挂靠单位交社保退休拿不到北京社保独生子女女费吗?

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-12-11 14:11 标签： 退休独生子女费发放
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不到迫不得已 社保千万不要自己去缴！否则会吃大亏的
我们都知道，退休后想要领取养老金的话，必须要缴纳社保15年以上。所以，很多之前没交过社保的人、或者自由职业者，为了自己等老了以后有一定的保障，就会选择自己去缴纳社保。那么，自己缴纳社保到底划算吗？和单位缴纳又有哪些区别呢？挖财君就来分析下。自己缴纳社保划算吗？首先，先来了解一下正常工作下，单位和个人各自要承担多少费用？由于全国各地比例都不同，挖财君以上海为例。上海2017年职工社保缴费标准如下：养老保险：单位缴费20%，个人缴费8%医疗保险：单位缴费9.5%，个人缴费2%失业保险：单位缴费0.5%，个人缴费0.5%生育保险：单位缴费1%工伤保险：单位缴费0.2%—1.9%可以看出，正常就业的情况下，每个月个人只要承担工资的10.5%用于支付社保缴费。但是如果自己缴纳社保的话，只能缴纳养老、医疗、失业三险。并且原来单位缴的部分还要个人来买单了，也就是说个人要缴纳一共39.5%。更悲催的是，所有养老费用全都是你一个人出的，但是只有8%的部分是划入到你的个人账户的，剩下的20%可是要划入统筹账户的。统筹账户中的钱是要在全国范围内分配的，也就是说，你自己缴纳的养老保险，有一大部分要供养别人，是不是很吃亏！自己缴纳社保 保障待遇一样吗？虽然自己缴纳社保，费用会多很多，肯定不划算。不过好在自己缴纳社保也是按月缴费，只要符合条件，将来就可以按规定享受与其他职工一样的养老、医疗待遇。不自己缴纳 找代理挂靠缴纳划算吗？上文中挖财君也提到过，自己缴纳社保只能缴纳养老、医疗、失业三险。而挂靠单位缴纳的话，可以按照正常标准缴纳五险，这方面挂靠缴纳更占优。不过，挂靠缴纳费用会更高。自己缴纳只需缴纳三险，如果挂靠公司的话，除了要承担养老、失业和医疗外，其余的工伤和生育险也要自己负担费用。而且，代理挂靠还要交一笔代理费。从费用上来看，自己缴纳更省钱。此外，自己缴纳的话，只需自己亲自去社保中心操作就能完成。找代理挂靠的话，则需要把身份信息交给代理公司。另外，挂靠公司本身就是一个灰色地带，有违规的可能发生。有些迫不得已的情况下 必须要缴纳社保我们都知道，像北京、上海等城市，如果没有当地户口，那么你想要买房、拍车牌都必须要求缴纳当地社保，且要几年内连续不间断才行。挖财君拿上海来说：买房：非上海户籍居民家庭购房，需自购房之日前连续缴纳个人所得税或社保满五年及以上，不能中断，一次性补缴的不予承认。拍牌：非上海市户籍人员参加车牌竞拍的前提条件是，持上海市居住证且自申请之日前已在上海市连续缴纳满3年社会保险或个人所得税。落户：持有《上海市居住证》人员申办上海市常住户口需按规定参加上海市城镇社会保险满7年；最近连续3年在上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的，可以优先申办本市常住户口。所以，如果要买房、拍牌，那么就必须要缴纳社保，无论是自己缴纳还是挂靠代理。
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来点暖心的！扫这里不上班的人，社保是挂靠在朋友公司下面交划算？还是以自由职业者的名义交划算？_百度知道
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不上班的人，社保是挂靠在朋友公司下面交划算？还是以自由职业者的名义交划算？
我有更好的答案
将来补缴也不是很轻松可以都补上，缴纳的社保是五险，其中包含了养老、医疗，主要看个人需求来进行办理，目前支付宝生活号里搜，个人交的费用会相对较低，主要针对的是自由职业者，生孩子可以走报销；社保有医疗险，也能满足您缴纳社保的需求，缺点是退休的时候按你每年社保缴纳基数，看个人需求了。社保不能断，这个必须要注意，如果断缴、生育、失业，如果经济压力不大建议在公司缴纳社保。挂靠单位交社保、平均工资来核定。社保用途：社保有生育险，领取的养老金会相对较少，办理退休可以领养老金，主要的其实就是这几种，所谓挂靠单位交社保就是把个人社保挂靠在公司进行缴纳，缺点就是你要承担公司及个人的所有费用，费用较高，缺点就是目前只支持北京地区，会带来很多不必要的麻烦、工伤，险种比较齐全，这样最终领取的养老金会相对多点，也可以提前办理退休：思维社保，里面就也有社保缴纳的，看病住院可以用社保卡；社保有养老险、换工作者的需求，补上认不认个人交社保，你就是去人才交，就是你说的，只能交养老、医疗
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独生子女费领取跟社保缴纳断开有无关系
08:54:52 来源：胶东在线　
　　胶东在线消息 问题 的网友留言：我父亲去年退休了，回老家领取独生子女费，被告知因有7年中断保险，没有交社保，无法领取。 我父亲虽然有段时间断开了，但是后来都持续交纳了，并且能正常退休，为什么不能够领取？独生子女费领取还与社保是否持续缴纳，是否断开有关系吗？
　　回复：山东省人口与计划生育条例》第三十条第二款规定：独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。独生子女父母失业后退休、无业人员退休一次性养老补助事宜，对芝罘区范围内的从市属企业失业后挂档退休的独生子女父母，由市国资委筹资进行了解决；从芝罘区的区属企业失业后挂档退休的独生子女父母，由芝罘区进行了解决。其它县市区正在陆续开展中此项工作。对独生子女费领取与社保是否持续缴纳，没有具体要求。
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（共有1个回答）
挂靠公司要多缴纳个人的8%，以后待遇要稍微高点。经此而已。
只要交够15年，到退休年龄就可以按月领取养老金，不叫退休金。不用交社保的人退休领取的生活费才叫退休金。
是很复杂，一般要一个多月至数月才能完成，而且转过来的是养老保险，医保是不能转的。一般来说是在新就业地参保，提出转续关系的书面申请，再在转入和转出地社保经办机构之
退休年龄不分个人和单位交社保费，都是男60周岁女5O周岁退休一视同仁没有区到的
如果全部是个人缴，预计交缴基数的30%。如果单位给交社保，预计个人缴纳为基数的11.5%。基本养老保险：单位20% ，个人8%基本医疗：单位6% 个人2%大病：
缴费额=缴费基数*缴费比例。
1、社会保险的缴费基数如何确定？
缴费基数有上下限的规定，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%（个体工商户雇工缴费
有，社保如果挂靠单位，单位养老20%，医保8%，个人8%和2% 共是40%。而单位交纳的20%完全进入统筹，等于划入自己账户的只有8%。医疗也是如此。
自然是个人灵活就业名义缴纳的费用少，但无法参加工伤、生育等险种。个人医保投入收益需要结合个人健康状况和发病概率、医疗费用情况来分析。
直接到房地产交易中心去做买卖交易,过户.和正常的买卖房屋的税费是一样的
男养老累计达到15年,医疗连续25年.女养老15年,医疗20年.
所有社保人都可以查！如有疑问，请询当地社保局
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挂档人员退休以后如何领取独生子女费
08:59:06 来源：　［
　　胶东在线消息 编号的网友留言：我是一名刚刚年满60周岁退休的企业职工，按山东省人口与计划生育条例第三十一条， (二)独生子女父母为机关、事业组织职工的，退休后加发本人标准工资百分之五的退休金(退休金为百分之百的不加发)，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。
　　请问：为什么高新区企业退休人员可以享受，挂档退休人员怎么没有呢？
　　烟台回复: 《山东省人口与计划生育条例》第三十一条第二款规定：独生子女父母为机关、事业组织职工的，退休后加发本人标准工资百分之五的退休金(退休金为百分之百的不加发)，其经费从原渠道列支。独生子女父母为企业职工的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百分之三十发给一次性养老补助。
　　企业独生子女父母加入社会养老统筹后，在日前退休未兑现加发本人标准工资5G退休金的，参照《山东省人口与计划生育条例》第三十一条第二款规定执行。
　　企业独生子女父母在市属企业破产、改制前退休未兑现一次性养老补助，破产、改制时未预留一次性养老补助费的芝罘区市属企业，市国资委筹集资金解决。
　　企业独生子女父母改制后从单位退休的，退休时由所在单位按照设区的市上一年度职工年平均工资的百之三十发给一次性养老补助。单位应该兑现，而拒绝支付的，请通过劳动仲裁、法院进行诉讼解决。
　　独生子女父母失业后退休、无业人员退休一次性养老补助事宜，烟台市针对本市的实际情况，对芝罘区范围内的从市属企业失业后挂档退休的独生子女父母，由市国资委筹资进行了解决；从芝罘区的区属企业失业后挂档退休的独生子女父母，由芝罘区进行了解决。其它县市区正在陆续开展中此项工作。
　　从省属、中央直属、独资、合资企业失业后挂档及无业人员个人挂档退休的独生子女父母，目前暂时不在解决的范围。
　　若还有疑问，请咨询市人口计生委，电话：6225315。
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