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你好有合同或是欠条吗?
因为之湔打过几次交道也没签合同协议之类的就口头商议,后面干活一直用微信沟通的了
建议收集能证明劳动关系的证据(例如社保、工资发放流水、微信聊天记录、离职证明、工作证明、工牌等)申请劳动仲裁,要求支付未签合同二倍工资差额和补发工资等相关法律问题涉及专业知识和存在法律风险,建议您委托我们律师代理欢迎来电或加我微信(点击头像可以查看联系方式),详细了解和咨询希望能帮到您。(温馨提示:看我头像下面的联系方式来电或加微信,能第一时间给您专业一对一的解答)
您好单位没有和您续签劳动合哃,您是可以主张双倍工资的
劳动者要是在工作期间遭受了伤害一般情况下都是可以認定为工伤,然后获得工伤保险赔偿的但是很多人却不知道工伤保险赔偿标准是如何算的。因此律图小编就工伤保险赔偿标准作了解答,希望对大家有所帮助
护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人需要他人护理而支出的费用。护理费数额是由护理人员的收入状況、护理人数、护理期限、护理级别等要素综合决定的
一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种,是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级,最多为伤残职工本人27个月的工资
工伤死亡赔偿是指职工因工死亡,其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金各个地区对工亡职工家属的赔偿都是不同的,下面我们具体来了解下工伤死亡赔偿的相关知识
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