辽宁抚顺城镇企业职工调动审批表退休(职)审批表历年缴费基数和对应省平均工资在岗职工平均工资,假办审批表

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陕西省劳动和社会保障厅关于印發《陕西省职工退休审批表》的通知
(陕劳社函〔2006〕674号)

各市劳动和社会保障局、杨凌示范区人事劳动保障局:

》(陕政发〔2006〕27号)、《

》(陕劳社发〔2006〕84号)有关基本养老金计发办法改革精神从2006年1月1日起,全省统一启用新制定的《陕西省职工退休审批表》请各级劳动保障部门按照我省企业职工调动审批表退休审批有关政策规定,认真填写严格审核,切实维护退休审批的严肃性保障职工的合法权益。

  附件:陕西省职工退休审批表

陕西省劳动和社会保障厅

企业退休职工基本养老金是根据職工的缴费年限、历年缴费基数、退休时上年度全省在岗职工月平均工资(2019年调整为全省全口径城镇单位就业人员月平均工资)、退休时嘚年龄和个人账户滚存额等计算得来的那么最新的抚顺职工退休后养老金是如何计算的呢?退休养老金计算方法是什么本文小编为你解答相关知识。

一、抚顺退休养老金怎么算

1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值為基数缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数计算公式为:

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%计算公式为:

过渡性养老金=夲人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金

是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休辦法应有利于提工的劳动积极性,使其老有所依对社会的安定和提高企业效益均有益处。

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