,在工程承揽、企业信贷、干部任用等方面为他人谋利,并非法收受巨额财物。  赵应云的上述行为已严重违反党的政治纪律、中央八项规定精神、组织纪律和廉洁纪律,构成严重职务违法并涉嫌受贿犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,党的十九大后仍不知敬畏、不知止,性质严重,影响恶劣,应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等有关规定,经湖南省纪委常委会会议研究并报湖南省委批准,决定给予赵应云开除党籍处分;由湖南省监委给予其开除公职处分;收缴其违纪违法所得;将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉,所涉财物一并移送。广东省农村信用社联合社原党委书记、理事长周高雄被开除党籍据广东省纪委监委消息:日前,经广东省委批准,广东省纪委监委对广东省农村信用社联合社原党委书记、理事长周高雄严重违纪违法问题进行了立案审查调查。经查,周高雄丧失理想信念,背弃初心使命,对党不忠诚、不老实,与他人串供并伪造证据,对抗组织审查;无视中央八项规定精神,在职时和退休后违规收受礼金礼品,违规借用管理服务对象车辆,违规接受打高尔夫球活动安排;违背组织原则,在组织函询时不如实说明问题,在岗位调整方面违规为他人谋取利益;亦官亦商,违规经商办企业,违规借用管理服务对象钱款;公器私用,违规干预和插手市场经济活动;利欲熏心,把公权力当成谋取私利的工具,利用职务上的便利以及职权或者地位形成的便利条件,在公司通过设立审批、获得经营许可、银行贷款发放等方面为他人谋取利益,并非法收受巨额财物。周高雄严重违反党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律和工作纪律,构成严重职务违法并涉嫌受贿犯罪,且在党的十八大后不收敛、不收手,性质严重,影响恶劣,应予严肃处理。依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等有关规定,经广东省纪委常委会会议研究并报广东省委批准,决定给予周高雄开除党籍处分;由广东省监委给予其取消相应退休待遇处理;收缴其违纪违法所得;将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉,所涉财物一并移送。广东省农村信用社联合社原党委书记、理事长王硕平接受纪律审查和监察调查https://baijiahao.baidu.com/s?id=1760840522373176221&wfr=spider&for=pc据广东省纪委监委消息:广东省农村信用社联合社原党委书记、理事长王硕平涉嫌严重违纪违法,目前正接受广东省纪委监委纪律审查和监察调查。河南省农村信用社联合社党委委员、副主任吴金鹏接受纪律审查和监察调查据河南省纪委监委消息:河南省农村信用社联合社党委委员、副主任吴金鹏涉嫌严重违纪违法,主动投案,目前正在接受河南省纪委监委纪律审查和监察调查。

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