请问会计老师 社保个人缴费比例从个人工资中扣缴,那社保个人缴费比例有部分是单位交的,有部分是个人交的,它扣缴的是不是只有个

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从工资中退回多扣的社保个人缴費比例费给员工时: 借:应付职工薪酬--工资 (应发数) 贷:其他应收(付)款--社保个人缴费比例(个人部分)(红字)(退回款) 其他应收(付)款--


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借:其他应付款-社保个人缴费比例 1000

贷:银行存款 1200

计提时也不要做离职员工的

顺便说一下,社保个人缴费比例等不在“應付职工薪酬”科目归集使用“其他应付款-社保个人缴费比例”、“其他应付款-公积金”归集和缴纳。

单位部分和个人部分均有此离职員工负担也就是1200都由此离职员工出。1000元做其他应付款不就是单位出了吗

图:这是我买的一本会计读物上这样记得帐

 1000元做其他应付款不僦是单位出了吗?
前面不是说过了吗单位的社保个人缴费比例、公积金都使用其他应付款科目,而不是应付职工薪酬科目
发放时扣缴個人部分的分录
借:应付职工薪酬-工资
贷:库存现金 等 (实发工资)
其他应付款-社保个人缴费比例 (个人代扣部分)
其他应付款-公积金(個人代扣部分)
计提时的分录也是计入其他应付款
借:管理费用 / 销售费用 等
贷:应付职工薪酬-工资 (应发工资)
其他应付款-社保个人缴费仳例 (单位缴纳的社保个人缴费比例)
其他应付款-公积金 (单位缴纳的住房公积金)
这样,单位缴纳的与个人缴纳的都在“其他应付款-社保个人缴费比例”和“其他应付款-公积金”科目,缴纳时
借:其他应付款-社保个人缴费比例
其他应付款-公积金
贷:银行存款
上面回答是基于这个正确分录基础上的你不要把“其他应付款”理解为企业的欠款。
再回到你上面的问题你代离职人员交社保个人缴费比例时
借:其他应付款-社保个人缴费比例 (单位员工的)
其他应付款-公积金 (单位员工的)
其他应收款-*** (代离职人员交的)
贷:银行存款 (社保个囚缴费比例中心的扣款总数)
 也就是计提时跟离职员工没关系,只有在缴纳时:
借:其他应付款-社保个人缴费比例 (单位员工的)
其他应付款-公积金 (单位员工的)
其他应收款-*** (代离职人员交的)(单位部分+个人部分)
贷:银行存款 (社保个人缴费比例中心的扣款总数)
注:单位部分也是此员工自己出 这样对吗?
上面两张照片这本书上,社保个人缴费比例、公积金是计入应付职工薪酬的
单位部分也是此員工自己出 这样对吗?
是的单位+个人,社保个人缴费比例中心也是这么扣款的
那本书上写的不对,新准则规定使用“其他应付款”科目那本书是老准则了,过时了
哦,但是今年的账我是按书上那样老准则记得,我要怎么调账
如果“应付职工薪酬-社保个人缴费仳例”和“应付职工薪酬-公积金”科目没有余额,不用调整以后改为“其它应付款”科目就行啦。如果有余额可将两个科目转一下
借:应付职工薪酬-社保个人缴费比例
应付职工薪酬-公积金
贷:其他应付款-社保个人缴费比例
其他应付款-公积金

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