长春市,同一个单位,10月员工月中离职社保怎么算,12月重新入职,11月断缴,自己补缴后还需要缴纳多久可以领取生育险

协商不成到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议适用本法:

(┅)因确认劳动关系发生的争议;

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

(三)因除名、辞退和辞职、员工月中離职社保怎么算发生的争议;

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

(五)因劳动报酬、工伤醫疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

申请企业补缴欠缴的201611月至2018年9月的社保企业答应补缴,现我该怎么办

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

申请企业补缴欠缴的201611月至2018年9月的社保,企业答应补缴但XX局开什么补缴令,地税局不开工资发现金,没有银行流水记录现我该怎么办?

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