四川养老金最新消息|2017年四川养老金上调方案细则：权威解答十二问！第2页 - 国内财经 - 至诚财经网
至诚-中国金融理财门户网站
2017年四川养老金上调方案细则：权威解答十二问！
　　调整后的养老金究竟怎么算?
　　给谁发?
　　如何发?
　　别着急!
　　看小编为你贴心整理的权威解答
　　你就都知道!
　　权威解答12问
　　1问：哪些人在此次调整范围内?
　　答：此次调整的人员范围为日前已按规定办理退休手续并领取基本养老金的退休人员，政策惠及企业683.8万名、机关事业单位94.3万名退休人员。
　　2问：日及以后办理退休手续的人员在此次调整范围内吗?
　　答：日及以后办理退休手续的人员不在此次调整范围内。此次调待涉及的人员范围由国家统一规定。
　　3问：此次增幅为5.5%左右，是每个人都涨了这么多吗?
　　答：首先，2016年退休人员月人均养老金的5.5%是此次调待的总体平均增幅。
　　其次，人社部曾明确表示，平均涨幅是调整的总体水平，而不是说退休人员分别以各自养老金水平为基数，都按同一比例调整，更不是简单地对每个退休人员都按固定比例增加养老金。
　　对于个人而言，由于缴费年限或者工作年限的不同，养老金水平也不同等因素，实际调整的水平也会存在一定差距。
　　4问：四川省2017年调整退休人员基本养老金调整涨幅为人均5.5%，而在去年调整待遇时，这一数字为6.5%，为何今年的人均涨幅比去年低?
　　答：今年调整养老金的幅度按四川省2016年月人均基本养老金的5.5%确定，这一决定由国家统一规定。四川省根据国家要求，结合四川实际情况，制定了今年的具体调整方案。
　　那么，为何今年人均增幅会下降至5.5%左右?今年已经是四川省连续第13年调整企业退休人员基本养老金待遇，前几年由于经济形势向好，每年的人均增长幅度都保持在10%左右。
　　近几年，由于经济下行压力、财政增收比例放缓等因素，2016年全省退休人员养老金人均涨幅调整至6.5%，今年下降至5.5%。尽管如此，实际上四川省退休人员养老保险待遇已实现13连涨，体现了党和政府对民生的关心和重视。
　　5问：看到有一些新闻报道说&此次调待每人养老金增加45元&，这种说法准确吗?
　　答：此种说法不够全面。45元只是每人每月的定额增加部分，此次调待范围内的退休人员每月增加的养老金要根据具体情况来定，不能一概而论。而调整标准和方法主要分为定额部分、挂钩部分和倾斜部分三部分内容，后续问答中会一一为大家解释。
　　6问：今年调整后的定额部分相较于以往，有哪些变化?
　　答：在定额调整部分，为体现养老保险的社会公平性，在总体增幅降低的情况下，定额调整的标准从去年的40元增加到今年45元。
　　7问：挂钩部分如何调整?
　　答：挂钩部分涉及以下三类人群：
　　一是企业退休人员：与本人养老金水平和缴费年限两部分挂钩。
　　(1)与养老金水平挂钩部分如下：
　　以本人2016年12月的基本养老金为基数增加1.8%。
　　(2)与缴费年限挂钩部分分为如下两种情况：
　　①参保人员总的缴费年限中，15年及以下的年限每满1年增加1元。
　　②超过15年的年限每满1年增加2.5元。
　　二是机关事业单位日以后退休的人员：与企业退休人员执行完全相同的挂钩调整方法。
　　三是机关事业单位日及以前退休的人员：以本人2016年12月的基本养老金为基数增加3.3%。
　　8问：关于挂钩部分，为什么有1.8%和3.3%两种比例?这样是否会对涉及的人群不公平?
　　答：挂钩1.8%的，还与缴费年限挂钩再增加。但挂钩3.3%的，与缴费年限无关，即不再与缴费年限挂钩增加。
　　9问：在挂钩部分的政策中，有哪些需要大家注意的关键点?
　　答：为体现长缴多得和多缴多得的参保激励机制，对企业退休人员、机关事业单位日以后退休的人员的缴费年限中，首次增设了15年及以下的年限每满1年增加1元的标准，以回应以往年度参保人员对15年及以下年限未挂钩调整的反映。
　　10问：请问一下缴费年限是怎么算的?
　　答：缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限，累加计算。
　　11问：去年对满70岁高龄退休人员是增加40元，为什么今年又变成了增加30元?
　　答：今年调待，受整体增幅下降的影响，相关调整标准有所降低。
　　此外，今年的倾斜部分与去年一样，向三类群体倾斜。
　　一是高龄退休人员：
　　(1)满70岁且不满80岁的人员，增加30元;
　　(2)满80岁且不满90岁的人员，增加60元;
　　(3)满90岁及以上的人员，增加100元。
　　二是2016年度新增的艰苦边远地区企业退休人员：按照&1-2类、3-4类、5-6类&三个类别分别增加40元、50元、60元。
　　三是企业退休军转干部：继续按照中办发〔2003〕29号文件予以倾斜，确保其基本养老金不低于全省企业退休人员平均水平。
　　12问：很多老百姓不明白如何计算自己每个月的养老金增加了多少，能不能再说明一下。
　　答：这里举一个例子，来方便大家进行理解。
　　假设有一名75岁的企业退休人员，2016年12月领的基本养老金为3000元，其缴费年限为35年。此次调待，他每月能增加多少钱呢?
客户投诉：
市场商务：
广告合作：QQ:
意见反馈：
工作时间：周一至周五8:30-18:00
公司地址：厦门软件园二期观日路26#404-1为什么退休金会延迟发放呢？-酷酷的音乐的回答-悟空问答
扫一扫，体验手机版问答
悟空问答App全新上线 看热点讨论 问明星专家
我们是2017年3月退休的教师，但退休金却按2014年10月前发放的，怎回事？
为什么退休金会延迟发放呢？
谢谢邀请。金投保险网（gold.org/）：今年养老金上调何时到位，是当前退休人员普遍关心的问题。记者梳理发现，目前上海已率先提高养老金并进行了发放，北京、天津、浙江等地则透露了发放的时间表，预计9月底发放到位。很多网友和小编一样想要知道2016年养老金延迟发放时间为什么不一样？下面金投保险网小编给大家整理了一些资料仅供参考。此次养老金上调幅度为6.5%，虽然与过去11年每次10%的增幅有不小差距，但相信有关方面解释之后，退休人员能够理解。不过，绝大多数地方至今仍未按新标准发放养老金，恐怕一些退休人员就不理解了，或许还有一些退休人员因为延迟发放影响生活质量。16年3月召开的全国两会上，提交审查的预算报告已经写明，自日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员的养老金标准。4月份，两部委又印发了专门通知。按说，应该早日发到退休人员手中，让他们及时分享发展成果。但三四个月过去了，仅有上海一地发放。虽说养老金上调时间从今年1月1日起，到时会把拖欠的部分一次性补给退休人员，但长时间拖延不是一件好事，一者，养老金就是退休人员的工资，拖欠部分养老金等于拖欠部分工资，影响不好；二者，对部分家庭来说，养老金上调后“等米下锅”，延迟发放会影响部分人生计。有关方面对此进行过解释，即今年是首次实施机关事业单位和企业退休人员同步上调，各地经济发展水平有差异……这次调整需要充分地考虑企业和机关事业单位的平衡，充分考虑地区之间的平衡，还需要考虑机关事业单位改革前和改革后待遇调整办法的衔接等因素，即这次情况较为特殊。但是，仍会有一些不解的声音，比如各地调整养老金的参照系如物价、职工平均工资增幅、养老保险基金和财政承受力等情况，应该说早就了如指掌，根据这些参照系制定地方具体方案很难吗？再如，既然上海能做到及时提高养老金标准并发放到手，其他地方为何做不到？又如，为何不提高办事效率？让人略感欣慰的是，北京、浙江等地已明确9月底发放到位，等于给当地退休人员吃了一粒“定心丸”。然而，还有很多地方至今未透露发放时间，更让退休人员不理解。因此，凡是未按新标准发放养老金的地方，应该早日承诺或者明确具体发放时间，别再让退休人员稀里糊涂“傻等”。在笔者看来，养老金上调迟迟未落地，固然这次有特殊原因，但仍然提醒有关方面需要反思工作效率和审批机制。比如，能不能把养老金上调及发放“特事特办”，抽掉精兵强将组成“突击队”，以高效率完成地方具体方案的制定。再比如，能否简政放权提高审批效率让地方方案早日过关？既然预算报告能明确今年1月1日起按6.5%左右提高养老金标准，即调整的时间和提高的幅度是“统一”的，那么，能不能把各地具体发放时间也进行“统一”，比如在国家层面明确养老金新标准后，应该在一两个月内完成相关准备工作，然后根据新标准按时发放养老金？众所周知，如果不按时纳税、缴费、还款等，一般要交滞纳金。如果某些地方不及时发放养老金，是否也应该向退休人员支付滞纳金或者利息，也是一个值得讨论的问题，因为对拖欠行为需要一些惩罚性措施来鞭策。如果地方政府因为延迟发放养老金要支付利息，要承担责任，或许办事效率就提高了。也就是说，就养老金延迟发放现象，需要反思原因，需要健全制度，需要规范发放，让养老金像职工工资一样，能及时发放，不被拖欠。
为什么退休金会延迟发放呢？教龄教师的退休待遇为档案工资的100%。像公务员中最低级别的办事员，基本工资标准是由630元提至1320元;事业单位中最低级别的工人、专业技术人员、管理人员，基本工资标准分别由610元、630元、3150元，提升至1280元、1320元、6940元。但任教的学校不同，地区不同，岗位不同，退休金也不同，还要根据您当地的政策为准。都有提高。另外2017年，按5.8%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准，建立基本工资正常调整机制，完善职工养老保险个人账户，完善养老保险制度改革方案。教师收入由：基本工资、教龄工资、绩效工资、特优津贴等构成。而且2017年的教师工资标准也上涨了，您可以到当地社保局具体了解一下情况。视频讲解：
{!-- PGC_VIDEO:{"status": 0, "thumb_height": 360, "thumb_url": "433eb0e2356", "media_id": , "vname": "\u4ec0\u4e48\u662f\u\u4e2d\u4eba.mp4", "vid": "86fb4fd295d3b", "vu": "86fb4fd295d3b", "neardup_id": 8202658, "sp": "toutiao", "vposter": "/origin/433eb0e2356", "thumb_width": 640, "item_id": 4396046, "video_size": {"high": {"h": 480, "subjective_score": 0, "w": 854, "file_size": 7387508}, "ultra": {"h": 720, "subjective_score": 0, "w": 1280, "file_size": }, "normal": {"h": 360, "subjective_score": 0, "w": 640, "file_size": 6104340}}, "md5": "5a89157eff49efc69a4763", "duration": 204, "user_id": , "group_id": 4396046, "thumb_uri": "433eb0e2356", "hash_id": } --}
日以后退休的事业单位按着“旧办法”也就是按2006年有关退休政策办理临时退休；所以退休金延迟发放主要有以下几点原因：第一现在正处于事业单位和企业单位养老并轨阶段，地方政府还没有具体出台退休金领取政策，所以只能延迟发放，目前全国只有上海已经发放并轨后的退休金。事业单位的退休待遇一直受到热议，跟企业职工退休相比领取的退休金相差20%-30%，这样让企业职工心里很委屈，同样的工龄，同样的工资，自己领取的退休金却少那么多。举一个例子让大家更明白一些，如果企业退休职工领取养老金是2000元，那事业单位的退休金大概再3000元。第二现在养老金并轨就是为了企业和事业单位统一养老，并轨后的退休金计算方法还没有具体落实。现行规定养老金并轨后的退休金高于现在临时退休金的把高出的部分分几次返还给退休人员。如果并轨后退休金低于现在临时退休金的可以按着当前办理退休。第三养老金并轨涉及太多群体的利益，所以一定要慎重考虑考虑，不能草率做出决定。通过以上三点可以说明为什么退休金会延迟发放。最后再补充一下，事业单位办理的临时退休不是挺好的吗？我认识一个老师，他是2014年11月份退休，现在每个月也开2700多，比企业退休后多很多。所以题主知足吧~关注私信一晨妈妈为大家解答社保有关问题，
25个回答被折叠
正在为您加载更多日后退休，退休金怎样计算_百度知道
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。
日后退休，退休金怎样计算
日后退休，退休金怎样计算
我有更好的答案
关事业单位日之后退休的，按照过渡办法执行，设立10年过渡期，过渡期内“中人”退休实行新老待遇计发办法对比：为确保“中人”改革后保持待遇水平不降低，保低限高。具体为：新办法(含职业年金待遇)计发待遇低于老办法待遇标准的，过渡期为十年。对于日前参加工作、改革后退休且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的人员(简称“中人”)：超出的部分，依此类推，到过渡期末年退休的人员(日至日)发放超出部分的100%，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再视同缴费年限长短发给过渡性养老金。10年过渡期，第一年退休的人员(日至日)发放超出部分的10%，第二年退休的人员(日至日)发放20%：按老办法待遇标准发放，保持待遇不降低;高于老办法待遇标准的
为您推荐：
其他类似问题
您可能关注的内容
退休金的相关知识
换一换
回答问题，赢新手礼包2017年四川退休养老金发放标准,四川退休养老金调整新规定
四川2017养老金上调企业退休人员涨工资最新消息：每人每月先增加85元　　根据省人社厅、省财政厅近日下发的有关通知，对12月31日前已按规定办理退休(退职)手续并按月领取基本养老金的企业退休人员，基本养老金每人每月先增加85元，再按缴费年限每满1年增加3元。在执行普遍调整的基础上，还对7类特殊情形人员予以了政策倾斜，比如年满70周岁以上的人员每月再增加40元。　　增加基本养老金从1月1日起执行，近日多个市州陆续将1～4月的补发金额发放到了退休人员的个人账户，并从5月开始按调整后的新标准发放。　　每人每月先增加85元，缴费年限每满1年再增3元　　根据通知规定，增加的基本养老金采取普遍调整和适当倾斜相结合的方式。普遍调整的办法为，每人每月先增加85元，再按累计缴费年限(含视同缴费年限，下同)每满1年增加3元，不足1年按1年计算(累计缴费年限先按月计算，换算为年，下同)。　　根据通知规定，本次调整，对企业退休人员年龄周岁计算的截止时间为12月31日。退休人员的缴费年限、年龄，以人力资源社会保障部门、社会保险经办机构已确认记载的数据为准，视同缴费年限按职工符合国家和省规定计算的连续工龄(不含折算工龄)确定，年龄按实际周岁确定。企业退休人员截至1月1日仍在服刑、劳教等，不增加基本养老金。　　7类情形还可重复累加，实施待遇与缴费年限挂钩　　还有7类特殊情形企业退休人员，先执行普遍调整办法，再按相关规定的标准和办法增加一定数额的基本养老金，而且同时符合两类及以上“特调”情形的，可重复累加享受。　　此次调整，领取待遇与缴费年限挂钩，我省近年来加大了调待标准与缴费年限相挂钩的力度，由最初的1元/年上调到3元/年。此次缴费年限每满1年增加3元，意味着缴费年限越长，养老金增幅越大。　　调幅不超社会平均工资　　记者在四川省全省人社工作会议上了解到，今年，省人社厅将继续提高退休人员基本养老金待遇水平，机关事业单位退休人员和企业退休人员同步调整。进一步促进就业创业，积极防范和化解失业风险。此外，今年还有一项重要工作，就是调整机关事业单位基本工资标准。　　据了解，今年，四川省计划城镇新增就业80万人以上，城镇登记失业率控制在4.5%以内。从目标数字上看，跟去年一样。但四川省人社厅厅长王建军表示，要在经济下行压力进一步加大等情况下实现这些目标，难度大、任务重。对此，省人社厅将制定应对规模性失业风险预案，落实税费减免、社保补贴、援企稳岗等扶持政策，加强再就业培训。　　此外，今年，四川省还将调整机关事业单位基本工资标准。　　省人社厅今年还将重点推动国有企业负责人薪酬制度改革实施方案的落实。要健全企业职工工资正常增长机制。要以非公企业为重点，推行工资集体协商工作。按照人社部的要求，在一段时间内将最低工资标准调整的时间，改为两至三年至少调整一次，调整幅度原则上不超过社会平均工资增长幅度。　　四川职工退休基本养老金计算方法　　按照四川省劳动和社会保障厅、财政厅关于印发《四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法》的通知(川劳社发[2006]17号)文规定，从日起，基本养老金按以下办法计发：　　(1)、新人：即日及以后参加工作、缴费年限(含视同缴费年限，即：从参工作时间到建立基本养老保险账户时间，下同)累计满15年及以上的职工，基本养老金按以下办法计发(注：不是缴费满15年就可以办退休，必须要符合国家法定退休年龄的条件方能办理退休)：　　月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+增发养老金　　(2)、中人：即日及以前参加工作、缴费年限累计满15年及以上的职工，基本养老金按以下办法计发：　　月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+调节金+增发养老金　　①基础养老金=(参保人员退休时上一年四川省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×累计缴费年限×1%　　其中本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年四川省在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。　　新人计算平均缴费工资指数，按从日及以后至退休当年，历年缴费中的当年本人缴费工资与上一年全省在岗职工平均工资比值的平均数确定(2005年及以前年度的缴费工资指数仍按原规定计算并封顶)。计算公式为：　　n平均指数=(X1/C1+X2/C2+…+Xn/Cn)÷　　X――当年本人缴费工资　　C――2005年及以前为当年全省职工平均工资，　　2006年起为上一年全省在岗职工平均工资　　N――本人缴费年限(日及以后至退休时的实际参保缴费年限)。　　中人计算平均缴费工资指数，按从日及以后至退休当年，历年缴费中的当年本人缴费工资与上一年全省在岗职工平均工资比值的平均数确定(2005年及以前年度的缴费工资指数仍按原规定计算并封顶)。计算公式同新人计算平均指数，其中N本人缴费年限，(为日及以后至退休时的实际参保缴费年限)。　　②个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数　　其中：个人账户养老金计发月数表(国发[2005]38号附表)　　退休年龄计发月数退休年龄计发月数退休年龄计发月数　　40岁2岁125　　41岁2岁117　　42岁2岁109　　43岁2岁101　　44岁2岁93　　45岁2岁84　　46岁2岁75　　47岁2岁65　　48岁2岁56　　49岁1　　50岁1关于2015年四川省企业退休人员基本养老金调整通知川人社发〔2015〕17号　　各市(州)人力资源和社会保障局，财政局：　　按照人力资源和社会保障部、财政部规定，经省政府批准，现就做好我省2015年调整企业退休人员基本养老金工作通知如下，请遵照执行。　　一、调整基本养老金的对象和时间　　2015年调整企业退休人员基本养老金对象为12月31日前已按规定办理完退休(退职)审批手续的退休(退职)人员。符合上述条件，但在12月31日以前已死亡或终止养老保险关系的企业退休人员除外。增加基本养老金从日起执行。　　二、调整基本养老金的标准和办法　　(一)定额调整办法　　每人每月增加120元。　　(二)挂钩调整办法　　缴费年限超过15年的(不含15年)，对超过的年限(不满一年按一年计算)，每年增加7元。　　(三)适度倾斜办法　　属下列情形的企业退休人员，先执行定额调整和挂钩调整办法，再按以下标准和办法增加基本养老金，同时符合本款下列两类及以上情形的，可重复累加享受：　　1.企业高龄退休人员　　(1)建国前参加革命工作老工人，每月增加80元。　　(2)建国后至日前参加革命工作人员，每月增加30元。　　(3)原个体工商业者，每月增加30元。　　(4)年满70周岁及以上人员，每月增加40元。　　2.艰苦边远地区新增退休人员　　(5)年度内我省艰苦边远地区新增退休人员，适当增发养老金，其中一、二类艰苦边远地区人员，每月增加40元;三、四类艰苦边远地区人员，每月增加50元;五、六类艰苦边远地区人员，每月增加60元。艰苦边远地区的范围和类别，按国人部发〔2006〕61号及川人发〔2007〕8号文件执行。在此前调待中已经享受人员不重复享受。　　3.企业退休军转干部　　(6)对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发〔2003〕29号文件予以倾斜，确保其基本养老金不低于全省企业退休人员平均水平。　　(四)本次增加企业退休人员基本养老金，对企业退休人员年龄周岁计算的截止时间为12月31日。　　三、调整基本养老金的资金渠道　　(一)调整基本养老金所需资金，除中央财政和地方财政补助外，主要从企业职工基本养老保险基金中支付并列入2015年基本养老保险基金支出预算。各地要按照基本养老保险省级统筹要求，进一步强化市(州)范围内基本养老保险基金统收统支管理。各级政府要进一步调整财政支出结构，加大对养老保险基金的补助力度，统筹安排资金，确保增加的基本养老金及时足额兑现。各级人力资源社会保障部门和社会保险经办机构要进一步加强基本养老保险的扩面、征缴、清欠工作。　　(二)未参加企业职工基本养老保险社会统筹的企业退休人员，调整基本养老金所需资金按原渠道解决。　　(三)由省社会保险局直接管理的重点森工企业退休人员，调整基本养老金所需资金，由省社会保险局统一从基本养老保险基金中核拨。　　四、调整基本养老金的其他有关规定　　(一)按照人力资源社会保障部有关规定，企业退休人员增加的基本养老金应按退休人员退休时个人账户养老金和基础养老金等项目各占基本养老金的比例，分别从个人账户储存额余额和社会统筹基金中列支。　　(二)企业退休人员截至日仍在服刑、强制戒毒、被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和暂予监外执行、假释期间的，不增加基本养老金。因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪的，暂不增加基本养老金。　　(三)有关建国前参加革命工作的企业退休人员、企业退休军队转业干部的范围，按《四川省劳动和社会保障厅关于贯彻2002年调整企业退休人员基本养老金有关问题的通知》(川劳社办〔2002〕87号)的规定认定。　　(四)退休人员的缴费年限、年龄，以人力资源社会保障部门、社会保险经办机构已确认记载的数据为准，视同缴费年限按职工符合国家和省规定计算的连续工龄(不含折算工龄)确定，年龄按实际周岁确定。2017年四川退休养老金最新消息 四川职工退休基本养老金计算方法|聚焦四川退休养老金最新消息
<meta name="description" content="　　2017年四川退休养老金最新消息 四川职工退休基本养老金计算方法
　　近日召开的中央经济工作会议提出，要推动养老保险制度改革，加快出台养老保险制度改革方案。从相关" />
<meta property="og:description" content="　　2017年四川退休养老金最新消息 四川职工退休基本养老金计算方法
　　近日召开的中央经济工作会议提出，要推动养老保险制度改革，加快出台养老保险制度改革方案。从相关"/>
湖北鄂东地区第一门户网站--！
当前位置：&>& >
2017年四川退休养老金最新消息 四川职工退休基本养老金计算方法
&时间： 09:43:21编辑:李梦来源： 综合
　　2017年四川退休养老金最新消息 四川职工退休基本养老金计算方法
　　近日召开的中央经济工作会议提出，要推动养老保险制度改革，加快出台养老保险制度改革方案。从相关部门获悉，明年我国企业退休人员的养老金水平仍有望上涨，但目前涨幅尚未确定，需要根据财政支付能力、物价水平等影响因素综合计算。
　　养老金调整每年一月份开始进行，先国家出台养老金调整文件，接着各省陆续出台养老金调整方案，本文将及时更新养老金调整方案最新消息，与大家一起分享，在此期间可以先浏览（四川省关于2016年企业退休人员基本养老金的调整通知）作为参考。
　　四川省关于2016年企业退休人员基本养老金调整通知
　　川人社发〔2016〕37号
　　各市（州）人力资源和社会保障局、财政局，省级有关部门，有关单位：
　　按照人力资源和社会保障部、财政部规定，经省政府批准，现就做好2016年我省调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金工作通知如下，请按照执行。
　　一、调整基本养老金的对象和时间
　　2016年调整退休人员基本养老金对象为日及以前已按规定办理完退休（退职）审批手续并按月领取基本养老金的退休（退职）人员。符合上述条件，但在日及以前已死亡或终止养老保险关系的退休（退职）人员除外。增加基本养老金从日起执行。
　　本次增加退休人员基本养老金，对退休人员年龄周岁计算的截止时间为日。　　
　　二、调整基本养老金的标准和办法
　　（一）定额调整办法。
　　每人月基本养老金增加40元。
　　（二）挂钩调整办法。
　　1。企业退休人员：
　　一是以本人2015年12月的基本养老金为基数增加3。5%;
　　二是缴费年限超过15年的，对超过的年限每满1年增加3元。
　　2。机关事业单位日及以后退休的人员：
　　按照企业退休人员挂钩调整办法调整。
　　3。机关事业单位日及以前退休的人员：
　　以本人2015年12月的基本养老金为基数增加5。0 %。
　　（三）适度倾斜办法。
　　属下列情形的退休人员，先执行定额调整和挂钩调整办法，再按以下标准和办法增加基本养老金，同时符合本款下列两类及以上情形的，可重复累加享受：
　　1。高龄退休人员。
　　（1）满70岁且不满80岁，增加40元;
　　（2）满80岁且不满90岁，增加80元;
　　（3）满90岁及以上，增加120元。
　　2。2015年年度内艰苦边远地区新增企业退休人员。
　　（4）一、二类的增加40元，三、四类的增加50元，五、六类的增加60元。在此前调待中已经享受此项倾斜政策的人员不再重复享受。
　　3。企业退休军转干部。
　　（5）对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发〔2003〕29号文件予以倾斜，确保其基本养老金不低于全省企业退休人员平均水平。
　　三、调整基本养老金的资金渠道
　　（一）调整退休人员基本养老金所需资金，除中央财政和地方财政补助外，分别从企业职工基本养老保险基金和机关事业单位基本养老保险基金中支付并列入2016年基本养老保险基金支出预算。各地要按照省级统筹要求，通过扩大养老保险覆盖面、加强基金征缴、调整财政支出结构加大对养老保险基金的补助力度等措施，确保增加的基本养老金及时足额兑现。各级人力资源社会保障部门和社保经办机构要进一步加强基本养老保险的扩面、征缴、清欠工作。
　　（二）未参加基本养老保险的退休人员，调整基本养老金所需资金按原渠道解决。
　　（三）由省社会保险管理局直接管理的重点森工企业退休人员，调整基本养老金所需资金，由省社会保险管理局统一从企业职工基本养老保险基金中核拨。
　　四、调整基本养老金的其他有关规定
　　（一）按照人力资源社会保障部有关规定，退休人员增加的基本养老金应按退休人员退休时个人账户养老金和基础养老金等项目各占基本养老金的比例，分别从个人账户储存额余额和社会统筹基金中列支。如无个人账户或个人账户储存额不足的，统一由社会统筹基金列支。
　　（二）退休人员截至日仍在服刑、被判处管制、有期徒刑宣告缓刑和暂予监外执行、假释期间的，不增加基本养老金。因涉嫌犯罪被通缉或在押未定罪的，暂不增加基本养老金。
　　（三）有关企业退休军队转业干部的范围，按《四川省劳动和社会保障厅关于贯彻2002年调整企业退休人员基本养老金有关问题的通知》（川劳社办〔2002〕87号）的规定认定。
　　（四）退休人员的缴费年限（含视同缴费年限），以人力资源社会保障部门、社保经办机构按国家和省规定核定确认数据为准。退休人员的年龄，按干部管理权限和人力资源社会保障部门、社保经办机构按政策规定已确认记载的为准，并按实际周岁确定。
　　（五）机关事业单位退休人员中，基本养老金已纳入机关事业单位养老保险社会统筹的，待遇调整由社保经办机构负责落实并由基金支付;基本养老金仍由原单位代发的，可先组织原单位代调，所需资金暂按原渠道列支，待完成参保登记后再进行结算。　　
　　五、切实做好调整基本养老金工作
　　（一）调整退休人员基本养老金，体现了党中央、国务院和省委、省政府对我省广大退休人员的关怀。各级人力资源社会保障部门、财政部门和社保经办机构，要在当地党委、政府的领导下，切实采取措施，确保9月底前将调整增加的基本养老金发放到位。
　　（二）退休人员调整基本养老金的审批，由各级社保经办机构具体办理。
　　（三）本通知下发后，各市（州）人力资源社会保障部门和社保经办机构要及时按工作调度要求，向省人力资源社会保障厅、省社保局报告工作进展情况。各市（州）人力资源社会保障局、财政局要在10月18日前将调整退休人员基本养老金工作的完成情况（含相关附表）专题报告省人力资源社会保障厅、省财政厅。
　　（四）各地在本次调整基本养老金工作中，必须严格执行调待政策，不得将不属于基本养老保险范围的其他人员纳入基本养老保险基金支付范围，省人力资源社会保障厅、省财政厅将对此进行监督检查。
　　六、本通知由省人力资源社会保障厅、省财政厅解释。
　　四川省人力资源和社会保障厅 四 川 省 财 政 厅
　　四川职工退休基本养老金计算方法
　　按照四川省劳动和社会保障厅、财政厅关于印发《四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法》的通知(川劳社发[2006]17号)文规定，从日起，基本养老金按以下办法计发：
　　(1)、新人：即日及以后参加工作、缴费年限(含视同缴费年限，即：从参工作时间到建立基本养老保险账户时间，下同)累计满15年及以上的职工，基本养老金按以下办法计发(注：不是缴费满15年就可以办退休，必须要符合国家法定退休年龄的条件方能办理退休)：
　　月基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 增发养老金
　　(2)、中人：即日及以前参加工作、缴费年限累计满15年及以上的职工，基本养老金按以下办法计发：
　　月基本养老金=基础养老金 个人账户养老金 过渡性养老金 调节金 增发养老金
　　①基础养老金=(参保人员退休时上一年四川省在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)&2&累计缴费年限&1%
　　其中 本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年四川省在岗职工月平均工资&本人平均缴费工资指数。
　　新人计算平均缴费工资指数，按从日及以后至退休当年，历年缴费中的当年本人缴费工资与上一年全省在岗职工平均工资比值的平均数确定(2005年及以前年度的缴费工资指数仍按原规定计算并封顶)。计算公式为：
　　n平均指数=(X1/C1 X2/C2 & Xn/Cn)&
　　X&&当年本人缴费工资
　　C&&2005年及以前为当年全省职工平均工资，
　　2006年起为上一年全省在岗职工平均工资
　　N&&本人缴费年限(日及以后至退休时的实际参保缴费年限)。
　　中人计算平均缴费工资指数，按从日及以后至退休当年，历年缴费中的当年本人缴费工资与上一年全省在岗职工平均工资比值的平均数确定(2005年及以前年度的缴费工资指数仍按原规定计算并封顶)。计算公式同新人计算平均指数，其中N本人缴费年限，(为日及以后至退休时的实际参保缴费年限)。
　　②个人账户养老金=退休时个人账户储存额&本人退休年龄相对应的计发月数2017年四川退休养老金最新消息 四川职工退休基本养老金计算方法
已有人评论　相关内容阅读
?张杰被喊退出歌手2017是真的吗？张杰被喊退出歌手原因
新闻评论（共有 条评论）
网友评论仅供其表达个人看法，并不表明鄂东网同意其观点或证实其描述。
免责声明：
1、凡本网注明“来源：***（非鄂东网）”的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多的信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
2、如因作品[]内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
征稿启事：
为了更好的发挥鄂东网资讯平台价值，促进诸位自身发展以及业务拓展，更好地为企业及个人提供服务，鄂东网诚征各类稿件，欢迎有实力机构、研究员、行业分析师、专家来稿。
张杰被喊退出歌手2017是真的吗？张杰被喊退出 |
记者从襄阳市纪委获悉，近几日备受网民关注的“襄阳数位干部开会时睡觉被曝光”的主人公――6名党员干部因违反会风会纪被处理。
记者从襄阳...
皮皮虾我们走是什么梗？皮皮虾表情包来袭皮皮虾是什么梗
【皮皮虾我们走是什么梗】皮皮虾我们走 是什么梗？什么意思？表情包太搞笑了！