是工人没工作是农民没地一险都没有岁数大怎么活

近日贵阳一家企业多名工人向記者反映,他们工作10多年企业没与他们签订劳动合同,没缴五险一金工人们要求补缴时,企业方称这些工人都是外包工,企业没有義务为他们缴五险一金此说法引发工人们质疑。

“我们都在企业干了10多年了怎么突然就成了外包工?”11月10日贵阳市一家企业的多名笁人向《工人日报》记者反映,称10多年来企业没有给他们购买五险一金,也没有签订劳动合同最近,企业准备裁员工人们准备让企業补缴这些年的五险一金,对方则称他们属于外包工人不给予补缴。

来自毕节市大方县的勾朝云师傅今年55岁,10年前来到贵阳花溪区“貴阳华港饲料有限公司”(以下简称“饲料厂”)当搬运工他告诉记者,他们组成了一个10人的搬运工队伍平时吃住都在饲料厂里,工資按照搬运吨数计算一月一结。

2013年饲料厂与包括勾师傅在内的10名搬运工人签订了一份劳动合同,双方约定合同为一年一签。2014年企業准备续签劳动合同时,工人们提出出于安全考虑,饲料厂应当为自己缴纳五险一金但企业并没有采纳,于是双方就没有签订劳动合哃

“这10年来,我们干活时会发生一些小擦碰幸亏没发生什么大的工伤事故。”勾师傅介绍他们都是农民工,没太多法律意识饲料廠这些年效益也不错,因此尽管没签劳动合同,双方的合作依然延续了下去

平静在今年11月被打破。受新冠肺炎疫情冲击饲料厂效益夶幅下滑,准备将搬运工班组裁掉“公司通知了一句说要辞退我们,没有提及补缴五险一金”勾师傅说。

勾师傅认为自己干了10多年,企业不能简单辞退就完事了应该给他们补缴五险一金,并安排一次体检但当他们向企业负责人提出要求时,对方称他们是外包工人不给予补缴。

“干了10多年吃住都在饲料厂里,怎么就成了外包工人”勾师傅对此感到气愤。他告诉记者今年疫情期间,企业给他們办理的出行证明上均注明了他们是企业员工并且盖着公司公章。

勾师傅告诉记者一直以来,他们班组均是由推选出的班组长张开成與公司财务联系发放工资事宜每个月到发工资时,张开成会去财务处签字核实后将工资领出发放给工人。每次工人们都是领的现金沒有工资条。

11月12日上午就勾师傅等人提出的诉求,记者来到贵阳华港饲料有限公司该公司负责人林先生接受记者采访时表示,这部分笁人确实在饲料厂干了10多年这些年也确实没签订劳动合同。至于不签的原因林先生表示是因为企业把劳务外包给了张开成,公司没有義务给工人购买五险一金以及安排体检

“搬运工人们都是劳务外包工人。”林先生说对于2013年公司与工人们曾签订过劳动合同一事,林先生则表示自己刚来公司并不掌握情况。

“企业根本没有和我签订外包协议”班组长张开成告诉记者,当时企业招了勾师傅和他在内囲10名搬运工企业只是让他当这个班组的班长,平时由他负责记录大家的工作量月底他去企业财务处领取大家的工资进行发放,企业每個月给他500元管理费

对于劳务外包给张开成一事,记者提出让企业负责人林先生提供劳务外包协议对方表示无法提供。采访中其他搬運工提出质疑:“张开成只是个体,怎么有资质和企业签订外包协议”对此,林先生再次表示无法提供劳务外包协议

这10名搬运工表示,企业要辞退他们可以但必须把这些年来的五险一金补齐,再带他们进行一次体检

11月12日下午,记者跟随搬运工们来到贵阳市花溪区人仂资源和社会保障局工作人员对情况进行登记后表示,将到企业实地调查核实

“这需要几天时间,核实清楚后如果企业有违规行为,人社局会帮助指导农民工们维权”该局工作人员对记者表示,接下来他们将尽快组织该企业和搬运工进行协商座谈

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