河北省,每月河北省最低工资2016标准是多少?

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河北省最新调整的最低工资标准是多少?
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  答:根据河北省人力资源和社会保障厅《关于调整最低工资标准的通知》(冀人社字[号)文件规定:经省政府批准,本次调整的最低工资标准从日起执行,月最低工资标准各档依次为1480元、1420元、1310元、1210元;对应的小时最低工资标准各档依次为15元、14元、13元、12元。
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  【2017河北省最低工资标准】
  月标准4档平均增长162.5元,平均增幅12%
  月最低工资标准各档依次为1480元、1420元、1310元、1210元
  河北新闻网10月17日讯(通讯员费彬河北日报、河北新闻网记者郭东)河北省和社会保障厅今天发布消息,继日上调之后,从今年12月1日起,河北省再次调整全省最低工资标准,调整后的最低工资标准仍分为4个档次,其中月标准4档平均增长162.5元,增幅为12%。石家庄市区、保定市区、廊坊市区、唐山市区、秦皇岛市区等适用最高档标准的地区每月达1480元。小时最低工资标准4档平均增幅为12%。
  省人社厅印发的《关于调整最低工资标准的》提出,调整后,河北省月最低工资标准各档依次为1480元、1420元、1310元、1210元;对应的小时标准各档依次为15元、14元、13元、12元。最低工资标准适用于全省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者依照执行。
  河北省最低工资标准及实行地区(12月1日起执行)
  省人社厅相关负责人表示,最低工资标准是依法确定的保障劳动者报酬权益的刚性底线,用人单位向提供了正常劳动的劳动者(含试用期、学徒期、见习期、熟练期等以及以劳务派遣形式被派到用工单位的劳动者)支付的应付工资报酬不得低于当地最低工资标准。各级人力资源和社会保障部门将采取有力措施,加大宣传力度,对违反最低工资的行为要依法予以查处,确保最低工资制度贯彻落实。
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河北最低工资标准2017
  河北最低工资标准于2016年公布,目前尚未调整,今天我们就一起来看看具体内容吧!
  经河北省政府批准,从日起,河北省调整最低工资标准,调整后的最低工资标准仍分为4个档次,各档次分别为1650元、1590元、1480元、1380元,对应的小时最低工资标准分别为17元、16元、15元、14元。其中月标准4档全部上调170元,小时最低工资标准4档均上调2元。
  适用范围
  河北省最低工资标准适用于全省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者依照执行。
  包括项目有这些
  月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者。
  计入最低工资标准的项目包括国家规定列入工资总额的计时工资、计件工资、绩效工资、特殊情况下支付的工资等和按规定应由劳动者个人缴纳的、、和住房;
  不包括按规定应由用人单位为劳动者缴纳的养老保险、、失业保险、医疗保险、和住房公积金;不包括支付给劳动者延长工作时间的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、高空、井下、有毒有害、艰苦岗位、露天采矿、流动施工等特殊工作环境、条件下的津贴、补贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
  小时最低工资标准适用于以小时计酬为主,在同一用人单位一般平均每日工作不超过4小时,每周累计工作不超过24小时的非全日制就业的劳动者。小时最低工资标准除月最低工资标准的构成项目外,还包括应由用人单位为劳动者缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费。
  最低工资标准为应发标准
  用人单位支付给提供了正常劳动的劳动者(含试用期、学徒期、见习期、熟练期等以及以劳务派遣形式被派到用人单位的劳动者)的应发工资不得低于当地最低工资标准。
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  经省政府批准,从日起,我省调整最低工资标准,其中月标准4档全部上调170元,小时最低工资标准4档均上调2元。调整后的最低工资标准4个档次分别为1650元、1590元、1480元、1380元,对应的小时最低工资标准分别为17元、16元、15元、14元。
  省人社厅6月30日发布消息,经省政府批准,从日起,我省调整最低工资标准,其中月标准4档全部上调170元,小时最低工资标准4档均上调2元。调整后的最低工资标准4个档次分别为1650元、1590元、1480元、1380元,对应的小时最低工资标准分别为17元、16元、15元、14元。
  此前的日,我省开始执行的月最低工资标准各档依次为1480元、1420元、1310元、1210元;对应的小时标准各档依次为15元、14元、13元、12元。
  省人社厅印发的《关于调整最低工资标准的通知》提出,本次调整的最低工资标准从日起执行。河北省最低工资标准适用于全省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者依照执行。
  根据当地经济社会发展水平、物价、在岗职工平均工资等因素,我省将最低工资标准分为4个档次。此次上调后,石家庄市区、保定市区、廊坊市区、唐山市区、秦皇岛市区以及涿州市等适用最高档标准的地区每月1650元。邯郸市区、邢台市区、衡水市区、沧州市区、承德市区、张家口市区(不含塞北区、察北区)等地区适用每月1590元档标准。井陉矿区等地区适用每月1480元档标准。赞皇县等地区适用每月1380元档标准。
  《通知》提出,月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者。计入最低工资标准的项目包括国家规定列入工资总额的计时工资、计件工资、绩效工资、特殊情况下支付的工资等和按规定应由劳动者个人缴纳的养老保险、失业保险、医疗保险和住房公积金;不包括按规定应由用人单位为劳动者缴纳的养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险和住房公积金;不包括支付给劳动者延长工作时间的加班加点工资、中班、夜班、高温、低温、高空、井下、有毒有害、艰苦岗位、露天采矿、流动施工等特殊工作环境、条件下的津贴、补贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。
  小时最低工资标准适用于以小时计酬为主,在同一用人单位一般平均每日工作不超过4小时,每周累计工作不超过24小时的非全日制就业的劳动者。小时最低工资标准除月最低工资标准的构成项目外,还包括应由用人单位为劳动者缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费。
  省人社厅相关负责人指出,最低工资标准为应发标准。用人单位支付给提供了正常劳动的劳动者(含试用期、学徒期、见习期、熟练期等以及以劳务派遣形式被派到用人单位的劳动者)的应发工资不得低于当地最低工资标准。
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<div class="ds-thread" data-thread-key="559096" data-title="河北最低工资标准2017" data-image="">河北最低工资标准上调 最高达900元每月_地方频道_新华网
河北最低工资标准上调 最高达900元每月
日 08:34:11
【字号 】【】【】【】
  7月8日,河北省人社厅发布通知,明确从7月1日起上调最低工资标准,其中月标准4档平均增幅为24.1%,唐山、石家庄等适用最高档标准的地区每月达900元。
  据介绍,本次调整是在经历了金融危机冲击,全省宏观经济不断向好,物价不断上涨和实现省委省政府三年增加工资目标关键之年的背景下进行的。
  ■月工资平均增幅24.1%
  据悉,河北省最低工资标准分4档发布,其中月标准各档次分别为900元、840元、760元、690元,对应的小时标准分别为9元、8.4元、7.6元、6.9元。石家庄、保定、廊坊、唐山、秦皇岛等5市及涿州等部分经济发达的县级市将适用最高档工资标准。
  本次调整的最低工资标准从日起执行,7月8日(通知引发日)前已按原最低工资标准发放当月劳动者部分或全部工资的,可不再补发新标准与原标准的差额部分,但尚未发放工资的,必须执行新的最低工资标准。
  ■最低工资不包括津贴等
  月最低工资标准适用于全日制就业的劳动者,包括按规定应由劳动者个人缴纳的养老保险金、失业保险金、医疗保险金和住房公积金。按照规定,支付给劳动者延长工作时间的加班加点工资报酬,中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴,以及法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等不得计入最低工资标准。
  小时最低工资标准适用于在同一用人单位一般平均每日工作不超过4小时,累计每周工作不超过24小时的非全日制就业的劳动者。小时最低工资标准除月最低工资标准的构成项目外,还包括应由用人单位缴纳的基本养老保险和基本医疗保险费。
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只有新华网社区注册用户可以发表评论......2016河北省最低工资新规定,河北省最低工资有多少
日期: 18:39:15 && 编辑:27军事网 && 来源:27军事
文章《2016河北省最低工资新规定,河北省最低工资有多少》由作者投稿编辑于 18:39:15 收集整理发布,希望对你有所帮助,请及时向我们反馈。 &这是27军事网小编为您整理的讯息,由于2016相关政策还未出台,所以沿用2015年以及之前最新的党政法规。
目前2016年河北省的最低工资标准还尚未调整,目前执行的依旧是2014年的,当然小编会密切关注、及时更新,为大家呈现最新的知识。
从日起,河北省再次调整全省最低工资标准,调整后的最低工资标准仍分为4个档次,其中月标准4档平均增长162.5元,增幅为 12%。石家庄市区、保定市区、廊坊市区、唐山市区、秦皇岛市区等适用最高档标准的地区每月达1480元。小时最低工资标准4档平均增幅为12%。
省人社厅印发的《关于调整最低工资标准的通知》提出,调整后,河北省月最低工资标准各档依次为1480元、1420元、1310元、1210元;对应的小时标准各档依次为15元、14元、13元、12元。这是继日上调之后再次上调。与目前相比,调整后执行最高档标准的地区比目前的1320 元上涨160元,执行最低标准的地区上涨170元,涨幅最大。
最低工资标准适用于全省行政区域内的企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动关系的劳动者依照执行。
最低工资标准是依法确定的劳动者工资报酬的法律底线,用人单位支付给提供了正常劳动的劳动者的应发工资不得低于当地最低工资标准。值得提醒的是,试用期、学徒期、见习期以及以劳务派遣形式被派到用人单位的劳动者的应发工资也不得低于当地最低工资标准。各级人力资源和社会保障部门将采取有力措施,加大宣传力度,对违反最低工资制度的行为要依法予以查处,确保最低工资制度贯彻落实。
明年买商业健康险能少缴个税
  近日,财政部、国家税务总局、保监会发布关于实施商业健康保险个人所得税政策试点的通知,我省石家庄被列入31个试点地区。
  按照规定,自日起,对试点地区个人购买符合规定的健康保险产品的支出,按照2400元/年的限额标准在个人所得税前予以扣除。
  保险业内人士表示,此举可以简单理解为,每月个人所得税起征点提高200元。目前个人所得税的起征点为3500元,如果个人全年购买商业健康险保费达到2400元,那个人所得税的起征点则调高为3700元。
  值得关注的是,目前,商业医疗、健康类保险产品通常会对带病投保人拒保,或者投保人患病后第二年不能续保,或者对既有疾病部分做出除外责任、加费等处理。但在规定中,保险公司不得因被保险人既往病史拒保,并保证续保。
  既能增加自己的健康保障,又能少缴个人所得税,真是好事成双啊!
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