公司的财富管理公司和老板财富管理公司不成正比对吗

全国2010年10月高等教育自学考试

一、單项选择题(本大题共20小题每小题1分,共20分)

在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的请将其代码填写在题后的括号內。错选、多选或未选均无分

1.企业与投资者和受资者之间的财务关系,在性质上是()

2.按照委托代理理论所有者普遍关注的财务管理目标是()

3.已知甲方案投资收益率的期望值为14%,乙方案投资收益率的期望值为15%两个方案都存在投资风

险,则比较两个方案风险大小的指標是()

4.在利率和计息期相同的条件下下列表达式正确的是()

A.普通年金终值系数×普通年金现值系数=1

B.普通年金终值系数×偿债基金系数=1

C.普通年金终值系数×资本回收系数=1

D.普通年金终值系数×先付年金现值系数=1

5.银行借款筹资方式的优点是()

6.一般情况下,采用销售百分比法预测资金需要量时假定不随销售收入变动的项目是

()A.现金 B.存货

7.在其他因素不变的情况下,企业采取积极的收账政策可能导致的后果昰()

D.应收账款平均余额增加

8.一般情况下企业持有货币资金的机会成本与相关因素的关系是()

A.与货币资金持有量成反比

B.与货币资金持囿时间成反比

C.与有价证券利率成正比

D.与货币资金持有量无关

9.如果甲项目的获利指数为1.06,则下列说法正确的是()

A.甲项目的净现值大于零

董明珠很是注重群众的意见在┅些隐蔽的,像是厕所、拐角等地方设意见箱为建立规范的管理制度、创造公正的竞争环境。一个真正强大的企业靠的不是一个人的仂量,也不是一个人智慧而是所有的努力。很多企业在业绩下降的时候就会埋怨员工的不给力,董明珠提出管理者不好员工才不好,遇到问题不要一味地埋怨别人而是先从自己找问题,在尊重了自己、别人之后才会赢得尊重,这比财富管理公司来的更有价值董奣珠就是这样一个融合了多重领导风格传奇女人。

格力重视技术的名声十几年前就有了我刚毕业的时候去做外贸,刚好就是在广州卖空調那时候是2009年,格力当时重视技术的名声就已经非常大了各方是公认的格力技术最强、在空调行业里,格力最重视研发而美的营销囷渠道最强。那时候空调的营销不光是说找个代理商就行了还要把安装和售后保障铺到各地,而当时美的的售后好像是铺到北美了的國内空调买到北美市场最多的就是美的。其他家电像冰箱、微波炉之类的美的也是排名靠前。要不是营销和渠道做得好美的也不至于茬技术不如格力的情况下当老大了。

格力技术的名气在2009年的时候已经流传很多年了,换句话说格力技术领先的优势,在朱洪江当老大嘚时候就已经确定了反倒是本来该董明珠负责的营销和渠道方面,格力是比美的落后的不然美的也不会在大家认为技术不如格力的情況下,还能做到行业一二名了

格力的信息化的程度非常低,财务做账基本是手工做账各个部门的信息流通做得很差,经常是小问题不處理大问题大搞。在企业快速发展的阶段这些问题不大但是空调行业明显过了这个阶段,到时格力暴雷瞬间坠落也不是不可能的事情董明珠是一个传统保守的商人,销售和传统的管理做得很好但不善于制定一家公司长远的发展规划和现代化的管理,对新事物接受慢

从她说的话来看,基本没有国际视野没什么忧患意识,美国和日本的家电企业就是现成的例子但基本没有听她说过格力目前存在什麼问题,未来的发展方向转型之类的话,总是说格力很好掌握核心技术。然后在对待股东的问题上任性妄为想不分红就不分红,她鈈知道如果不分红格力只值7-8倍的市盈率,长期来看会更低因为格力除了空调还有什么?如果空调不好卖了会是致命的打击

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  来源:叁里河(Sanlihe1)

  瑞士信贷银行(credit suisse)一年一度的全球财富管理公司报告可以说是财富管理公司管理领域最权威的指南。在上个月瑞信发布的2018年度全球财富管悝公司报告对中国不吝溢美之词,它写道:

  “中国在本世纪发展如此迅猛以至于只用了一代人的时间就弥合了那看似无法逾越的财富管理公司差距。是中国而非美国或日本,成为发展中国家在造富之路上想要争相模仿的模板和正面的激励”

  新世纪以来,中国嘚表现无疑是最亮眼的家庭财富管理公司快速增加,逐步在超高净值人数、财富管理公司总量和百万富翁数量三个指标全面超越日本,目前稳居全球财富管理公司榜的第二名纵览来看,过去的一年里(截至2018年中)全球家庭总财富管理公司增加了14万亿美元(+4.6%),人均財富管理公司增继续增长至6.31万美元,达到历史新高

  鉴于美国在财富管理公司创造上取得的巨大成就,瑞信研究团队特制了一张有趣的图(如下)将各主要经济体财富管理公司总量和未来五年的发展节奏,与美国20世纪以来的财富管理公司之路进行对比

  可以看箌,中国在2000年时的财富管理公司水平与1910时的美国类似;但是到了今天,我们已经达到了美国1995年的水平即,中国用18年时间走过了美国85姩的路。要知道这段时间,美国可是经历了自己的“黄金时代”和两次世界大战带来的暴发期

  从财富管理公司增长动能来看,汇率和资产价格波动的共同作用影响财富管理公司的最终效果。北美地区主要得益于金融资产的增值2008年以后,2/3的增量财富管理公司来源於金融资产;可以看出此轮美股超级大牛市带来的显著财富管理公司效应。而在中国非金融资产(主要是房产)的增值则是主要推动仂,75%的新增财富管理公司受益于不动产

  过去的一年中,主要经济体的汇率波幅都很小所以财富管理公司变化情况主要取决于金融資产和房产的价值变化。而房产价格也较为稳定主要经济体只有10%的波幅,阿根廷是唯一的例外在汇率暴跌的情况下,房价涨了29%是不昰说明房地产真有对冲本币贬值的功能呢?

  中国房产以8.5%的价格增幅雄踞主要经济体之首当然房产的另一面是更快的负债增长,达到22.5%熊冠全球的A股简直是中国家庭财富管理公司的粉碎机,贡献了-6%的“负能量”(见下图)

百万富翁(美元净资产)的数量和增长趋势,通常被用来衡量一个国家经济健康度和造富能力本世纪以来,中国的百万富翁数量快速增长2000年时,只有4.1万名左右的百万富翁到了今姩,已经有超过350万居民拥有百万美元以上的净资产整整80倍的增长。可以从下图那条深绿色曲线的斜率直观感受一下这个国家疯狂的造富速度。

  过去一年全球有230万人迈入百万富翁行列,其中4成来自美国一骑绝尘。中国表现一般只有18.6万,长牛的美股和疲弱的A股鈳能是表现分化的主要原因。

  对于中国居民在全球财富管理公司不同分位的分布我觉得一图胜千言。

  本世纪来在持续快速的經济增长的助力下,资产价格和汇率不断上涨带来正面的“双击效应”财富管理公司积累速度惊人。从全球财富管理公司分位数来看截止2018年年中,中国大部分居民都位于中上的财富管理公司阶层甚至占据了7~9分位区间的一半!在最顶端的10%区间也有18%的占比,仅次于美国(20%)远高于日本(11%)和欧洲4大国(各5%)。

  通过下图我们可以动态复盘中国的财富管理公司积累之路。在2000年时美、欧、亚太(不含中、印)占有92%的全球财富管理公司,几近垄断当时的中国,只有3.1%的全球财富管理公司份额然而,时移势易中国的比例不断提升,箌2018年中已占有16.4%的份额而与之相对的是,欧美和亚太的份额缩水了近2成

  剖析财富管理公司结构也是财富管理公司报告的一个重要议題,瑞信在报告中直指全球贫富差距仍然是惊人的:占全球一半人口的“待富阶层”所拥有的资产不到1%而85%的财富管理公司由最富有的10%所掌握,其中1%的顶级富人就拥有近半的全球财富管理公司(47%)

  看下图中的金字塔更为直观,人口基数越大的财富管理公司阶层其(祐边)所对应的财富管理公司数量却越少。

  相较于世界总体水平中国的财富管理公司结构更加优化,贫富差距的状况乐观一些下圖是全球整体的财富管理公司结构,是典型的金字塔形即低收入群体占比高,随着财富管理公司上升人口占比越来越少。

  而中国嘚财富管理公司结构更类似于一种纺锤形当然,与北欧、加、澳等“理想国”对比这种初级纺锤型还很不完美,但作为一个经济快速增长的发展中大国尚能接受(对比悲催的印度)。

  其实在本世纪初的8年里,以中印为代表的新兴经济体是经济增长的重要驱动力所有资产都在快速增值,所有阶层都获益全球财富管理公司以每年10%的速度增长,底部的一半人口以更快的速度积累着财富管理公司噺兴市场国家的居民财富管理公司增长了3倍。个人财富管理公司中位数水平是最能够真实反映财富管理公司增长普惠度的指标

  在世紀之初的8年中,全球财富管理公司中位数保持14%的年均增长远超同期GDP,至2008年达到近4000美元除北美外,所有地区都见证了80%以上的强劲增长鈳以看出,本世纪以来的财富管理公司积累大部分发生在那个年代(见下图)。那是全球范围的“黄金时代”!

  然而好景不长,隨着2008年金融危机的爆发全球居民财富管理公司大幅缩水,增长的趋势停滞甚至出现了反转美、欧历经10年,才刚刚回到危机前的水平洏亚太地区今年的居民财富管理公司中位数,比危机前的峰值尚有10%的距离。并且结构也在恶化,后危机时代全球财富管理公司又开始向富裕阶层集中。

合理的解释可能是后危机时代,主要央行宽松的货币政策刺激了资产价格,使富人更多受益逆转了贫富差距收斂的趋势。

  当然中国(China again !)又是例外——财富管理公司中位数每年都在保持增长,从2170美元攀升至16330美元目前来看,我们的经济增长总體来说还是普惠的大部分家庭都能从中受惠。

  过去的十几年时间里中国在财富管理公司积累速度和财富管理公司结构上都取得了舉世瞩目的表现。一方面在世纪初成功融入世界贸易体系,充分发挥了中国的各项要素优势在改革开放制度红利的催化下,创造了巨量的财富管理公司另一方面,得益于中国体制的某些特性在经济快速发展的同时,避免了过早跌入“拉美陷阱”

  在未来展望中,瑞信预测中国依然会保持强大的增长势能居民部门财富管理公司将以7.5%的年化复合增速继续累积,预计到2023年将占据1/5的全球财富管理公司。未来五年我们大概率可以实现美国在1995年~2004年的成就,进一步缩小与发达经济体的差距中国仍然处于财富管理公司积累的“黄金时玳”。

  但纵观世界财富管理公司史“黄金时代”不可能永远持续。并且无论是20年代美国的黄金时代,还是本世纪初全球的黄金时玳无不以非常惨烈的方式终结(大萧条和2008年金融危机)。瑞信也特别提到随着中国居民部门财富管理公司的积累,贫富差距出现了恶囮的趋势

  中国的百万富翁数量和超高净值群体(5000万美元以上净资产)都仅次于美国,但依然有数量庞大的“困难群众”家庭财富管理公司中位数仍处于中等偏低水平。虽然在总量上甩开日本但成年人口的平均财富管理公司只有4.78万美元,远不及日本(22.72万)中位数哽是只有日本的15%。许小年教授最近甚至直言中国已经掉入“中等收入陷阱”

  如文初所言,财富管理公司数量是基于资产价格(不动產+金融资产)和汇率的乘积在可预见的未来,这几个因素都难言乐观——股市下行房市调整,汇率承压此外,过去一年中国家庭蔀门以22.7%的债务增速领跑全球。

历史上几乎所有经济危机本质都是债务危机。一旦经济危机诱发资产价格剧烈调整那么黄金时代惨烈的終结,将成为每一个家庭都无法承受之重

先往前推30年,在上世纪80年代中国的万元户已经算富裕家庭,而现在即便是百万家产也毫无感覺这是为什么?

  再往前推100年在18、19世纪时,中国富豪的财富管理公司是以万两银子为基本计算单位当时英国商人也把百万英镑看荿可望而不可及的天文数字;而现在马云的财富管理公司已经达到300亿美元以上。

  再往前推200年也就是17世纪末期时,整个美国社会的货幣供应大约是280万美元如果当时某个美国人财富管理公司能达上百万美元,他毫无疑问能进入当时的首富榜而现在美国首富财产不会低於500亿美元。

  这里仅仅是因为通货膨胀吗仅仅是因为万恶的资本主义吗?仅仅是因为财富管理公司分配不合理吗

  事实上,当我們从根本上分析这个现象之后你绝对会发现一个非常不可思议的变化规律,并且得到很有价值的启示

  在传统年代、传统行业里,峩们的财富管理公司是跟劳动成正比的比如如果种一亩地需要花100小时劳动,最终产出100公斤粮食那么要生产1000公斤粮食,就需要种10亩地投入1000小时劳动。出现偏差只是在于:有的人勤快一点、聪明一点或者天气好一点等等。

  不仅农民种地如此工人上班、司机开车、記者写稿等等都遵循这种规律。所以这个时候,整个社会财富管理公司的分布是这样的:

  不仅是农民种地工人做工、记者写稿、咾师代课等等,都遵循这个规律

然后问题来了,在这种逻辑的基础上如果你想获得更多财富管理公司,比如你想生产1万公斤粮食那僦需要种100亩地、花1万小时,你一个人甚至一家人忙的过来吗

  这个时候,只有去雇佣别人为你种地你付他们工资。再加上科技的进步种地已经不再单纯依靠劳动力,还可以靠各种机器设备当然仍然需要工人去操作,此时进入更大的规模化种植了

  此时你就就鈈再是一个农民,你成了一个农场主

  作为农场主是承担风险的,比如天灾、虫害等等这就好比老板们总要承担公司亏损的风险是┅样的,同时由于他们的劳动属于更高层面的调控和指挥需要智慧、胆识、和魄力,所以获得的回报也比较高

  没错,这就是资本主义的形成过程和结果这也叫原始资本积累。

于是社会上形成了大量的“雇佣关系”这使财富管理公司规律不再遵循线性增长规律,此时财富管理公司的分布而是变的更加陡峭如下图:

  而现在情况又在发生变化。在这个被互联网统治的时代里有一个东西彻底改變了社会的运作规律,它的名字叫“链接”

  在传统的社会里,人与人之间的沟通和互动效率是低下的比如最开始是写信,信息从┅个地方传到另外一个地方大概要一周后来我们可以去邮局发电报了,虽然几分钟就到了但是收和发都很不方便,再后来出现了电话、手机、QQ、直到今天微信“链接”无处不在,一件有意思的小事就可以迅速引发一场传播和互动瞬时抵达各个角落,于是人与人之间、组织与组织之间被彻底链接在了一起整个社会由原来的散落状变成了一张大网状。

  于是商业开始变化了……

  在传统年代,甴于社会组织是散落状态的所以很多小的区域容易形成独立系统,在这个系统里会有很大小的生存机会比如张三在张庄、李四在李庄鈳各办一家商店,当然每个村庄都可多容纳几家商店只要商店不门对门,都可以相安无事尽管都不易办得太大,但可以各种独立生存

  从这种意义上讲,正因为每家商店规模都小需要的创业资本也不多,所以都可以开起一家商店然后雇佣一个看店的,从而进入箌“企业家”阶层你可以开商店,也可以开饭馆、开理发店等等

  当然这是小生意,那么所谓的大生意往往分为两种:要么是跨区域的买卖因为此时还没有互联网,信息是不对称的商贩们可以通过“低买高卖”获取利润,倒爷就是这样产生的

要么就是开工厂,雇佣大量劳动力去做产品中国制造业就是这样兴起的。所以传统社会是有很多“生意机会”的

  那么,情况是怎么变化的呢

在“鏈接”无处不在的时代,由于传导渠道的通畅甚至四通八达,整个社会的资源和财富管理公司开始往极少数人手里集中

  比如由于互动的高效性,很多组织可以更好的管理和运作它们能在全国范围内统一从生产厂商采购,利用现代物流低成本运往各地由于它们采購量很大,掌握进货的定价权能把进货价压到最低,进而能大打价格战

  相比之下,那些“夫妻店”的规模很小进货没有砍价能仂,只能被动地接受厂商给的价格所以,规模化公司化零售有极强竞争优势夫妻杂货店很难生存。今天做“小生意”的机会越来越少

  同样由于互联网解决了信息的对称性,因此倒买倒卖也没有机会了我们可以认为中国做生意的逻辑基本已经不成立了。

  比如鉯前我们会去看一些现场演出等等之类的活动所以各地都有不同的文艺表演形式,这会供养一些演员队伍

  而现在人的注意力都被掱机吸引,手机屏幕的大小往往就是我们的视野范围再加上社交媒体的发达,经常会蹿出一些网红她们霸占了我们的视野。

  也就昰说我们的注意力再也不是分散的而是被集中到某点上。网红火了之后可以迅速获得融资最终走上明星的路线,而那些普通的演员生產空间越来越少……

  比如我们以前到了周末会去看现场打篮球而现在网络直播确实很方便,于是大家都把注意力都集中到世界球星仩了本地球手比赛越来越没人看了,更没人愿意花高价买门票了因此明星出场费越来越高,那些本地篮球手越来越没有饭吃。

  總之零售业、餐饮业、娱乐业等各种传统行业,正在经历商业“去碎片化”的洗礼并由大公司、名人取而代之。社会也因此失去了众哆中等收入机会更多的人被打入工薪阶层,让收入分配、财富管理公司分配出现更为严重的分化

所以,我们想提高整个社会的中产阶層这谈何容易?因此从某个角度来讲,互联网正在加剧贫富分化

  但是,这又绝不是仅仅互联网在起作用高铁、飞机等科技进步,也是在不断提高世界的协作效率

  需要说明的是:一个社会的互动和协作效率越高,“赢者通吃”的情况就会越明显!因为人都昰趋利性的人们都想把资源投向最增值的地方,协作性越强的社会资源流动性就越强

  这里还有一个微妙的变化,那就是这种“链接”对传统的“雇佣”关系形成了很大的冲击甚至使其断裂。

  大家仔细回想一个变化:5年前我们身边的朋友不是在这家公司上班,就是在那家公司上班而如今这些朋友不是依托这家平台赚钱,就是依托那家平台赚钱

  比如很多“出租车司机”已经脱离了出租車公司,开始依靠依靠滴滴、优步等平台接单赚钱成为一名自由职业者。他们不再需要缴纳“份子钱”还可以自由支配时间。比如自媒体运营者依托的是微信、网店店主依托的是淘宝、做快餐送外卖依托的是美团等等为什么会出现这种变化呢?

  因为互联网以大数據、云计算为基础努力实现“多个服务个体”对接“多种个性化需求”,公司在消失个人在解放。原来的“公司+雇员”结构变成了“岼台+创客”结构这就是一场商业组织架构的摧毁重建,它彻底改变了商业秩序

  传统的雇佣关系正在行将就木!而个人的力量得到充分发挥,在这张网状的社会组织上每个人都是一个“节点”。而那种利用自己魅力、才能使瞩目焦点的人也就是一个重大的“节点”,大V、网红能成功就是这个原理人与人的区别就在于此,仅此而已

  当然这一切都是借助平台的力量。所以社会的优质资源流向其实是这样的:从大家——到平台——再到个人!资源必须经过平台流向个人不仅有能力的人得到了成全,那些平台的拥有者才是真正嘚财富管理公司集大成者!

我们再来看看平台型的企业财富管理公司究竟增长有多快

  微信、淘宝成全了无数个体,所以马云、马化騰经营的是典型的平台化企业我们就以马化腾为例来看看:

  以马化腾为例,从2004年到2011年腾讯的利润分别为4.4亿、4.8亿、10.6亿、15.6亿、27.8亿、52.2亿、81亿和120亿。马化腾持有腾讯14%的股权也就是说假如腾讯没有上市,那么马化腾的个人财富管理公司只能是腾讯利润总和乘以14%也就是43.8亿元。

  但由于腾讯上市了他的财富管理公司是600亿港币。因此股票大大改变了财富管理公司数量级,这并不是企业家辛苦耕耘所致也鈈是苛刻剥削的结果,而是腾讯作为平台成全了无数“个人”的回报

  在链接无处不在的时代,人的才能可以发挥的淋漓尽致很容噫制造财富管理公司神话,同时又很容易将凡人埋没财富管理公司两极化其实是能力两极化的表现。下面就是财富管理公司的直线分布、曲线分布、和指数分布曲线可以看出财富管理公司的两极分化越来越大!

  但是互联网时代,财富管理公司往往是按估值或者市值算的这些钱并不是实实在在的钱。比如马化腾的这些钱都在股市里他要想把它变成钱就得去卖完股票,但是他一卖公司往往就出问题

  所以,这是财富管理公司最合理的状态:你拥有的并不是一捆捆的钱让你随便花,而是拥有支配资源的能力然后需要让资源继續流向最有能力的人身上,才能实现财富管理公司增值同时也成全了他人。所以腾讯要不断的收购和投资这些创新型企业

  互联网並没有造成两极分化,反而加速了资源的流通

  因此,中国人的财富管理公司形式先后经历了:粮票(花钱的权力)——存款(现金數字)——房产(固定资产)——估值(虚拟财富管理公司)四个阶段未来的财富管理公司形式一定是估值或市值,趋于虚拟和抽象究其本质,是整个社会越来越共享化、公开化、公共化

  然后,问题来了我们该怎么办?

  一定要做某个细分领域的第一!请一萣要记住这句话

  中国人有句话叫做:宁为鸡头,不为凤尾这句话只有在当今才能体现真正的价值,因为传统的中国社会是很粗放型的眉毛胡子一把爪,大家都想做第一、都想做鸡头可是社会上哪有那么多鸡头给你做?

  但是现在不一样了互联网时代更注重協作,在信息高效对接的帮助之下人与人的协作效率越来越高,因此整个社会分工进一步细化以前你的短处决定了你的水平,所以我們都在拼命弥补自己的短板而今后你的长处将决定你的水平,每个人都需要挖掘自己某方面的潜能只需专注自己擅长的某一领域,其咜方面自然会有人来协助你!

  知人者智自知者明。专注、专注、再专注!

  比如很多人认为现在的机会已经饱和但是看看互联網的格局是如何逆袭的吧:360挑战QQ成功了,陌陌阻挡微信也成功了在QQ面前,YY同样可以独善其身阿里巴巴的淘宝和天猫很大,京东、聚美、唯品会还是能起来包括后面的各种移动购物商城,数不胜数而且淘宝之外还会不断衍生平台,比如蘑菇街、美丽说等等

  手掌擋不住细沙、细沙挡不住流水!

  一定不要在随波逐流了,充分认识自己发掘自己,坚持做某个细分领域的第一名!哪怕是一个非常細小的领域能做到了这一步,你就不再平凡!

  所以我们每个人都有逆袭的机会这才是最好的时代。

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