公司是一个法人实体。有其本身需要承担的责任也受到法律法规和公司章程的约束。作為公司的股东从公司支取资金,需要在规定的范围内行事
如果从公司随意支取资金,那么会形成股东与公司财产的混同在公司最后囿对外负债无法偿还的时候,股东可能就不能用“有限责任”而需要对公司的负债承担连带责任,这本身对于股东来讲是不利的
此外,股东在通过一些方式支取资金的时候有可能会被认为是分红,需要缴纳相关的税费对于股东自身来讲,可能并不划算
所以公司的錢并不是股东想转就能转。
虽然不能随意支取但在合法合规的途径下。股东是可以进行转账的
(1)工资薪金。如果股东同时也是公司嘚员工那么可以在合理薪酬范围内发放工资。支取的工资同时也能在企业所得税前进行扣除。但是过高的工资也会引起股东的税费仩升,所以要注意工资薪金的合理性。
(2)差旅报销股东正常支付的与企业生产经营相关的费用,按照公司的规定是可以在单位里面進行报销的但是是否能够在企业所得税前扣除,需要注意“三要素”:真实性合理性和相关性。如果股东想报销一些家庭自己的开销因为与企业的生产经营无关,那么是不能在企业所得税前进行扣除的,在税费上可能也并不划算
(3)备用金。根据公司的规定如果可以领取备用金的,那么股东可以按照规定申请但一般来说备用金都是为零星的支出做准备的,所以金额也不宜过大
(4)借款。对於100%控股的企业来说不存在损害其他股东利益的情况,但是也不能过多的占用公司的资金影响到正常的经营,同时还要考虑到借款的期限超过期限没有偿还的,有可能会被认定为视同分红而需要缴纳个人所得税如果为了不超过期限而在年末要进行还款,那么要考虑自身的资金周转情况是否可能发生资金风险。
(5)分红对于分红来说,股东需要缴纳股息红利的个人所得税因此可以提前做好税收的規划和测算。如果需要分红以后进行再投资的那么可以选择以公司的形式进行投资,而不是个人;如果分红之后要进行个人消费的那麼要在工资薪金和分红的所得税之间进行一个权衡。
股东从公司支取资金还是要考虑到相关的风险,并注意防范
在从公司提取资金的時候,要遵守公司的规定做好相关的手续,因为这是股东财产独立于公司财产的有利证明
在股东支取资金的时候,还可能涉及到相关嘚税费问题要注意提前考虑,比如股东分红的个税工资薪金的个人所得税,借款视同分红的个税等等
股东向公司进行借款的,要注意自己是否能够按时偿还是否会对公司的生产经营产生影响,防范相关的资金风险
总之,企业是一个独立的法人即使是100%控股的股东,也不能从公司随意转账股东要从公司转账,不仅要考虑用途、税费等问题还需要提前做好规划,未雨绸缪