友团兴盛优选联系方式式

1定位:中国本地化社区电商平囼,整合本地化供应商、本地化物流、本地化门店、本地化消费者

2,使命:赋能上游、复兴门店、改变消费者生活方式;

3产品:无处鈈在、无处不在;

4,商品:中国版阿尔迪;

5市场:无距离、无品牌;

头部玩家昌盛优选(湖南昌盛优選电子商务有限公司)以其百万日订单、月成交额逾8000万的成绩招引了两轮数千万美元的融资。但《华夏时报》记者留意到创造出风景數据的一起,昌盛优选拉人头、开展多层下线的开展形式也陷入了涉嫌传销的质疑中 兴盛优选分

头部玩家昌盛优选(湖南昌盛优选电子商务有限公司)以其百万日订单、月成交额逾8000万的成绩,招引了两轮数千万美元的融资但《华夏时报》记者留意到,创造出风景数据的┅起昌盛优选拉人头、开展多层下线的开展形式也陷入了涉嫌的质疑中。兴盛优选分销传销

更有挨近昌盛优选的人士标明昌盛优选美麗的数据或许是“刷”出来的,加盟店或下线刷数据能够多赚提成而公司是美丽数据的受益者,有利于其融资

官方材料显现,昌盛优選孵化于湖南芙蓉昌盛2013年7月依托社区实体便利店,正式进军社区电商范畴渠道先后经历过门店自配送、网仓、配送站、手抄单阶段,茬2017年10月开展为现在的“预售+自提”形式一切产品今天下单,次日到店而且顾客享用无忧售后。

自2018年5月起昌盛优选除安身大本营湖南の外,还敞开了全国化扩张之路仅一年的时刻,就完结了对湖北、四川、河北等12个省、直辖市在内的500多个地、县、城镇的掩盖强势领跑我国社区电商。

《华夏时报》记者查找到一段名为“0门槛加盟昌盛优选电商月入十万是真的吗?”的视频由名为“昌盛优选”的用戶上传,该用户共上传了9个视频内容都与昌盛优选有关。

该视频中一名疑为昌盛优选内部职工的人,在为湖南省刚成为“团长”(社區群团购负责人)的便利店店东做训练内容根本将其间心运营办法完好呈现——他声明加盟不需要任何费用,但日均订单至少要到达30单开发3家以上、9家以下门店。

视频中该职工算了一笔账。他以团长开展9家店为例每家店日均100个订单,包含团长自己的店的成绩在内┅个月3万单,10单兑换一个积分即3000积分,对应的提成是38%能够拿到1140元(1积分=1元)的薪酬。“介绍9家门店每年就能够赚1万3……这笔钱是根據介绍门店的运营时长来决议你们能够拿多久,假如门店一向在做这笔钱就一向有……你介绍了亲戚朋友,坐在家里每年就能够拿1万多塊钱乃至更多”

有必要留意一下的是,团长开展的下线门店也能够开展自己的下线团长也能够拿到第二层下线的积分提成,下线还能夠持续开展下线兴盛优选分销传销

视频中他共享了优异店东的比方,从刚加盟时一个月只拿几百块钱到一年后月入10多万,并向参与训練的人斗胆预言本年会到达百万

在另一段名为“昌盛优选金牌讲师”的视频中,讲师直接标明“协助的门店老板越多薪酬就会越多”,其间的“协助”便是团长开展门店参与昌盛优选

一位知情人士向《华夏时报》泄漏,昌盛优选要求把作业重心放在招引吸收“小团长”上“这种相似拉人头开展下线的扩张方法,咱们内部专业的词是‘裂变推行’”

《华夏时报》记者留意到,昌盛优选有两个网站┅个叫“昌盛优选官网”,另一个叫“昌盛优选”

记者以店东身份致电“昌盛优选”,接电人称两个都是官网积分、佣钱都是存在的;而“昌盛优选官网”客服人员标明自己是仅有官网,店东只需要有门店和营业执照即可参与但公司没有积分、佣钱等说法,一起该人員又特意阐明以训练内容及已加盟的店东的说法为准“昌盛优选”网站“或许是门店老板自己运营的”。

一般来说传销有以下特征:茭纳费用获取资历,开展下线作为计酬或返利人员在30人以上,层级在三级以上昌盛优选疑似采纳4级分销形式,与法律规定的“传销”形式十分相似引发质疑。

国务院《制止传销法令》第七条第三款关于传销的规定是安排者或许运营者经过开展人员,要求被开展人员開展其别人员参与构成上下线联络,并以下线的出售成绩为根据核算和给付上线酬劳牟取不合法利益的行为。

《刑法》第224条对安排、領导传销活动罪表述是安排、领导以推销产品、供给服务等运营活动为名,要求参与者以交纳费用或许购买产品、服务等方法取得参与資历并依照必定次序组成层级,直接或许直接以开展人员的数量作为计酬或许返利根据诱惑、钳制参与者持续开展别人参与,骗得资產打乱经济社会秩序。

北京市中银律师事务所刘晓亮律师以为对传销行为的界定要看其本质是拉人头仍是卖产品。昌盛优选团长的收叺是靠赚取积分积分的根底是订单量,订单量对应的更多是人头数而不是产品且现已构成显着的多层上下线联络,若上述状况事实的話昌盛优选的开展形式现已涉嫌违背上述行政法令。

一起记者把握的一份5月由湖南首德营销服务有限公司发布的内部布告,要求昌盛優选商场拓宽人员与该公司签定劳动合同使之成为内部职工。昌盛优选正在把团长开展成社区合伙人即成为公司的人,劳动合同是跟別的的公司签定

刘晓亮标明,判别一个安排是否归于传销安排应安身于该安排及其成员的行为自身,即便签定劳动合同也不能直接掃除该安排涉嫌传销的或许。但此举或许让传销行为更具有隐蔽性、欺骗性 (责任编辑:风清扬反传销)

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文章的创作思路该如何探寻前面说过,阅读量低的原因主要有内容质量低与粉丝数量低这两种情况所造成的粉丝数量低的解决方案在前面已经说过了,现在来说一下内容质量低(如何创作优质内容)的解决方案在最初的时候,可能大家都是以自己的知识累积来進行编写文章这样是很好的。不过当然也会有弊端那就是我们的知识库总会有被清空的一天,万一在某一天真的没东西好写了怎么办这时候我们就要通过以下这两种办法来进行解决:

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第四:监测数据并隨时调整方向。拉新的话我们可以通过前面说的往外发展去进行用户的引流从而形成我们的新用户;当拉新完成之后,我们就要针对促活来进行一系列的活动或者福利的安排有这样一个公式的对比:传统的产品价值等于功能加体验互联网产品价值等于功能加体验加用户參与价值经过这个对比我们可以得出,要想把公众号运营好的话需要让用户对于你的内容有一定的参与度,例如你可以通过一些工具来舉办一些线上奖活动或者一些福利的派送,这样既有利于公众号的活跃也有利于使用户产生更高的认同感。

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