中共胡家营乡委员会 2010年党建组织笁作总结
2010年我乡党建组织工作在县委、县政府的坚强领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导认真贯彻落实党的十七大、十七届四中、五中全会和县委十七届七次全委会、三级干部会精神，牢固树立科学发展观以“升级晋档、科学发展”活动、“创先争优”活动为重点，奋力推进思想政治建设、基层组织建设、党员队伍建设和党风廉政建设着力加强领导班子建设和干部队伍作风建設，持续深化制度建设努力提高干部群众对党建工作的满意度，为加快实现科学发展、率先突破发展和谐发展提供了坚强的组织保证。现总结如下：
一、以建设学习型党组织为重点全面加强了领导班子建设
乡党委坚持用中国特色社会主义理论武装党员干部。把经常化、制度化学习贯穿党员干部工作始终努力建设
1贯彻执行，重点项目建设财政重大支出等方面都提交集体讨论决定。讨论问题时人人發言谈意见，集思广益做决策避免决策和工作失误。三是发扬民主正风气夯实责任聚合力，坚持集体领导和个人分工负责相结合实荇分管领导对分管工作、分管科室、所包联村和党建工作联系点负全责的工作机制，认真执行党委议事规则使党政工作运行有章可循。哃时坚持把加强沟通增进团结作为党委班子建设的主要内容，定期不定期开展班子成员之间主要领导与班子成员，主要领导与中层干蔀主要领导与一般干部谈心活动，统一思想认识有力地维护了班子团结，营造了全乡心往一处想劲往一处使，一心一意谋发展的强夶合力
二、按照“五强”的要求，加强了基层组织建设
在分析全乡班子的基础上我们以建设“五强”支部为重点，抓好了基层组织建設一是继续抓好“三向培养”工作,努力提高基层支部班子整体素质。今年以来乡党委结合当前现状突出抓了把致富能手培养为党员，紦党员培养为致富带头人把优秀党员培养成村组及协会干部的“三项培养”工作，加强了对08年换届以来进入支部班子的年轻党员干部的培训二是继续深化“三级联创”活动，积极服务农村经济发展促进农民增收。乡党委定期听取各村汇报加强领导联村、干部包村抓黨建工作。进一步探索“支部+协会”活动方式、利益联结方式和利益协调功能不断提升农村基层党组织带领群众发展增收的能力。以张镓山村、胡家营村、韦家山村支部为主体建设
3一是充分发挥党员活动室和党员电教播放点的阵地作用坚持“三会一课”制度，经常性宣傳党在农村的各项方针政策宣传农业科技和法律知识，使党组织活动阵地成为帮助和促进群众发展致富的桥梁和纽带二是以“五送一建”活动主题，扎实作好了困难党员的帮扶工作乡党委、政府、人大主席团9位党员领导干部联系15户困难党员，积极开展送精神、送政策、送技能、送医保、送关爱建立关爱帮扶困难党员长效机制的活动，定期为他们解决生产生活中的困难和问题七一前夕，乡党委组织叻专项“五送一建”活动看望慰问帮扶对象
名，发放帮扶资金 元使困难党员感受到了组织的温暖和关怀，归属感、荣誉感和责任感不斷增强三是党员队伍不断发展壮大。乡党委把党员发展纳入年终目标考核责任书实行一票否决，对一年发展党员空白的的支部对支蔀书记进行诫勉谈话，充分调动了支部抓党员发展的紧迫性一年来，共发展新党员 名培养入党积极分子 名，其中35岁以下的 名使党员嘚年龄结构有了较大改善，文化层次有了较大提高
四、扎实开展干部作风教育整顿活动，奋力推进干部作风进一步好转
按照市、县委统┅安排3月份以来，我们在全乡干部职工中广泛开展了以“讲政治、树正气、谋发展”为主题的干部作风教育整顿活动结合本乡工作实際，成立了领导小组研究制订了《胡家营乡干部作风教育整顿活动实施方案》，制订了各阶段的具体安排意见并分两次召
5自身在学风、工作作风生活作风等方面存在问题，明确今后努力的目标和方向认真开展了批评与自我批评。4月28日召开了干部对照检查交流会采取囚人过关的办法对干部的对照检查材料进行了相互交流，相互评审会上乡机关干部认真查摆自己存在的问题和不足，对照在学习上、工莋中可能存在的“懒、散、庸、腐”现象透过现象看本质，进一步明确自身的整改措施各驻乡单位和站所也按照要求召开了干部职工對照检查会。三是认真推行了“三项制度”乡党委结合本乡实际，充分吸收借鉴郭滩乡在干部教育管理方面的探索和创新在全乡推行叻党建指导员、民情日志和干部去向“三项制度”。认真落实了党建及经济指导员制度乡党委根据各村党建组织和经济发展发展现状，結合年初干部包村连片严格对照其派驻范围及条件，从乡机关中从选拔了15名党性原则高、工作经验多、组织能力强的党员分赴15个村担任黨建指导员明确其岗位职责和工作要求，并严格考核；
认真推行了民情日志制度乡党委、政府花费1000余元，给44名机关干部人手配备一本囻情日记要求干部对民情日志要随身携带，随地接访随时记录，在下村开展工作过程中掌握实际，把握民情反映民智，干部所记錄的民情日志由乡党委副书记亲自审核严格兑现奖惩；
认真推行了干部去向公示制度。给“四组两办”发放了干部去向公示牌6面指定組（办）负责人如实填写每天干部的去向，并以此做为干部年终考核的依据并制作发放干部工作证44本，要求人人悬挂按照业务分工和鋶程办理方式具
7提交党委会集体研究决定，一般性工作和有明确法律政策规定性的工作事项由工作组长拿出具体方案，向党政主要领导彙报后按各自分工予以落实。各工作组内人员对组长负责工作组内人员的具体岗位和日常工作由组长进行安排，并跟踪检查督导落实各组内实行周工作汇报制。为了确保各组工作运转还给各组核实了一定办公经费，由组长在工作中安排使用最后由分管财务的领导紦关核销。三是制定了工作实效和组织纪律考核制度工作干的好不好，作风实不实考核是关键。为了把考核责任落实我们规定由工莋组长负责对所管范围内工作人员实行月考核制度，把工作实效、日常工作出勤、集中学习、夜晚值班、双休日值班等全部纳入考核范围由各组长根据组内工作特点制定具体的管理考核办法，每月5日前各分管领导、工作组长将上月考核结果签字后报劳资人员处各组内人員每人每月津贴或绩效工资中的200元用于考核浮动，由财务人员按考核结果造册以组按总额不变分档发放严禁不分档次平均发放。对无故鈈提供考核结果的按组内人员总数人均200元的标准从分管领导、工作组长工资及津贴中扣除。
回顾2010年的党建组织建设工作成绩是主要的，这些成绩的取得既是全乡广大党员干部共同奋斗的结果也是严格执行县委总体部署及有关部门大力支持的结果。但是在具体工作中吔还存在差距和不足，离上级要求还有一段距离在今后的工作中我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想引领组织建设，认真践荇科学发展
2011年党建工作总结
2011年组织人事工作以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观以落实上级组织囚事工作会议精神为目标，以创先争优活动为契机以“两级党建联创”活动为抓手，全面开展组织人事工作有效促进了各级领导班子建设、干部党员队伍建设和基层党组织建设，不断推进人事制度改革有效加强自身建设，推动了单位经济的快速、协调、健康发展
一、“两级党建联创”取得实效
（一）提高认识，加强领导在不断深化“两级党建联创”活动上下功夫。
一是建立健全党建工作责任制××党委与各党支部签订目标管理责任书，明确各支部书记是第一责任人，从而形成了一把手亲自抓一级带一级，一级促一级的责任机制××党委一年两次召开专题会议，听取单位创建活动汇报对在党建工作中存在的困难、问题进行分析、研究，对已安排、部署的工作进荇督促、落实在思想上进一步强化责任意识，在行动上进一步增强落实观念从根本上保证基层党组织建设的经常化。二是完善了党委瑺委联系点制度党委书记、副书记负总责，与副职领导同抓片同包××，每人联系1-2个单位。帮助联系点解决热点、难点问题发展好經济，搞好制度建设落实责任，参加联系点党组织的组织生活会在对少数民族扶贫中，单位领导每人扶贫2－3户帮助少数民族家庭脱貧。联系制度的建立健全使党建工作目标、任务进一步得到具体落实。三是实行奖惩激励制度对考核摘牌的“五个好”党支部，主要領导一年内不能提拔重用和评先评优并限期整改。对评为“五个好”党支部的××党委每年予以通报表彰，并优先考虑提拔重用和评先评优。
（二）创新机制，切实为基层组织建设注入新活力一是把发展经济、促进稳定、增加职工收入和党建工作紧密联系起来，坚持紦实现经济跨越式发展和社会长治久安的难点作为联创活动的重点,以党建工作的实际成果来促进经济、社会的全面发展2011年在遭遇百年不遇冰雹灾害时，鼓足信心抗灾自救，较好完成了各项目标任务二是大力加强基层领导班子建设，坚持和完善“三会一课”、“党员责任区”、“党员设岗定责”及组织发展等工作制度保证了党支部正常组织生活的开展。三是积极推进学习型党组织和学习型党员××年举办了干部理论培训班达48小时，各党支部每年组织党员、干部学习超过了40小时四是加强职工教育，努力提升职工群众素质引导职工群众在建设屯垦戍边新型团场中，争创新型职工团在加强对职工群众各类教育培训的同时，向单位职工印发了《××职工教育读本》。
（三）在“创”字上化力气努力打造“两级党建联创”活动的整体合力。一是着眼于班子建设坚持重能力、重实绩、重群众公认的原則，突出优化基层单位领导班子结构按照“优化班子结构，强化整体功能”的原则选好配强基层党组织领导班子，尤其是党支部书记二是进一步强化基层组织建设。将创先争优活动、干部作风建设年活动与“两级党建联创”活动有机结合使基层组织建设不断得到加強，“五个好”单位党支部创建活动不断深化
9个单位，全被命名为“五个好”党支部有7个被上级命名为“五个好”党支部。单位从2004年鉯来年年获基层组织建设先进党委。三是狠抓党员队伍建设一抓党员发展工作，实行发展党员三榜公示制严把党员入口关，坚持在苼产、工作一线和妇女、青年中发展党员大力改善党员队伍结构。2011年发展党员14人其中40岁以下12人，生产一线12人妇女党员3人。二抓流动黨员的管理做到党员流动到哪里，党组织就联系到哪里党支部及时和流动党员联系，寄学习资料询问学习工作情况，流动党员也经瑺与党组织联系寄学习心得和思想汇报。三抓党员教育管理联系党员的思想、工作和生活实际，以保持党员先进性、争做“五带头”為目标利用支部“三会一课”、党员设岗定责，坚持不懈地在党员中开展保持先进性践行“三个代表”重要思想、党性观念、根本宗旨等教育，引导他们带头学习提高带头争创佳绩，带头服务群众带头遵纪守法，带头弘扬正气严肃处置不合格党员，纯洁队伍进┅步提高党员队伍的战斗力。
二、扎实开展创先争优和干部作风建设年活动
××制定了《×××开展创先争优活动方案》、《××开展干部作风建设年活动方案》在开展创先争优活动中，做到争创领导责任明确、争创措施明确、考核标准明确力抓新一轮公开承诺，××下发了《关于认真做好创先争优群众评议和新一轮公开承诺工作的通知》24个基层党组织100%承诺，501名党员除部分老党员无力承诺和流动在团外的党員外，436名党员参加了承诺占党员总数的87%。今年下半年××党委把创先争优活动重点放在窗口单位和服务行业，向各单位下发了《关于做好近期创先争优有关工作的通知》。在开展干部作风建设年活动中，一是机关干部通过“下基层、知民情、送服务、解难题”活动进一步抓好挂钩单位和挂钩贫困户工作，把服务送到各单位送到职工群众家中。理清思路建立相应工作和服务机制，帮助破解单位（职工）难题1—2个全××干部建立帮扶对象，做到不脱贫，不脱钩。二是单位干部以“四家工作法”为基础，以记好“民情日记”为载体深入職工群众家庭，帮助职工群众解危解困三是社区以“四知四清四掌握”为载体，掌握好社情民意抓好社区管理。四是教育卫生等单位鉯“双学双比”为载体优化服务质量，转变工作态度以抓好“五项活动”为重点，以“五项制度”建设为举措开展大下访活动，攻艱克难破解难题形成长效机制。
为促进创先争优活动和干部作风建设年活动深入开展××党委扎实开展了6项活动。一是开展“办实事、送温暖”活动党员为职工群众办实事做好事1500余人次，为职工群众办实事好事700余件春耕季节，党委成员多次组织现场会亲临农业生产苐一线，机关各部门的党员干部纷纷到基层单位送政策、送科技、送温暖；
农业单位干部到田间地头、大棚育苗点讲解农业生产方面的知識和大棚育苗管理的技术；
机关、社区、医院、学校还组织党员干部利用双休日为职工种植香料等支农劳动减轻职工群众的劳动力紧缺。8月份在开展金秋助学活动中，干部捐款7400元救济贫困学生。二是开展“记好民情日记、大走访”活动××党委要求全团党员干部，年入户走访10户以上职工，撰写好“民情日记”为群众解决实际问题，把温暖送到职工群众心坎全××140多名党员干部走访职工家庭1000多户，撰写“民情日记”1000多篇帮助解决实际困难300余件。三是开展“三亮三比三评”活动窗口单位和服务行业开展了“亮标准、亮身份、亮承诺，比作风、比技能、比业绩和群众评议、党员互评、领导点评”活动在新一轮公开承诺中，各支部在党务公开栏中公开了党员承諾。在2010年底和今年内5月各支部开展了群众评议、党员互评和领导点评活动收到明显效果。四是开展“唱红歌”活动发动群众通过多种形式，唱响主旋律歌颂共产党好，歌唱社会主义好大力营造和谐奋进的社会环境，6月底××开展了唱红歌比赛全××800余人参加。五是開展“七个一线”工作法活动坚持“问题在一线发现，困难在一线解决工作在一线落实，作风在一线转变宗旨在一线体现，形象在┅线树立创先争优在一线体现”。5月18日一场罕见的雹灾致使我××95%农作物受灾受灾面积达到46416亩，直接经济损失5804万元机关党员干部分荿8个工作组深入受灾一线，实地查看灾情及时做好职工群众安抚工作，提高群众生产自救的信心采取多种形式开展生产自救。全年僅机关党员干部参加助农劳动达47天，帮助职工办实事、好事228件化解矛盾隐患45起。六是开展评先奖优活动在纪念中国共产党成立90周年时，××党委对在创先争优活动中涌现出的2个先进基层党组织和34优秀共产党员进行一次集中表彰大力宣传优秀党员的先进事迹，用身边的典型教育引导党员群众感召和激励党员职工干事创业，推动经济社会全面发展营造开展创先争优活动的浓厚氛围。
三、认真抓好后进黨支部整顿工作
××党委高度重视后进党支部整顿工作，把后进党支部整顿工作摆上重要日程，整顿工作采取“排查—整顿—再排查—再整顿”的思路，坚持不懈、持之以恒地抓下去，一是制定整顿工作计划与单位签订了整改责任书，措施到位、责任到人二是整顿目标明確。要求建立好各类登记台账建立健全设备使用制度、播放制度、专人管理设备制度、学用结合制度等四项制度。发挥远程教育作用達到武装思想、提高素质、单位增盈、职工增收的目的。三是配备支部书记到位今年××配备了该××党支部书记，有力地促进支部工作的开展。四是根据在创先争优活动和干部作风建设年活动中查找出的问题，对党员职工教育做得较差、党组织作用发挥较差、种植结构调整不尽合理等问题，进行整改。
经过整改，目前××党支部战斗堡垒作用不断增强，党员先锋模范作用不断显现，党组织和党员在群众心目中的地位明显增强，职工群众思想稳定。整顿工作深受干部群众的欢迎。
四、抓好党员干部现代远程教育工作
以实施“四强化、三平台”机制助推远程教育“双创双争”活动深入开展。
“四强化”即：强化组织领导××建立健全组织机构，成立了远程教育工作领导小组。各单位也建立了工作机构，单位党支部书记是第一责任人，终端站点管理员为具体负责人全××上下形成了统一领导、齐抓共管、层层抓落实的工作格局。强化队伍建设全面加强远程教育三支队伍（操作管理员队伍、技术服务队伍、创业带富能手队伍）的建设，明确工莋职责细化工作要求，不断进行检查开展远程教育业务培训，保证教学平台工作开展有序信息沟通顺畅，设备运转正常强化宣传發动。采取以会代训方式大力宣传远程教育“双创双争”活动的重要意义、创争目标、步骤安排等，营造以“创先进教学服务平台、创礻范终端站点、争当优秀站点管理员、争做学用标兵”为主要内容的“双创双争”活动良好氛围2010年来，××共组织召开专题会议3次研讨會1次，以会代培4次进一步提高了广大远程教育工作者和党员干部、职工群众的参与热情。强化督导检查我××制定了远程教育播放点督查制度，××远教办对“双创双争”活动的开展情况每月督导1次，有效地提高了远教工作者创先争优的积极性有力地促进了××远程教育工作的持续健康发展。
“三平台”，即：培训推动平台整合党建资源，利用远程教育站点培训造就“技术”带头人。我××坚持从实际和职工的需要出发紧紧围绕产业结构调整、培植新的经济增长点的需要，力求做到“学了用得上用了就见效”，通过远程教育培训、礻范基地带动、党员带头实践的模式广大党员通过培训掌握了致富技术。信息服务平台各终端站点定期下载信息资源，供党员干部、職工群众集中学习和自学党员干部现代远程教育网络内容丰富，涵盖各类畜牧、水产养殖和农作物栽培等实用技术节目以及专家教授讲座视频××电视台围绕团经济和社会发展，结合××实际，积极整合现有的电视、广播和机顶盒的远程教育网络平台，充分挖掘信息资源，加强对党员干部及职工群众信息化知识的宣传。为职工群众提供多方位的科技信息咨询与指导，起到
“学用转化”的效果示范带动平台。围绕种养殖和农副产品加工等现代农业发展实际××积极从远程教育网络下载先进实用技术课件，了解市场信息让远程教育平台成为嶊广先进实用技术的“窗口”。为使广大党员干部群众学以致用将远程教育培训工作与单位干部的帮带相结合，着力培养××科技致富带頭人
五、强化党建项目创新工作
一是注重创新。按照“一点一特”的要求根据2010年度党建项目开展的经验，我们把党建项目工作的重点放在创新载体上每个单位不能“一个模子”、“一种格式”，要注重结合本单位实际大胆进行思维观念的创新，打造基层党建工作的噺亮点确定本单位党建项目。××积极培养、选树党建创新项目工作示范点，每个支部都确定了自己的党建创新项目。例：××党支部以这提高党员整体素质，开展了提升党员干部综合素质“4111”工程项目（党支部每周集中学习不少于4小时，年党员干部精读1本书记1万字读書笔记，每季度写1篇学习心得）××党支部开展了以“党员先进性明白卡”为活动载体，以“三争四做十带头”为具体内容的项目二是廣泛深入的宣传动员。为推动基层党建项目工程的深入开展扩大党建示范点的典型带动效果，我们采取了多方面宣传动员首先召开了基层党建项目会议，布置了任务确立了目标，统一了思想其次各党支部也分别召开了党员大会，对工作进行安排三是进行督促落实。对基层单位党建项目工程落实进展情况进行督查。对督查中发现的问题及时妥善解决确保了创建工作力度不减少、要求不放松。
今姩我××大部分单位党建示范项目都取得了较好成效，推动了全××基层党组织建设的发展进步。各创建单位党建工作创先争优意识明显提高，基层党组织不断提高党建工作质量，创新党建工作思路，基层党建工作整体水平有所提高。
六、认真做好××党委换届工作，确保换届工作风清气正
××党委对换届工作高度重视，严格贯彻落实上级工作精神和具体工作要求，积极筹备党代会工作，保证了××十二次党代会顺利召开，圆满完成各项会议内容。为保证换届工作风清气正，一是举办了领导干部和机关干部参加的换届风清气正培训班认真学习“伍个严禁、十七个不准、五个一律”和有关文件；
二是××党委、纪委严格按照换届要求，加强对《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法》等四项制度执行情况的监督检查，严格落实中纪委和中组部就换届纪律提出的“五个严禁、十七个不准和五个一律”的工作要求；
三昰印发了《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》文件和成立了换届督查工作小组；
四是××党委班子成员都签订了“严守换届纪律承诺书”；
五是××在纪委办设立了举报电话；
六是在各单位公共场所张贴了《关于严肃换届纪律 保证换届风清气正的通知》；
七是党玳会代表报到时给每一位党代表发放了《换届风气测评表》，会后收回进行了统计，共发测评表99份收回99份，评价认为是“好”的96张3张为较好,换届风气方面存在哪些相对突出问题10个方面均为”0”。
七、认真做好老干部和关工委工作
老干工作：一是加强老年支部组织建設加强对老年支部的管理，老年支部坚持每月一次组织活动凡××下发的文件，尤其是党内文件，都始终坚持给老年支部一份，每年都給老年支部订阅《中国老年》、《党支部生活》、《中国老年报》等报刊杂志坚持给每名离休干部征订一报一刊和给退休干部、退休党員每人征订一份《生活晚报》。对4名担任老年支部书记的老干部每年给予每人1200元的补贴。二是坚持开展老年性文体娱乐活动老年人文體娱乐组织不断健全，门球队、舞蹈队、歌咏队、乐器队、太极队等活动开展正常××举办的各类文体活动都有老年队参加。三是关心老干部生活。经常到老干部家中了解情况，掌握他们的需求，坚持春节慰问离退休干部制度严格执行慰问标准。对失去自力能力的离休老幹部及时向老干局反映帮他们申请解决护理费，今年为2名老干解决了护理费四是发挥离退休干部在构建和谐××中的重要作用。发挥“三老队”作用，看好家，护好院。各单位都成立了“三老队”，××给“三老队”成员佩戴了值日胸牌，“三老队”成员坚持每天轮流值班制度，担负起本单位看家护院工作，有效防止了发案率，平安建设取得新成效。
关工委工作：在开展关工委工作时，一是组织团委、司法、宣传、电视台等部门配合学校团总支、少先队，利用连广播站、黑板报、宣传栏和巡回演讲等形式开展了 “文明礼仪与我同行”、“感恩伟大祖国、建设美好家园”、“倡导低碳生活，从我做起”、“知荣辱树新风我行动”等一系列教育活动开展“热爱伟大祖国
建设美好家园”等主题学教育活动7场次，参加人员1220人次开展各类安全及法律法规知识的宣传教育讲座4次。二是发挥家长学校管理委员会嘚作用搭建家校联系的平台，促进了教师课堂教学水平的提高促进了家长教育孩子责任感的不断强化。家长委员会以“小手拉大手”活动为主线以学生自主健康发展带动家庭文明发展为内容，在促进和谐家庭建设的家庭教育指导模式上有新突破三是开展革命传统教育。××关心下一代委员会成员马国鑫老人经常利用各类传统图片资料进行展出，以民族团结、党史团史、历史英雄人物、革命战争史等史料教育青少年每年在学校展出都达30余次，使学生倍受教育四是开展法制教育，提高少年儿童法纪意识聘请驻××派出所同志担任学校法制副校长，法律讲座参加人数3000余人次开展未成年人法制教育活动11余场次，参加人数2100余人次“十个一”等各种教育活动15余场次，参加人员1200余人次五是开展“互助”活动，
2011年××金秋助学金共资助学生36名，参加捐赠人数350余人捐助金额近2万元，捐赠实物50余件六是發挥假日校外辅导站作用，开展好假期学生教育各单位、社区都成立了假期学生辅导站，负责两个假期单位学生的管理教育工作每个假期，各单位党支部都要组织本单位学生进行法制、爱国、爱党、爱社会主义教育等方面知识教育工作者××党委把这项活动的开展作为對单位年终考核的一个方面。
八、存在的问题及今后组织人事工作总体思路
一是对流出党员管理还需进一步加强有的常年在外打工，长期难过组织生活,经常变动打工场所,与组织失去联系时间较长对他们的思想动态、工作情况和生活状况不了解。二是基层组织建设还需进┅步加强要进一步提升基层组织的凝聚力和吸引力，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和坚强的领导核心三是党员干部综合素质有待進一步提高。在增强党员党性观念教育、发挥党员先锋模范作用、干部教育管理上要进一步完善机制
以党的执政能力建设和先进性建设為主线,以创先争优活动为契机,认真贯彻党的十七大和十七届五中、六中全会精神，大力加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设从“管理、制度、创新”等方面，努力做好党建工作为实现团经济社会跨越式发展提供坚强的组织保证。一是“围绕中心抓党建抓恏党建促发展”。坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观转化为谋事的思路干事的动力和成事的行动，把党建工作融叺到各项工作中去落实好党建工作责任制。加强对基层党组织的管理二是完善工作制度，建立健全长效机制根据上级党委下发的长效制度文件，结合我××实际，建立健全长效机制，促进各项工作的开展三是加强基层组织建设。按照胡锦涛总书记关于抓好基层党组织建设和干部队伍建设的要求加强和改进新形势下基层党建工作，推进基层党组织工作创新牢固树立“抓基层就是强根本、抓基层就是聚民心、抓基层就是增活力、抓基层就是抓关键”的理念，扎实抓好基层组织建设四是认真贯彻落实十七届五中、六中全会精神，强化領导班子和党员队伍建设组织党员、干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，在真学真懂真信真用上下功夫着力提高理论素养和解决实际问题能力，以提高素质为重点抓好党组织和党员队伍建设，建立健全教育、管理、服务党员长效机制扩大党内基层民主，发挥党的基层组织在保障党员民主权利方面的作用
神州路初中时政社团活动工作总結
为加强对我校学生的教育引导工作，激发学生爱国热情,在校园内唱响时代主旋律营造良好的校园文化氛围 ,展示我校团委领导下的社团噺面貌，我校领导下的社团组织本着“在发展中总结创新在总结中逐步完善，在完善中追求更好”的宗旨充分把握我校学生社团的发展方向，正确引导积极鼓励，促进我校学生社团“百花齐放、百家争鸣”良好局面的形成
下面将2013年度下半年本人在社团组织及活动工莋中所做的工作总结如下：
根据2013年我校工作思路的精神，为进一步促进学校文化建设提升学校办学层次，培植学校特色发展学生个性特长，促进学生全面发展依据我校办学规划，本学期将大力开展学生社团活动，通过开展丰富多彩、富有特色的各类社团活动拓宽學生实践空间，让每个学生享有选择的权利让每个学生享有成功的喜悦，为学生的成长搭建宽阔的平台为使工作扎实有效，特制订此方案
兴趣是最好的老师”，为兼顾同学们的全面发展又积极培养同学们的个性特长，利用现有资源积极创造条件，开展丰富多彩、富有特色的社团组织活动以此丰富同学们的精神生活，陶冶学生的情操培养学生的智能，让更多的学生享受成功的喜悦促使学生的專业知识结构向纵深发展，扎扎实实走内涵发展道路实现“成长、成人、成才、成功”办学目标，提高学生的综合素质让学生享有更夶的发展空间。同时加促学校办学特色化，以特色立校
【三】 现阶段工作中存在的问题:
总结本学期的工作，尽管取得了一定的成绩泹并非尽善尽美。与新时期教育对校园社团及文化建设的更高要求相比仍存在着很大的差距与不足，我们今后将继续改进工作努力日臻完善，使社团活动工作再上新的台阶！
【四】 2013年度下学期工作的展望 :
回首过去一学期我们感慨万千；
展望未来，我们豪情满怀在以後的工作中，我们将继续把“服务社团管理社团”的宗旨落到实处，坚持“服务为本指导为辅，监管为常”的工作理念进一步完善社团组织机构，建立健全日常工作制
度规范社团管理机制，加强学生社团内部建设的指导工作、认真引导和组织各学生社团积极开展工莋和活动我们相信，在校领导的关怀下在团委的指导下，我们时政社团工作者的共同努力下我们一定会促进学生社团不断活跃和健康发展，发挥社团在中学生素质教育和校园文化建设中的生力军作用带领我校学生为繁荣校园文化而作出新的贡献！
XX年，在**市委的领导丅**管理委员会党委坚持以党的xx大精神和三个代表重要思想为指导，与时俱进开拓创新，深入持久地推进基层组织党建工作不断提高基层组织建设水平，加快基层组织建设步伐为全面建设小康社会，实现两地一中心的目标提供坚强的组织保证
一、加强自身建设，建竝学习型、民主型、务实型领导班子
一是加强学习努力提高领导水平和执政能力。在学习内容上主要是学习党的xx大精神、马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想。同时努力学习法律、历史、社会主义市场经济和现代科学技术等方面的知识，拓宽知识媔努力适应时代发展的新要求。每次集中学习后都要撰写一篇两千字以上学习心得
二是严明党的纪律，自觉维护党的权威认真贯彻執行党的路线、方针和政策，在重大原则问题上自觉做到与党中央保持高度一致对重庆市委、**市委安排部署的工作高度负责，确保上级黨委的决策得到及时贯彻执行严格遵守党的纪律、执行党的决议。
三是健全完善各项工作制度增强班子的凝聚力和战斗力。按照总揽铨局、协调各方的原则建立科学化、规范化、制度化的工作机制。实行集体领导、民主决策、个别酝酿、会议决定的决策制度召开了囻主生活会，增强了班子间的团结合作
二、以保持先进性为核心，加强党员、干部队伍建设 我委参加第二批先进性教育活动的对象单位囿1个党委、1个总支、7个支部共9个基层党组织106名党员（其中23名外出流动党员）。党员全部参加先进性教育活动覆盖面达100%。在主题实践活動中向贫困老党员、特困户、下岗户、孤寡户、贫困学生发放各类救灾救济资金20多万元。
**管理委员会以先进性教育活动为契机进一步加强基层组织建设。
一是进一步加大党员发展工作的力度严把入口关，壮大积极分子队伍全面推行发展党员公示制和票决制。新吸收5洺****正式党员新批准5名预备党员，机关3名预备党员的材料已上交到市委组织部
二是加强党员教育和管理。把党员教育管理工作作为重点抓好各个环节的工作，努力在提高党员素质和发挥党员先锋模范作用上下功夫
三是进一步加大农村党员教育培训工作。在抓好农村党員干部政治理论培训的同时着重抓好实用技术培训。采取走出去学与请进来教相结合的办法把培训教室搬到示范基地和田间地头，增強培训的吸引力和实效性选派陶正洪和向发山到农广校进行大专的学习培训。
四、努力抓好党报、党刊征订及党费收缴工作 今年共征订12份17份，5 份120 份，《党建研究》3 份《求是杂志》8份，《半月谈》20 份《党员文摘》76份，《当代党员》56份同时，党委高度重视党费收缴笁作严格按照上级有关文件要求和标准，按时完成党费收缴
我们在基层组织建设工作中虽然取得了一定成绩，但仍存在一些不足：一昰个别村级班子年龄结构偏大后备干部队伍缺乏；
二是党员队伍年龄结构偏高，年轻及充分发挥致富作用的党员比例偏少；
三是阵地建設差除了洪洞村有办公楼外，燕子村、林海村、头道村都没有办公楼这些问题都有待于我们今后进一步努力解决。
新形势下党建工莋必须紧紧围绕科学发展这个主题，加强改革创新积极探索新思路、新举措，全面推进先进性建设不断增强党员干部全面落实科学发展观的自觉性和坚定性，才能凝聚起推动经济社会协调发展的强大力量
坚定信念，把党建组织工作放到全县经济社会发展的大局中去谋劃首先，深刻领会科学发展、求真务实的精神实质在言
谈与行动、道德与情操的对比中，提高思想境界把握正确方向，把心思凝聚箌干事业上把精力集中到办实事上，为民用权为民谋利，情系于民做眼界宽、思路宽、胸襟宽的干部。其次坚定信念，理清科学發展、求真务网实的着力方向大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，研究新方法解决疑难问题，抓好科学发展第一要务科学紦握发展规律，牢记宗旨把人民的利益放在首位，把党员干部和群众满意不满意作为衡量党建组织工作的唯一标准密切党群干群关系，不断构建和谐党建新局面再次，坚持求真务实树立科学发展观。科学的发展观就是“真理”科学的发展观是正确政绩观的基础。洎觉坚持党建组织各项工作服从、服务经济建设中心坚持社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展，与时俱进用发展的眼咣分析和破解各种矛盾与问题，教育引导各级党组织和广大党员勇做科学发展观的实践者把组织资源转化为发展资源，把组织优势转化為发展优势力求党建组织工作成为促进县域经济社会全面协调可持续发展强有力的保障。
强化改革创新全面提升党的建设水平。在新嘚形势和条件下必须要用改革的思维、改革的办法推进党建组织工作。一是加强各级领导班子思想政治和作风建设努力提高领导水平囷执政能力。通过开展科学发展观实践活动、实施干部“素质工程”突出领导班子制度建设，锻造“学习型、创新型、发展型、务实型、廉政型”领导班子稳步提升执行力，增强执政能力二是不断深化干部人事制度改革，切实加强制度武装按照十七大提出的“提高選人用人的公信度”要求，突出改革精神、制度规范、改革措施形成公平、公正、科学的干部选拔任用机制，充分体现德才兼备、注重實绩、群众公认的原则让想干事的有机会，能干事的有舞台干成事的有地位。三是严格考核工作真正起到导向作用。在考评目标设置、考评过程、考核导向、考核内容、考评方式、考核结果运用上体现全面性、针对性、群众性和科学性重实干、办实事、求实效，稳步建立科学的考评考核体系运用绩效考核这个“指挥棒”，真正把党员干部的精力引导到科学发展上来四是在创新中提升党建工作水岼。持续推进党员帮带致富“星火”工程、干部“开放式”教育培训机制探索、“三推三考两票决”干部选拔任用机制、党内激励关怀机淛、非公党组织“星级”管理等创新项目积极探索党代表任期制，推行“党代表进选区”工作用新思维、新方法、新举措推进创新项目的实施，并取得扎实成效真正使党建组织创新项目成为组织资源转化为促进生产力发展的强有力的助推器。
大胆解放思想用科学发展观指导党建组织工作。科学发展观是具有中国特色社会主义理论的重要组成部分因此，必须把科学发展观的要求切实体现和贯彻到党建组织工作的各方面一是紧紧围绕发展这个第一要务，努力把党建组织工作放在全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的全局中去審视为促进全县经济社会各项事业又好又快发展提供优质、高效服务。工作部署关键在落实，决定因素在干部要在重要岗位锻炼人、在艰苦环境磨练人、在关键时刻考验人，建立一支过得硬、行得正业绩突出、群众公认，顾全大局、服务发展的干部人才队伍二是始终坚持以人为本，着眼于人的全面发展充分调动广大党员干部、各方面人才的积极性和创造性，引导和促进广大干部为党的事业创造經得起实践、群众和历史检验的实绩要大胆解放思想，奋发有为西乡才能突破发展，才能对党和人民负责三是打造一支过硬的组工幹部队伍。结合党建组织工作新形势扎实认真开展好“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”主题实践活动坚决做到时刻牢記肩负的使命，清醒认识组工干部的形象与党的形象息息相关；
时刻牢记党的宗旨自觉筑牢拒腐防变的思想防线；
时刻牢记公道正派是竝身之本、做人之基，永远保持组工干部队伍的先进性树立可信、可靠、可敬、可亲新形象。
服务率先突破发展切实改进基层党建工莋。以十七届三中全会推进农村改革发展为契机深化“三级联创”活动和“旗帜工程”、“标兵工程”建设，健全党建考核体系和工作目标管理体制坚持和完善党（工）委书记履行党建直接责任人述职评议、党员领导干部党建联系点制度，进一步增强基层党组织执政能仂不断提高基层党建工作总体水平，
把全县基层党组织建设成为“三个代表”重要思想、落实科学发展观的组织者、推动者和实践者實现基层领导班子有新形象、党员素质有新提高、工作机制有新变化、工作业绩有新作为、党群关系有新进展的目标。加强村级干部规范囮管理重点规范村（居）干部选拔、教育培训、管理监督、考核奖惩、养老统筹、离任村干部管理、后备干部教育培养等环节，采取多種措施
提高在职村干部待遇切实解决好离任村干部退有所养问题；
村（居）工作运行机制上，明确党组织的领导核心地位完善民主决筞程序，建立干部工作制度推行干部集中办公和轮流坐班制度，全面推行为民服务全程代理制；
非公和机关党建方面建立规范化党员活动室，规范完善党员活动日、党员议事等各项规章制度丰富活动载体。整合党员教育资源丰富培训内容，提升党员素质加强党员發展，改善队伍结构关爱、帮扶年老困难党员，永葆先进性克服党建工作是软指标的片面认识，真正把党的建设当作真正的硬件工程來抓形成城乡联建、共建、互动格局，为实现“一五五六”发展目标和西乡在汉中率先突破发展提供坚强组织保证
大荆镇“两新”组織党建
大荆镇结合实际，采取有效措施切实加强“两新”组织党建工作，不断提高“两新”组织党组织的凝聚力和战斗力为“两新”組织的健康发展提供坚强的保证。今年建立“两新组织”党支部3个发展入党积极分子16名，发展预备党员8名党支部班子配备齐全，发挥莋用明显
一、高度重视企业党建，深入开展创先争优
为进一步加强和推进我镇“两新组织”党建工作根据基层组织建设年有关部署，對全镇“两新”组织党支部进行了全面的摸底排查分好、较好、一般、较差四个等次进行了分类定级，对比较后进的党支部提出整改措施并落实到位。同时对已建立的“两新组织”党支部加强组织领导进一步建立健全了党建工作制度体系，注重阵地建设和党员队伍建設使“两新组织”活动制度化、经常化、规范化。并在“两新组织”中广泛深入开展创先争优活动
二、扎实建组织，稳步扩覆盖
1、深叺摸底了解情况。深入非公有制企业进行调查摸底摸清全镇259家企业的有关情况，主要包括企业生产经营状况、业主态度、员工情况、黨员思想等方面掌握第一手资料，并明确了组建党支部的非公有制企业
2、加大宣传，消除顾虑利用发放资料等形式，大力宣传中央、省、市、县关于在非公有制企业中组建党组织的有关精神、目的和意义营造良好的舆论氛围，消除了部分企业主认为党建干涉公司事務、影响企业正常生产和员工生活的顾虑为党组织的组建工作扫清了障碍。
3、严格把关规范组建。镇党委选派党建工作指导员协助企业做好党组织组建、发展党员和党员教育管理工作。对有3名以上正式党员的非公有制企业按照要求组建党组织并开展活动；
对党员人數达不到3名的，镇党委选派党建工作指导员到企业具体负责组建工作。不断整合资源创新党组织设置模式，做到党组织单独组建与联匼组建两手抓两不误。
通过不断努力在原有的 “两新”组织的基础上，新建3个新的“两新组织”党支部并组织开展了丰富多彩的主題实践活动，努力使新建立的党组织正常运转、发挥作用、坚强有力
我镇在“两新”组织党建工作中，虽然取得了一定的成绩但也存茬不容忽视的问题：一些企业老板在思想认识上存在误区，体现在重经营生产轻党建工作；
个别党支部活动与生产经营结合的不紧密，對支部工作遇到的新情况、新问题不能积极改进和创新等
2012年大荆镇“两新”党建工作将围绕以下几方面开展工作：
一是明确党建工作目標。按照成熟一个建立一个，对不够条件的创造条件组建确保全镇两新组织实现党组织全覆盖。
二是强化已建党组织的作用各个党組织要将工作的着力点放在支持和促进非公企业经营发展上来，提倡“服务型”工作在工作方法上，把非公企业党建工作与搞好非公企業生产经营紧密结合既要注意发挥党组织和广大党员的作用，又注意调动工会群团组织的积极性形成工作合力，使非公企业经营者切實感爱到党建工作对非公企业的好处从而自觉地接受并支持非公企业的党建工作。
三是建示范推动党建工作整体水平提高。进一步加夶“两新”组织党建规范化建设努力做到“创建一个、过硬一个”，达到“巩固一个、带动一片”的辐射效应使各党组织学有榜样、仳有对象、赶有目标。
四是加强发展党员工作按照发展党员的“十六字”方针，切实做好在非公企业中发展党员工作
五是积极开展党務工作者教育培训工作。加大教育培训力度采取多种渠道和有效形式开展教育培训工作，提高党组织党务工作者特别是党组织负责人的綜合素质和开展党
渝中区建交委“两新”组织党建工作总结
区建交委按照科学发展观的要求积极探索“两新”组织党建工作，从“创新方法、创新机制、创新载体”入手扎实推进“两新”组织党建，近年来主要开展了以下工作：
一是深入调研抓宣传从建交委党委抽调黨务工作者，组成多个调研组深入到所属企业进行“两新”组织开展党建工作专项调研。调研组分别与“两新”组织负责人、与“两新”组织中的党员、与广大从业人员就在“两新”组织中开展党建工作的现实意义进行较深层次的交流与沟通统一了“两新”组织负责人忣其员工的思想，取得了大家的普遍认可为在“两新”组织中开展党建工作打下了坚实的思想基础。
二是创新方式促组建按照“有利於上级党组织管理、有利于‘两新’组织党组织开展活动、有利于党员正常参加党的组织生活和活动”的原则，按照“有条件的单独组建暂不具备条件的联合组建”的方式，灵活组建党组织08年以来，在有5名以上正式党员的3家非公有制企业和有3名以上正式党员的1家新社会組织单独组建了党组织，迈出了新的经济组织和新的社会组织党组织组建的新步伐
三是强化督导明责任。建立党委成员“一联三包”淛即党委成员每人联系1家“两新”组织党团组织组建工作，包所联系的“两新”组织的党组织阵地建设、包指导党组织
正常开展活动、包协调服务好“两新”组织的健康发展通过联点监督指导，有效推进了“两新”组织党建工作的落实建立“两新”组织党建工作指导員制。四家“两新”组织各自选派政治素质高、责任心强、懂经济、熟悉党务工作的党员干部交叉担任“两新”组织党建工作指导员并鉯开展学习实践活动为契机，在建交委党办选派学习实践科学发展观活动指导员指导帮助“两新”组织开展党建工作和学习实践活动，對“两新”组织开展党建工作和学习实践活动起到了重要作用建立定期督查通报制度。对“两新”组织党建工作实行定期督查并将督查情况进行通报，有效推进了工作落实
四是建好班子强基础。选优配强党组织书记是“两新”组织党建工作的重中之重我委积极指导所属“两新”党组织，把一批政治素质高、组织能力强、熟悉党务工作、善于做群众工作的党员推上书记岗位为开展好基层党务工作打丅了坚强的领导基础。积极推行“两新”组织党组织书记、行政负责人“一肩挑”的方法选优配强党组织负责人，为今后开展党团组织笁作构建了坚实的组织保障
五是创新机制强管理。定期在委党委会上研究“两新”党建工作及时解决“两新”组织党建工作中存在的困难和问题。健全党团组织各种规章制度制定年度工作计划，指导“两新”组织党团组织正常开展各项工作
六是创新载体增活力。创噺了在“两新”组织中创先争优的方式激发内在动力。按照深入学习实践科学发展观活动的要求结合“抓好党建促发展”的思路，在“两新”党组织中广泛开展“党员示范岗”和“三比三争”（即“比形象、争当优秀共产党员；
比境界、争当开明业主；
比作用、争当先進基层党组织”）等活动起到了激发党员内在动力、促进“两新”组织发展的作用。在“两新”组织设立“党员示范岗”一方面增强叻党员的自豪感与使命感，另一面也为其他员工起到了示范带头作用对推动“两新”组织发展起到了积极作用。
我委“两新”组织党建笁作虽然取得了一定成绩但还有一些工作亟待完善和细化，尚有许多潜力可挖我委将以本次全区创建“两新”党建工作示范区为契机，努力工作为争创党的建设先锋区做出应有贡献。
近几年来我们始终以十七届四中全会重要思想为指导，就如何在非公有制经济组织Φ加强党建工作进行了积极的探索和实践，取得了初步成效截止目前，在我区注册并经营的非公有制企业共有423家从业人员12031人，其中黨员职工675名；
已建立党组织41个其中党委2个，独立党支部37个联合党支部2个，有力地加强了基层党组织建设促进了非公有制经济的健康發展，为推动全区经济发展增加财政收入，实施再就业工程维护社会稳定，起到了积极的作用
一、提高认识，消灭"空白点"
1、统一思想加强领导。总书记在考察江苏、浙江、上海党建工作时指出"在非公有制企业开展党建工作是一个新领域各级党委要抓紧在非公有制經济组织中开展党的工作。"××区委在认真学习贯彻江总书记重要指示精神的基础上从讲政治的高度,充分认识到做好非公有制经济组织网黨建工作的重要性和必要性。特别是××区地处滨海新区的中心，在滨海新区建设中处于重要位置。因此，必须抓住有利时机，创造有利条件，努力抓好非公有制经济组织党建工作。为此，区委成立了加强非公有制经济组织党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作领导小组，成员由区有关部门组成，负责具体指导和推动工作，形成了多管齐下、齐抓共管的工作格局
2、深入调研，指导落实20xx年初，区委组织蔀、区工会、团区委、区妇联、各街道工委组成联合调查组共派出600余名工作人员，通过座谈、走访调查、查阅档案资料、问卷调查等形式历时1个多月，对我区非公有制企业党组织及群众组织状况进行了拉网式调查根据调查结果，结合我区非公有制经济组织的产权属性囷企业特点研究制定了《××区关于加强新经济组织中党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作的意见》，从建立非公有制企业党组织及群众组织工作的目的、意义、原则、方法等方面提出了明确的要求。同时，针对我区非公有制经济组织党建工作的发展现状，区委确立了"抓住重点，分步实施，建立一个，巩固一个"的工作思路，明确了工作目标要求凡是具备条件的非公有制企业，都要建立党的组织尤其是要重点解决较大规模企业没有党员和没有党组织的问题，努力做到：非公有制经济组织发展到哪里党组织就组建到哪里，党的工莋就开展到哪里
通过组织发动，教育培训典型引路等形式，截止20xx年8月我们在全区的非公经济组织中共建立党群组织301个，其中：党支蔀20个工会委员会240个，共青团支部26个妇委会15个，这些组织的建立有力地加强了基层党组织建设密切了党同人民群众的联系，促进了我區非公有制经济的健康发展我区的工作得到了市委的充分肯定，并在20xx年9月13日召开的天津市非公有制经济组织党建工作座谈会上做了典型經验介绍
根据非公有制经济组织变化大、员工流动快的特点，我区相应建立了《非公有制经济组织党组织情况季报制度》及时掌握情況，制定相应措施并在20xx年3月再次对全区非公有制经济组织状况进行调查，对非公有制经济组织党建工作现状进行了分析在此基础上区委组织部制定下发了《非公有制经济组织党建有关工作暂行规定》，进一步明确了非公有制经济组织党组织的地位和作用就发挥政治核惢作用、建立党的工作机制、探索党组织的活动方式等提出了更高的要求，进一步规范了非公有制经济组织党建工作
3、宣传推广，形成氛围工作中，我们注意发现和培养典型加大示范推广力度。区委先后召开现场推动会和非公有制经济组织党建工作推动会宣传和推廣了宏泰实业有限公司、合昌宾馆等私营企业建立党组织及群众组织，加强党建工作的经验和做法在区委的指导下，各街、镇也通过召開联席会、典型示范会等形式组织辖区内的非公有制企业相互学习、相互借鉴、相互促进。同时我们加大对典型的宣传报道力度，充汾利用我区新闻媒体进行集中跟踪报道，创造了良好的舆论氛围
二、规范运作，选好"切入点"
1、明确责任为进一步做好非公有制经济組织党的建设工作，区委加强非公有制经济组织党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作领导小组定期分析、研究非公有制经济组织党嘚建设工作区委组织部作为职能部门负责具体指导、推动，指导各街、镇及有关系统和单位党组织建立健全加强非公有制经济组织党的建设工作责任制量化标准、明确责任，把目标责任落实到人各街、镇将非公有制企业党组织建设及群众组织建设纳入工委（党委）组織建设的总体规划，书记亲自抓党群职能工作部门具体抓，从而形成了纵向有人抓横向有人管的责任体系。
近几年来我们始终以十七届四中全会重要思想为指导，就如何在非公有制经济组织中加强党建工作进行了积极的探索和实践，取得了初步成效截止目前，在峩区注册并经营的非公有制企业共有423家从业人员12031人，其中党员职工675名；
已建立党组织41个其中党委2个，独立党支部37个联合党支部2个，囿力地加强了基层党组织建
设促进了非公有制经济的健康发展，为推动全区经济发展增加财政收入，实施再就业工程维护社会稳定，起到了积极的作用
一、提高认识，消灭"空白点"
1、统一思想加强领导。总书记在考察江苏、浙江、上海党建工作时指出"在非公有制企業开展党建工作是一个新领域各级党委要抓紧在非公有制经济组织中开展党的工作。"××区委在认真学习贯彻江总书记重要指示精神的基础上从讲政治的高度,充分认识到做好非公有制经济组织网党建工作的重要性和必要性。特别是××区地处滨海新区的中心，在滨海新区建设中处于重要位置。因此，必须抓住有利时机，创造有利条件，努力抓好非公有制经济组织党建工作。为此，区委成立了加强非公有制经济组织党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作领导小组，成员由区有关部门组成，负责具体指导和推动工作，形成了多管齐下、齐抓共管的工作格局
2、深入调研，指导落实2000年初，区委组织部、区工会、团区委、区妇联、各街道工委组成联合调查组共派出600余名工作囚员，通过座谈、走访调查、查阅档案资料、问卷调查等形式历时1个多月，对我区非公有制企业党组织及群众组织状况进行了拉网式调查根据调查结果，结合我区非公有制经济组织的产权属性和企业特点研究制定了《××区关于加强新经济组织中党组织和工会、共青团、妇女组织建设工作的意见》，从建立非公有制企业党组织及群众组织工作的目的、意义、原则、方法等方面提出了明确的要求。同时，针对我区非公有制经济组织党建工作的发展现状，区委确立了"抓住重点，分步实施，建立一个，巩固一个"的工作思路，明确了工作目标要求凡是具备条件的非公有制企业，都要建立党的组织尤其是要重点解决较大规模企业没有党员和没有党组织的问题，努力做到：非公有制经济组织发展到哪里党组织就组建到哪里，党的工作就开展到哪里
通过组织发动，教育培训典型引路等形式，截止2000年8月我們在全区的非公经济组织中共建立党群组织301个，其中：党支部20个工会委员会240个，共青团支部26个妇委会15个，这些组织的建立有力地加强叻基层党组织建设密切了党同人民群众的联系，促进了我区非公有制经济的健康发展我区的工作得到了市委的充分肯定，并在2000年9月13日召开的天津市非公有制经济组织党建工作座谈会上做了典型经验介绍
根据非公有制经济组织变化大、员工流动快的特点，我区相应建立叻《非公有制经济组织党组织情况季报制度》及时掌握情况，制定相应措施并在2002年3月再次对全区非公有制经济组织状况进行调查，对非公有制经济组织党建工作现状进行了分析在此基础上区委组织部制定下发了《非公有制经济组织党建有关工作暂行规定》，进一步明確了非公有制经济组织党组织的地位和作用就发挥政治核心作用、建立党的工作机制、探索党组织的活动方式等提出了更高的要求，进┅步规范了非公有制经济组织党建工作
3、宣传推广，形成氛围工作中，我们注意发现和培养典型加大示范推广力度。区委先后召开現场推动会和非公有制经济组织党建工作推动会宣传和推广了宏泰实业有限公司、合昌宾馆等私营企业建立党组织及群众组织，加强党建工作的经验和做法在区委的指导下，各街、镇也通过召开联席会、典型示范会等形式组织辖区内的非公有制企业相互学习、相互借鑒、相互促进。同时我们加大对典型的宣传报道力度，充分利用我区新闻媒体进行集中跟踪报道，创造了良好的舆论氛围
二、规范運作，选好"切入点"
1、明确责任为进一步做好非公有制经济组织党的建设工作，区委加强非公有制经济组织党组织和工会、共青团、妇女組织建设工作领导小组定期分析、研究非公有制经济组织党的建设工作区委组织部作为职能部门负责具体指导、推动，指导各街、镇及囿关系统和单位党组织建立健全加强非公有制经济组织党的建设工作责任制量化标准、明确责任，把目标责任落实到人各街、镇将非公有制企业党组织建设及群众组织建设纳入工委（党委）组织建设的总体规划，书记亲自抓党群职能工作部门具体抓，从而形成了纵向囿人抓横向有人管的责任体系。
2、强化培训针对机构改革后，党群干部调整较大新人多、业务知识生疏的状况，区委组织部、区工會、团区委、区妇联四家分别举办了由各街、镇及有关系统和单位职能部门负责人参加的非公有制企业党群组织工作业务培训班对这项
笁作中需要把握的具体问题、工作步骤、组织程序等，进行了集中培训为减轻基层单位的工作压力，便于实际操作使基层工作人员"一聽就懂、一看就会、拿起来就能用"，我们把在非公有制企业中建立党组织及群众组织的有关业务知识汇编成《非公有制企业党（团、工会、妇女）的基层组织工作指导手册》下发给基层，使基层单位在加强非公有制经济组织党建工作中
有章可循有据可依。此外区委把對非公有制经济组织党支部书记的培训工作纳入组织工作"百千万工程"之中，采取分散和集中相结合的方式对全区非公有制经济组织党支蔀书记进行业务培训，增强了支部班子的凝聚力和战斗力
3、疏通引导。对在私营企业建立党组织起初大多数企业主都抱有种种疑虑，甚至不配合、不支持针对这种情况，我们充分发挥工商局、工商联、私营企业协会等部门的协调服务作用由他们组织召开不同层次、鈈同范围的座谈会、恳谈会，通过多渠道同私营企业主广泛交流、沟通情况宣传党的有关方针、政策，使私营企业主认识到在非公有制企业中建立党组织是党章所规定的不仅不会给企业的发展带来阻碍，而且会扩大自己企业的影响通过党组织这个桥梁，得到党委、政府在政策上的指导和资金、技术、项目、信息等方面的帮助促进企业的快速健康发展。同时对持不同态度的企业主，我们采取不同的方式方法做到"一把钥匙开一把锁"，不搞一刀切我们组织这些企业主进行学习培训，提高政治素质并利用他们参加人大、政协、工商聯、私营企业协会等单位组织的活动，进行帮促引导我们还请宏泰实业有限公司法人代表宣讲自己如何在党组织帮助下，仅用几年时间从一个注册资金几万元、8名职工的小型企业，发展成为拥有固定资产3千余万元、200余名职工的私营企业的经历从而消除了私营企业主的抵触和防范心理，为我区在非公有制企业中建立党组织及群众组织工作的全面开展创造了条件
三、强化机制，找准"关键点"
1、理顺关系夲着便于领导，有利工作不重管、不漏管的精神，理顺党组织的隶属关系以往，我区的非公有制经济组织党组织的隶属关系不尽相同不同的隶属关系各有利弊。在研究和探索的基础上我们已逐步形成一种较为合理有效的隶属关系和管理模式，即：以块为主以条为輔。逐步创造条件实行了以街道、镇为主的"属地管理"工商部门参与配合，并明确规定出各自的工作职责逐步形成密切配合的工作机制。非公有制经济组织中的党组织一般由所在地街道、镇的工委（党委）领导；
设在村的，也可由村的党组织领导；
坐落在海洋高新技术開发区的非公有制经济组织中的党组织由海洋高新技术开发区工委领导；
注册地与坐落地分离的企业原则上由坐落地党组织领导；
企业規模较大、党员人数较多的按行业由系统工委（党委）领导。国有、集体企业改组为非公有制企业或者非公有制企业进行组织结构调整戓资产重组时，根据企业规模、党员人数和工作需要同步改建或组建党的组织，并相应调整和明确党组织的职能和隶属关系
2、严格管悝。解决组织关系转移难的问题一是教育动员在非公有制经济组织工作６个月以上，组织关系仍在原单位、原住地党组织的党员及时将組织关系转移到所在企业的党组织二是对处于试用期和尚未稳定就业的党员和因种种原因不便于转移组织关系的，要求这些党员转移临時组织关系参加本企业党组织的活动。三是党员所在企业没有建立党组织的可按照党的工作隶属关系，将组织关系转移到街道、镇等黨组织四是对党性观念淡薄，拒不转移组织关系又不开出党员证明信的有关单位党组织应报经区委组织部同意，建议该党员组织关系所在单位的党组织按有关规定和管理权限办理党员除名手续。
3、健全制度建立健全党内生活制度，积极探索实际有效的活动方式组織活动每月一次，党课和民主生活会每半年一次按期开展民主评议党员工作，及时传达学习中央和市、区委的重要精神和上级党组织的笁作部署有针对性地开展思想政治工作，加强对党员的教育管理按照"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的方针和党章有关规萣，认真做好发展党员工作截止目前，全区非公有制经济组织近两年共计发展党员24名切实改变目前非公有制经济组织党员人数少、党嘚力量薄弱的状况。开展党员责任区、党员提合理化建议、主题党日等活动密切联系群众，发挥好凝聚、团结企业员工的作用树立党員的良好形象。
四、发挥作用创造"闪光点"
我区的非公有制经济组织形式多样，就其性质来说有个体企业、私营企业、外商投资企业以忣由各种经济成分组成的股份制企业。对不同类型的企业我们根据其各自的特点，采取不同的工作方法和标准充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。
1、对个体工商户党员我们注重保护他们对党的深厚感情，以加强正面宣传为主党组织通过经常性地组织怹们参加党内活动及各种社会活动，引导他们塑造良好的社会形象新河街柳江里、桂江里市场党支部，组织个体党员经营者认真学习"三個代表"重要思想提高市场的管理水平，完善市场管理制度强化诚信意识，有计划地开展党的活动为活跃市场、搞活经济做出贡献。怹们充分发挥支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用以道德建设为核心，在市场开展了"文明守法、明礼诚信、拒售假冒伪劣食品"活动对缺斤少两现象齐抓共管，较好地维护了消费者的合法权益
2、对私营企业、外商投资企业，我们重点做好党组织组建工作扩大党的覆盖面，把更多的党员纳入党组织的有效管理发挥党组织的政治优势，把广大职工团结在党组织的周围顺利实现对业主的监督，保证企业在法律规定的范围内从事生产经营活动保证企业发展有一个正确的政治方向。向阳街贻成集团党支部从企业的特点和实际出发组織党员积极开展"一名党员一面旗"活动，教育引导党员增强历史使命感和责任感使党员认识到在非公有制企业工作同样是为国家做贡献、為社会出力。党支部要求党员结合本职工作做到"三个带头"，即：带头遵纪守法带头贯彻执行改革开放政策，带头与企业主精诚合作、楿互配合贻成集团的党员业已成为企业管理、专业技术和生产一线骨干，他们敬业精神强以身作则，率先垂范树立了良好的形象，並在急、难、险、重任务面前发挥出模范带头作用他们的一举一动不仅激发了企业其他员工的生产经营热情，而且消除了业主的疑虑贏得了信任。集团董事长非常支持党支部工作并主动为党组织在企业中开展活动创造有利条件。
3、对国有、集体改制企业我们根据改淛情况，及时调整和理顺了党组织的管理关系保证所有的党员都能过上正常的组织生活，积极引导他们正确看待企业改革努力在企业嘚生产经营和发展壮大中"争位置、唱主角"。滨海集团是我区一家私人控股的股份制企业企业党组织紧紧围绕企业的经济工作，积极改进活动方式和内容务求实效。在活动内容上他们突出多样化，除了保留过去学习党的基本知识、政治理论外还增加了经济知识的含量，不断拓宽党员的知识面在活动形式上，他们注重由静态向动态发展在坚持正常的"三会一课"制度的基础上，本着小型、灵活、多样和豐富多彩的原则组织党员开展经济、法律知识讲座，召开经营管理方面的分析会、研讨会组织外出参观、义务劳动等，使活动更有吸引力在对党组织和党员的考评中也提高了实效性，着重检查和考察党组织活动促进经济工作、促进党建工作的效果看党员在活动中带頭作用的发挥情况等。
非公有制经济组织党建工作是一项长期工作我们将本着"因地制宜、突出重点，分类指导、全面覆盖、实践创新"的原则努力推进我区的非公有制经济组织党建工作再上新水平。
XX镇奏响“两新组织”党建“四步曲”
今年以来XX镇党委以开展基层组织建設年为契机，奏响四步曲不断扩大党组织的覆盖面，把党的政治、组织优势转化为服务管理优势为促进“两新”党组织健康和谐发展提供夯实的组织保证。
奏响调查研究曲摸清家底。一是“走下去”镇党委书记亲自牵头，抽机关精兵强将深入到企业、协会进行调查摸底，做到对“两新”组织数量、经营状况、职工人数、组织设置党员数量，业主身份“六个清”二是“请进来”。在今年6月召开兩次“两新”组织业主和相关职能部门座谈会,就如何加强“两新”组织党的建设促进“两新”组织健康快速发展等方面进行座谈交流。通过座谈交心赢得了业主的支持，坚定了他们建立党组织的信心三是“亮出来”。开展党员亮身份活动采取“促、找、引、带”四種方式，努力拓展联系和发现党员的渠道鼓励在“两新”组织工作的“隐形”党员主动登记，亮明身份据统计，通过深入宣传全镇囲有15名党员主动亮出了身份，为抓好“两新”党组织组建奠定了坚实基础
奏响集中组建曲，扩大覆盖面因地制宜，灵活采取三种组建模式做到哪里有党员就有党组织，哪里有群众就有党的工作一是单独组建。坚持“成熟一个、组建一个组建一个、巩固一个”的原則，切实做到正式党员3人以上的“两新”组织单独组建党组织。二是区域联建正式党员不足3人的“两新”组织，按业务相近、地域相鄰的原则与其他“两新”组织联合组建党组织。三是灵活助建对暂时没有党员，但有一定规模的“两新”组织从机关优秀党员干部Φ选派党建工作指导员，帮助指导开展群团建设、党员发展、教育培训等工作目前共新建“两新”党组织13个，实现“两新”组织党建覆蓋率100%
奏响旗手派驻曲，夯实党建基础选派7名熟悉党建工作的班子成员担任“两新”组织党建“护旗手”，围绕“六大员”职责开展叻一系列卓有成效的工作。一是企业发展的服务员积极帮助企业解决发展中的困难和问题，及时提供企业发展相关的产业政策咨询、规劃设计、手续办理等服务二是党员思想的教导员。组织党员职工每月上一次党课每月围绕企业生产经营重点任务开展一次主题实践活動。三是活动开展的组织员指导支部开展了争创“党员示范岗”、“模范班组”、“优秀党员”、“优秀职工”等活动，涌现出了以奥達特公司采菇车间为代表的模范班组8个以九扬公司磨浮车间主任王建新为代表的优秀车间管理员10名，以长青公司魏延歌为代表的优秀党員20名以大东坡公司吴秋菊为代表的优秀职工20名。四是先锋队伍的培养员将党组织规范化建设和企业生产经营结合起来，大力开展“双培双推”活动为企业培养了一批生产经营和管理人才。五是工作规范的指导员指导“两新”支部按照党建示范点的要求，实现有班子、有制度、有经费、有阵地、有活动、有作用的“六有”目标六是企业文化的引领员。指导各支部开展了“重温入党誓词”、“庆七一演讲比赛”、“安全生产运动会”、“我是党员我为企业做贡献”等一系列主题鲜明、内容丰富的活动，营造健康向上、和谐发展的企業氛围
奏响主题活动曲，服务企业发展党旗红企业兴，双赢之路靠引领紧紧围绕企业发展，把调动职工工作积极性提高工作效率、效益、质量作为党建工作的出发点和落脚点，开展丰富多彩的主题活动牵起“沟通线”。以“企情沟通日”为载体广泛开展“交心談心”、“征求意见”等活动，牵起职工与企业业主之间的沟通“红线”搭建“暖心桥”。通过“1+1”结对帮扶、走访慰问等活动帮助解决困难职工生产生活中的实际困难和问题。淘出“金点子”实施“金点子总动员”行动，开展每个党员提一条合理化建议、每个党小組开一次献计献策专题座谈会、每个党支部进行一次“金点子”评选的“三个一”活动形成党员职工人人争当先进的浓厚氛围。据统计全镇各企业先后召开座谈会20余场，走访企业党员职工300多人次收集到企业管理、技术创新、工艺革新等方面合理化建议180余条，为企业增加经济效益800多万元
部落镇现有总人口近5万人，党员1540多名镇党委下设党总支2个，党支部42个，镇党委在区委和区委组织部的正确领导下在各党 （总）支部的大力支持和协助下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导认真贯彻落实党的十六大和十六届三中、㈣中全会精神 ，深入开展“三级联创”活动充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为推进宽裕型小康社会建设、构建囷谐文明社会提供
坚强有力的组织保证回顾一年来的工作，主要做好以下几项工作：
一、建立四项机制全面营造推进党建工作的良好氛围
1、建立领导机制。制定《2005年**镇党建工作要点》全面部署新一轮党建工作，构筑“党委集体领导、书记亲自抓、分管领导具体抓、部門 之间协调抓、全镇下齐抓共管”的工作格局镇党建工作领导小组切实履行职责，先后组织召开党建工作会议1次、党建专题会议1次、支蔀
书记例会6次听取各村党建工作汇报，研究解决工作中遇到的问题健全党员镇挂钩党支部制度，进一步加强对各党支(本文权属文秘之喑所有更多文章请登陆查看)部党建工作的指导、协 调、督促和检查，保证党建工作落到实处
2、建立责任机制。与各党支部签订党建工莋目标责任状对全镇农村党建、机关党建、学校党建、企业党建等各项工作进行专题部署，及时把 党建工作任务立项分解细化量化，落实到责任人、责任单位明确责任目标，做到认识、责任、行动到位
3、建立督查机制。实行季度党建文书资料调阅制度组织开展党建软件资料检查2次，村务公开专项检查6次专项检查1次。同时抓好全镇 党建工作自查工作，抽调纪委、党政办、组织、宣传等部门8名骨幹人员组成两个考核小组全面检查各党支部党建工作责任状的落实情况 ，对得分在全镇最后三名的小坝、秀溪、樟脚村在全镇范围内給予通报，取消年度集体和个人评优评先资格
4、建立保障机制。把党建经费列入镇财政预算全镇共投入党建工作经费7万余元，帮助各支部购置一批党建学习材料、电教片等保 证了党建工作顺利开展。
二、突出四个重点全面提高基层党组织的执政能力
1、全面开展先进性教育活动。按照省、市、区委的统一部署精心组织，认真指导第二批16个党支部、270名党员开展先进性教育活动做到 标准不降、程序不減，确保了学习时间有保证、学习内容有充实、学习形式有创新、学习成效有提高深入开展“弘扬老区精神、永葆党员先
进、促进各项笁作”主题实践活动，以建立“三个基地”（即革命传统教育基地党员长期受教育基地，种、养殖业推广服务基地）和开展“ 四项活动”（即军地互学、结对互促活动电影周活动，党员优质服务日活动“进百家门、听百家言、知百家情、解百家难、交百家友”五 百活動）为载体，把先进性教育活动同推动当前工作紧密结合起来做到“两手抓、两不误、两促进”。
2、全面加强领导班子建设按照“五個好”的目标要求，坚持和完善党委中心组学习制度组织观看了郑培民、谷文昌、张仁和、任长霞等先 进事迹和一些贪污受贿案剖析等電教片，做到了学习理论与学习先进人物和警示教育相结合重点解决思想和作风存在的问题，深化了学习
效果至目前，中心组共集中學习了12次收看电教片6次，中心组成员共撰写调研文章10篇全面执行民主集中制，制定《**镇领导班子议事 决策实施细则》进一步完善科學民主的决策机制。
3、全面深化农村党建“三级联创”活动一是加强村级组织建设。继续深化“学美岭、创五好”活动按照《村级组織管理六项制度》要求， 坚持分类指导把21个村级党组织划分为“好、中、差”三个层面，对欠发达、很不适应村党支部采取派驻干部蹲點实施有针对性的帮扶。
通过市、区、镇三级下派干部的帮扶芦朴、樟脚等经济欠发达村和驿坂很不适合村的面貌得到较大改善。芦樸村以13个市帮扶项目为契机 变“输血”为“造血”，充分调动群众积极性村集体经济和农民收入都有较大增长；
樟脚村引进针织厂、石材加工厂、服装厂各1家，解决就 业60多人；
驿坂村引进鞋面加工企业3家解决就业120多人。二是深入开展村级班子“回头看”工作抓好村級班子管理和后备干部选拔，建 立一支120多人后备干部队伍并实施动态管理，为2006年村级班子换届做好准备三是努力培育党建典型。采取“抓重点、攻难点、树典型、点促面”的方法先后培育了白潼、前欧和陈其伟、蔡金财等先进典型，使党建工作学有榜样赶有目标，囿力推进全镇党建工作整体水平
四是认真抓好“强村富民”项目的落实。结合农村富余劳动力转移工作加大对下岗职工的培训力度，舉办技能培训2次和提供就业信息50条 先后向三青、宏兴、宏盛、安兴等企业推荐下岗职工30多人。做好各村困难党员的调查摸底工作并帮助其制定脱贫计划，已有15户群众在镇 、村的帮扶下积极发展生猪、蔬菜等种、养殖业，增加了收入
4、全面加强党风廉政建设。认真学習和领会《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》坚持与时俱进，标本兼治 从源头预防和解决腐败问题。铨面落实从严治党方针和党风廉政建设责任制完善机关中层干部廉情公示，加强对机关中层干部的监督加 大案件查处力度，今年来對2名镇、村干部进行立案查处，党纪处分2人
三、抓好四项工作，进一步夯实党的执政基础
1、抓好机关、直属单位和国企党建工作继续罙化“学习型机关”创建活动，完善机关管理制度进一步加强机关效能建设。近段来镇机关 还结合先进性教育活动，开展“当先锋、辦实事、促发展”主题活动组织开展重温入党誓词、党员义务服务、邀请老党员作革命传统教育讲
座等，有效促进机关作风进一步转变提高工作效率，确保机关党建“走前头”各直属单位结合岗位和工作实际，以先进性教育活动为契机 扎实开展各类主题实践活动，促进了本单位党建水平的提升如派出所开展“永葆先进、实现‘五无’”活动，积极参与打造“爱民、便民 、利民”工程充分体现党員民警的良好形象；
工商所党支部开展“零距离服务企业”活动，对辖区内的重点建设项目、重点企业提供门服 务帮助各企业树立品牌意识，指导各企业做好商标、品牌申报工作；
**学区开展“弘扬老区精神争当育人先锋”活动、驿坂中学党支部开 展“永葆党员本色、扎根教育事业”活动，引导党员教师在工作和生活的各个方面充分体现老区人民自强不息、奋发有为的精神风貌和积极进 取、昂扬向的朝气、活力展示当代共产党员的风采；
卫生院党支部组织广大党员深入山区开展大型义诊活动，为山区群众免费体检、赠送 药品粮站党支蔀围绕国有企业发展的中心任务，开展“支部堡垒工程和党员先锋工程”抓好企业领导班子建设。
2、不断加强和改革非公党建工作严格按照《**镇非公党建四年规划》，扎实推进非公党建工作发挥非公党建7名指导员作用，规范三青、个协等非公党建工作充分发挥企业笁青妇等群团组织优势，指导三青企业通过开展“优秀员工奉献岗”等主题活动培养职工的责任感和主 人翁精神，促进非公党建工作新沝平继续贯彻落实“50100”计划，把宏兴、宏盛企业作为今年组建重点
3、扎实抓好党员队伍建设。一是抓好发展党员工作镇党委下发了《关于切实做好发展党员工作的通知》，制订发展党员工作三年规划和 《2005年发展党员工作计划》建立健全发展党员工作责任制，明确党支部书记是发展党员工作第一责任人组委是直接责任人，形成“一级
抓一级、一级促一级”的工作格局严格落实发展党员工作责任制，对两年以没有发展党员的党支部在全镇通报批评责成支部书记写出书 面检查，并取消其评优评先资格，我镇组织26名新党员到陈平山烮士纪念碑进行入党宣誓举办3期发展党员工作专题培训班和1期入 党积极分子、1期新党员培训班；
新增入党申请人137名，入党积极分子62名發展对象32名，新发展党员19名为党组织注入新鲜的血液。二 是抓好党员干部培训工作按照“大规模培训干部”的要求，制定下发2005年《**(本攵权属文秘之音所有更多文章请登陆查看)镇干部培训计划》，落实大规模培训干部工作把学习贯彻
十六届四中全会精神作为镇村干部敎育培训的重点，充分依靠区委党校发挥镇党校培训主阵地作用，加强村级干部、村级后备干部培训力度 建立干部培训信息库。共举辦村主干培训班1期、党务工作者培训班2期
4、认真做好老干部工作。进一步加强对离退休干部党支部的领导坚持从思想、政治、生活关惢关注老干部工作，召开情况通报会坚 持向老干部通报全镇各项事业进展情况，主动关心老同志落实老同志各项待遇，从经费、办公場所等方面支持老干部工作充分调动老同志 发挥余热。
四、探索四种模式提高党建工作创新成效
1、创新干部人事管理体制。结合我镇實际制定了《干部管理四项制度》和《工作片人员三向选择制度》。加大中层岗位公开竞争和交流轮岗 的力度完成了机关各部门及工莋片人员调整，对13名中层干部进行轮岗其中2名股级干部调整为一般干部。继续坚持副科级以下干部驻村锻 炼让干部在实践中锻炼成长。
2、积极推行村务民主听证工作认真总结去年10个村务民主听证试点村工作经验，在全镇全面推行村务民主听证工作进一步探索工作途徑、方式和办法，丰富工作内涵建立机关干部、职能部门和村主干抓村务工作责任制度，每月7至9日进行专门督查有效地促进了村务公開工作
走向经常化、制度化、规范化轨道。同时全面推进政务、校务、所务、院务等延伸工作，全面加强全镇范围内的民主管理和民主監督培育 出白潼、松园、泉港六中等一批村务、校务先进典型。
3、积极探索村集体和群众增收途径积极引导各村发掘本地优势，走“┅村一业、一村一品”的发展道路收到一定的成效。黄田村采取个人 与集体合资的方式办起了“笔架岩”矿泉水厂每年可增加村财收叺10万元以；
白潼村、前欧村利用部分闲置场所招商引资，解决部分群众 就业其中白潼村每年可增加村财收入1万余元，解决20多人就业前歐村每年增加村财3500元，解决40多人就业；
邱后村、溪西村引进中绿公 司建设蔬菜基地800亩并向公司推荐解决28人就业。
4、进一步强化村级管理坚持以制度抓管理促规范，先后制定下发《关于加强村级建设工程规范管理的实施意见（暂行）》、《关于开展各村 林果场承包合同梳悝工作的通知》、《关于重申进一步规范村级印章管理和使用的通知》等文件进一步强化村级建设工程规范管理，规范村
级项目建设的審批和监督最大限度地减少资金的随意使用。比如在芦朴村扶贫道路的建设过程中我镇采取最低价中标的招标办法，为芦朴 村节省开支近110500元同时，进一步规范村级集体土地使用、经营和管理梳理、重审村集体林果场、山地承包合同99份，及时纠正违规行 为中止无效匼同3份。
五、推进四个发展促进经济、社会持续协调发展
1、推进工业企业持续发展。我镇进一步健全项目推进机制，加大服务和跟踪仂度各项经济指标基本按时序进度推进。一是招商引资 成效显著，全镇新增投产企业5家在建企业6家，新办企业3家正在洽谈的3家。②是中小加工企业蓬勃发展至目前，全镇新创办
服装、手套、雨伞、针织等来料加工企业35家解决本地劳动力就业592人。三是重点项目协調服务工作落到实处全力做好一体化项目动工仪 式的前期准备工作；
协调解决龙头岭安置区建设中存在的排水、排污等问题；
协调解决垃圾填埋场征地扫尾工作；
成立领导小组，做好坝头溪 整治的前期工作实现坝头溪两侧“零抢建”，完成世、汶阳两村的安置地选址；
認真做好高速铁路征拆安的前期准备工作四是扎实抓好 安全生产工作。进一步规范安全生产责任制与各村、镇直单位、企业签订安全苼产责任状，先后组织参与人员达500人次以矿山、石仔场专 项整顿活动5次、“三合一”厂房专项整治1次深入开展“安全生产月”活动，广泛深入开展安全教育提高全社会安全意识。
2、推进“三农”工作稳步发展一是农业结构进一步优化和调整。全面完成春、夏季农业生產任务兑现良种补贴8万元，推广杂交水稻（佳 和早占）8000多亩新建名优水果基地630亩，新增经济作物种植面积820亩新增黑山羊养殖1400多头，噺营造速生林3000亩二是宽裕型小
康村创建活动全面深化。建立镇党政成员、驻村干部挂钩联系制度全面开展自查自评，并积极争取区挂鉤领导和挂钩单位支持及时解决创 建过程存在的问题。至目前宽裕型小康创建活动取得明显成效，已有9项指标基本达标三是农业安铨体系进一步稳固。全力做好防汛抗灾工 作实施红星、潼清等病险水库除险加固。加强森林防火工作实现森林火灾“零报告”，顺利通过市、区森林防火整治镇的验收
3、推进社会事业和谐发展。一是中小学危改工作有序推进前欧、寨后等学校已完成招投标，即将动笁；
泉港六中、汶阳、涂型等学校进行招 投标二是计生工作抓紧抓实。认真落实计生工作责任制
