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生命福相随综合保障计划
生命福相随综合保障计划
生命史上首款与社保、商保、农村医疗理赔无冲突，可不扣除从其他渠道获得的赔偿的产品诞生！
意外、疾病医疗费用可理赔！门诊、住院医疗费用也可理赔！
无免赔额，无需扣除门诊、住院自费部分，在理赔额度内可全部理赔。
当年度未使用或未使用完毕的医疗费用可逐年累计，增加后期理赔额度。为您所用！
保额分红彻底，老有所养，老有所依，双重分红省心，完成积累，理财安心。
产品密码：福520
终身分红：福&终身保障复利递增
重疾保障：5&终身50种重疾保障
轻症保障：2&60周岁前10种轻症20%
医疗报销：0&60周岁后医疗报销零门槛
关于医疗保险利益责任的七项说明：
1、意外或疾病导致医疗费用均可理赔；
2、门诊或住院产生的医疗费用均可理赔；
3、理赔时不扣除从其他渠道获取的医疗费用补偿；
4、理赔时可使用发票原件或复印件；
5、无免赔额；
6、在额度内理赔不扣除门诊、住院产生的自费药；
7、当年度未使用完的限额部分可累积到之后年度使用，累计报销额度以附加合同基本保额为限。
一、医疗保险利益（60周岁起）
按实际发生的费用给付医疗金，每年给付最高不超过附加险基本保额的5%，同时给付主险对应基本保额的终了红利。
注：理赔后，保险金额中基本保险金额及其对应的现金价值相应减少，保费将按剩余的基本保险金额计算缴纳，本公司按减少后的保险金额承担保险责任。
累计给付的医疗保险利益达到附加合同基本保险金额，附加合同终止。
周岁是指以法定身份证件中记载的出生日期为基础计算的年龄，自出生之日为零周岁，每经过一年增加一岁，不足一年的不计。
终了红利在合同生效一年后，因被保险人身故或全残、投保人解除保险合同、发生责任免除事项或合同效力中止期满未达成复效协议等情形导致合同终止，或因投保人申请年金转换、减少保险金额等情形导致合同保险金额减少时进行分配。
二、重疾保险利益（终身）
一年内因疾病导致重疾：给付所交附加险保费，附加合同终止。 因意外或一年后因疾病导致重疾：给付附加险基本保额-累计医疗金给付+主险基本保额减少部分对应的终了红利，附加合同终止。
重疾种类：50种，行业保障病种领先。
注：理赔后，保险金额中基本保险金额及其对应的现金价值相应减少，保费将按剩余的基本保险金额计算缴纳，本公司按减少后的保险金额承担保险责任。
三、轻症保险利益（60周岁前）
一年内因疾病导致轻症：给付所交附加险保费，附加合同终止。
因意外或一年后因疾病导致轻症：给付附加险基本保额的20％，附加合同继续有效。
轻症种类：10种。
注：（1）每一种轻症只赔付一次；（2）额外给付，主险和附加险基本保额不降低。
四、身故、全残保险利益（终身）
一年内因疾病身故或全残：给付已交主险保费，主险、附加合同终止；
因意外或一年后因疾病导致身故或全残：
18周岁前：实际缴纳主险保费的105%+累积红利保额的现价＋终了红利，主附险同时终止；
18周岁后：当时主险的基本保额+累积红利保额＋终了红利，主附险同时终止。
说明：实际缴纳主险保费指当时基本保额的年交保费&已交期数
终了红利在合同生效一年后，因被保险人身故或全残、投保人解除保险合同、发生责任免除事项或合同效力中止期满未达成复效协议等情形导致合同终止，或因投保人申请年金转换、减少保险金额等情形导致合同保险金额减少时进行分配。
五、红利分配（终身）
度红利：根据上一会计年度分红保险业务的实际经营状况决定红利分配方案，在前一保险合同周年日保险金额的基础上，增加本合同的保险金额，并作为下一次年度分红的基础。
终了红利：终了红利所分配的红利包括两种&&体恤金和特别红利
终了红利在合同生效一年后，因被保险人身故或全残、投保人解除保险合同、发生责任免除事项或合同效力中止期满未达成复效协议等情形导致合同终止，或因投保人申请年金转换、减少保险金额等情形导致合同保险金额减少时进行分配。
6、三大权利
1、转换年金
2、减少保险金额
3、保单贷款
投保年龄：30天-55周岁
交费期间：趸交、3年 、5年、10年、15年、20年（交费期满不超过60周岁）
保险期间：终身
成人单页-官网
少儿单页-官网10万元买保险 一年后只能退3.9万 “想领钱就领钱”误导一些投保人
　来源：　
来源：作者：责任编辑：yfs001
“想领钱就领钱”是误导账户个人现金价值不等于全部保费“万能险作为国际通行的一个险种，本身没有问题。”业内人士介绍，保险公司在早期提取了大量的费用并不等于不合理，因为这是国际上保险公司百年经验的最终选择。在发达国家，保险公司甚至将首年保险费的80%提取出来，发放给保险销售人员。“很多消费者发现退保时，自己损失很大，在相当程度上是保险销售者故意事前不说清楚造成的，与保险公司提取了大量费用没有必然联系。”这位人士透露，万能险之所以会出现不少纠纷，在于一些保险营销员对消费者“想领钱就领钱，想交钱就交钱”的误导。“不是许多人想象的那样，真的那么随意想领钱就领钱，一切是有条件的，消费者只能领到个人现金价值账户的资金，不能领到已交的全部保费。”这位人士介绍，包括万能险、投连险等投资性保险，并不适合所有消费者，保险首要的功能在于发生意外后的保障功能，如果不想长期持有，且风险忍受度较不高，不建议购买万能险。记者嵇尚东
[责任编辑:yfs001]
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养老保险交满15年可以领多少钱？(含计算方法)
[导读]：养老保险交满多少年？养老保险交满15年可以领多少钱？缴费30年退休后17年内共能领取多少养老金？养老金怎么算？
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　　养老金计发：
　　等到丁叮年满60岁他第一次可领取的养老金来自两个部分
　　基础养老金：(.6)/2&15%=598.32元
　　&8%&12&15/139=309.92
　　合计：908.24元
　　退休后17年内可领取的养老金总额：
　　908.24&204=元
身故/残疾保障
105%所交保险费
交通意外保障
伤残保险金*约定的交通意外伤害给付倍数
交通意外保障
身故保险金*约定的交通意外伤害给付倍数
意外伤害住院日定额给付金额*实际住院日数
身故/残疾保障
特定轻症保障
身故/残疾保障
意外医疗保障
身故/残疾保障
身故/残疾保障
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【新朋友】点击标题下蓝字↑↑ “青岛信益通人力资源” 关注【老朋友】点击右上角，转发或分享本页面内容扫描下图即可：打开微信对准二维码停留一会，即可主动扫描关注。敬请关注！小王在北京工作，我们以他为例，他养老金缴存了15年，每月工资都为5000元，那么他每月养老金为00×8%=1400元。15年下来，他养老金将缴存25.2万元。养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的待遇。 养老金可以说是我们晚年幸福生活的基石。对于如此重要的内容，我们每个人都应该明晓其内容。小编为你总结一下：1. 你每月养老金交多少？　　根据国际政策，城镇职工基本养老保险账户管理，由社会统筹和个人账户相结合，养老金在缴纳比例上，企业缴20%，职工缴8%。　　个人缴费的全部8%进入个人账户（私户），公司缴费的20%全部进入了统筹账户（公户）。　　统筹账户中，除了全国人民缴纳的钱，还包含了财政补贴和投资收益。而个人账户实行完全积累制，这钱是完全属于你的。　　小王在北京工作，我们以他为例，他养老金缴存了15年，每月工资都为5000元，那么他每月养老金为00×8%=1400元。15年下来，他养老金将缴存25.2万元。　　2. 养老金转移能转多少？　　国务院2009年对养老金的转移做了详细规定，从日起施行《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》。暂行办法明确，包括农民工在内的参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，其基本养老保险关系可在跨省就业时随同转移；在转移个人账户储存额的同时，还转移单位缴费的12%。　　也就是说，如果你从一个城市到另外一个城市，你的个人养老金可以全部转走，另外单位为你缴纳的20%养老金里面，你可以转走12%。　　办法还规定，为避免参保人员因办理转续关系而在两地往返奔波参保人员离开就业地，由社保经办机构发给参保缴费凭证；在新就业地参保，只需提出转续关系的书面申请，转入和转出地社保经办机构则为其协调办理审核、确认和跨地区转续手续。　　3 养老金能提前支取吗？　　根据现有制度，养老金一般不可以提前支取。只有两种情况可以提前支取个人部分：一是出国定居，二是死亡。退休时如未缴满15年，只能提取个人部分。　　我们所缴的社保进入了统筹帐户和个人帐户这两个账户，如果在办理退休前去世了，继承人是可以继承个人账户中的钱。　　如果是移民等特殊情况，你只可以把养老保险的个人帐户里的钱取出来，一旦取出来了，这份养老保险也就终止了，无法恢复。　　4 养老金领取需要哪些条件？　　参加养老保险的职工要领取养老金，必须同时符合两个条件才能每月领取：　　1）达到法定退休年龄；　　2）累积缴纳养老保险费满15年。注意两者不是或者的关系。另外，如果你累计缴费不满15年，那么在退休时可一次性领取个人账户中的累计部分的资金。　　按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。　　5. 流动就业养老金从哪儿领？　　如果小王在北京工作了10年，然后又在长沙工作了5年，他的养老金在哪里领取呢？　　根据规定，参保人员跨地区流动就业，应当办理基本养老保险关系转移接续手续。参保人员达到国家规定退休年龄时，应按照“户籍地优先，从长、从后计算”的原则，根据参保人在各个参保地的缴费年限，来确定养老金待遇领取地 。如果参保地和户籍地一致，退休时养老金在户籍地领取。　　如果不一致，按照参保缴费满十年的参保地来确定。如果参保人有多个参保缴费满十年的参保地，按最后一个来确定待遇领取地。　　如果参保人在所有参保地缴费都不满十年，要把养老保险关系和相关基金转回到户籍地社保经办机构。参保人可以现在办理转移手续，也可以在办理退休手续前，将养老保险直接转移到待遇领取地。　　6. 当你退休时，每月能领多少退休金？　　我们退休时，基础养老金和个人账户养老金的金额决定领取养老金的多少。　　每月退休金=基础养老金+个人账户养老金　　基础养老金和个人账户养老金如何计算呢？这里有公式：　　基础养老金=（本人退休时全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2×缴费年限×1%；　　个人账户养老金=个人实际账户累计额/计发月数(60岁退休按139个月计算)。　　我们还以北京小王为例，25岁工作，60岁退休，工作了35年。工作不变，都是5000元，并且与社会平均工资持平。那么他的养老金为：信益通竭诚为您提供以下服务：、代缴社保、公积金。、代理招聘。、猎头服务。、国内劳务派遣。5、薪酬设计、绩效设计。开正规发票哦！咨询电话：QQ:
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