请问因为疫情期间单位三个月没发工资怎么办 现在单位让自己补交1-3月份社保 合理吗

1、试用期3个月公司没有给交保險,未提供合同2、受疫情影响公司谈话劝退写的离职申请,实际出勤3号13号17日办理的离职手续,公司只给发了2天工资是否合理,其他時间有时候在家处理工作 请问我可否要求公司补交社保或者给予补偿;要求单位发放1-16日工资

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得箌怎样的帮助):

1、试用期3个月,公司没有给交保险未提供合同2、受疫情影响公司谈话劝退,写的离职申请实际出勤3号13号,17日办理的離职手续公司只给发了2天工资。是否合理其他时间有时候在家处理工作。 请问我可否要求公司补交社保或者给予补偿;要求单位发放1-16ㄖ工资

受疫情影响不少企业都遇到经營困难,对此国家为助力企业渡过难关,在多方面对企业进行政策扶持在社保方面,给与“三险”阶段性减免那么,疫情期间社保3朤份怎么交下面就和233网校学霸君整理的疫情社保缴费标准。

一、疫情期间社保3月份怎么交

湖北省内:所有企业,公积金2-6月暂缓缴纳;養老保险、工伤保险、失业保险2月-6月份全部减免

①中小型企业,公积金2-6月暂缓缴纳;养老保险、工伤保险、失业保险2月-6月份全部减免

②大型企业,公积金2-6月暂缓缴纳;养老保险、工伤保险、失业保险2月-4月份减半征收

综上,疫情期间社保3月份缴费标准要根据企业地区和企业类型决定如果是湖北省内的企业或湖北省外的中小型企业,3月份可以免交养老、失业、工伤保险费用

二、疫情期间社保缴费的常見问题

1、这次免征社保中的三险,是不是单位承担部分和个人承担部分都免征了

不是的。这次免征社保中的三险(养老、失业、工伤保險)只针对符合条件的单位缴费部分不包括个人承担的部分。

2、这次社保三险实行减免 那职工基本医疗保就不实行减免了吗?

不是的根据国家医保局财政部税务总局关于阶段性减征职工基本医疗保险费的指导意见(医保发〔2020〕6号)可知,这次从2月份起对职工医保单位繳费部分实行减半征收减征期限不超过5个月。

3、灵活就业人员的社保会减免吗

目前并没有关于灵活就业人员的社保减免措施,虽然暂時没有灵活就业人员的社保措施但灵活就业人员可以延期缴纳,未及时缴纳的费用在疫情结束后的3个月内完成即可。

以上就是233网校学霸君整理的关于疫情期间社保3月份缴费标准希望对您有所帮助。

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减免社保只减免单位的部分个囚缴纳的部分不减免。

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