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提供高额家庭财产保险保障，保费低廉。
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中国大地财产保险股份有限公司
日参会企业信息，&[]&[]
★职位★：
车险客户经理
招聘数量：
岗位职责：
由公司免费提供客户资源及系统支持，面对特定地区客户进行以汽车保险为主的保险产品电话销售。
学历要求：
高中及以上
性别要求：
年龄要求：
工作经验：
无工作经验要求
待&&&&遇：
工作地点：
福&&&&利：
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1、应聘意向
应聘单位：
中国大地财产保险股份有限公司
应聘岗位：
应聘理由：
简述此单位录用您的理由
2、个人基本情况
=选择性别=
出生年月：
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婚姻状况：
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学历及毕业时间：
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毕业学校及专业：
技术职称：
=选择技术职称=
目前未取得
※（如已取得&机电工程师&请选择&中级&）
=选择身高=
3、联系方式
固定电话：
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※ （只能填写阿拉伯数字）
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※ （只能填写阿拉伯数字）
其它电话：
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57) event.returnValue ="
（只能填写阿拉伯数字）
家庭地址：
=选择工作地“省”=
内蒙古自治区
广西壮族自治区
西藏自治区
宁夏回族自治区
新疆维吾尔自治区
阿坝藏族羌族自治州
甘孜藏族自治州
凉山彝族自治州
4、工作经历及特长
工作年限：
=选择工作年限=
具体工作经历：
个人特长：
应充分展示您的特长：如电脑录用速度快、熟悉办公软件
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地址：四川省眉山市红星东路二段91号三楼(玫瑰园八区对面)
乘车路线：在三苏雕像广场马旺子饭店公交站乘坐14路车可直达；在客运中心站乘10路车在眉东大市场下，往东走150米
邮编：620010 Email: 网址:WWW.<（意为人才全球通）
联系电话：028-[交流部] [综合部] [代理部] 传真：028-
四川岷江律师事务所曾勇律师(执业号33892)为您提供免费法律咨询服务，电话：
网站技术支持：028-
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蜀ICP备号/蜀ICP备号当前位置：
汽车保险电销客户经理
地点：北京-顺义区地理位置
行业：保险
性质：民营公司
学历：大专
规模：201-500 职员
月薪：面议
一、任职要求：
1.大专及以上学历(条件优秀可放宽)。管理、营销类专业优先；
2.具有良好的表达、沟通能力；
3.普通话发音标准，声音甜美，语言表达能力良好；
4.电脑操作熟练，打字速度30字/分以上；
5.个性开朗、反应敏捷，具有较强的团队协作精神；
6.喜欢销售工作，能够承受压力、勇于挑战高薪。
工作地点：北京市顺义区
中国大地财产保险股份有限公司，是2003年经国务院同意，中国保监会批准，由中国再保险（集团）公司控股设立的全国性股份保险公司，公司注册资本金47.2亿人民币，是国内第四家具有“国字品牌”的财产保险企业，总部设在上海。公司渊源于1949年成立的原中国人民保险公司，具有50多年的历史背景。其母公司中再集团2007年公司获得中央汇金40亿美元注资后，成为亚洲第一、全球第五大再保险公司。作为中再集团公司旗下唯一的直保财险公司，中国大地保险在初创的五年间实现了跨越式发展，创造了令业界刮目相看的“大地现象”。保费规模从2004年的15亿元到2009年的100亿元，市场排位从12位上升到第5位。公司已设立34家分公司，超过1800家机构， 网络已经形成。公司现已实现车险全国联网通赔，开通了业内领...
应届毕业生
亲，该公司还没有获得点评哦
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亲，该公司还没有人分享工资哦
共有 2 位人脉
公司地址： 北京市海淀区高梁桥斜街59号院6号楼室
*提醒：用人单位招聘人才，以任何名义向应聘者收取费用都属于违法行为。请应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
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公司简介：
中国大地财产保险股份有限公司是经国务院同意，中国保监会批准成立的全国性财产保险公司。公司成立于2003年10月20日，注册资本金67.2亿元人民币，总部设在上海。公司已设立分公司34家、营业部1家，5个层级的机构总数超过1800家，全国性服务网络已经形成。美国纽约代表处顺利开业。保费规模从2004年的15亿元到2011年突破160亿元，综合经营排位从12位上升到第4位。
开通了全国统一客户服务专线95590、全国统一电话销售热线平台基础上，拓展了车险电话销售，成为第二家具备车险电话销售专营产品经营资格的财险公司，2007年9月，实现了车险全国通赔，并同时开通了“赔案在线查询”系统，成为业界唯一提供“赔案在线查询”特色服务的保险公司；开发运用了技术先进的RAS快速定损系统，极大提高服务速度，推广了全国免费道路救援，车险理赔零单证及上门收单证等特色增值服务，为客户提供全天候服务保障；全面加速运营中心建设，不断提高客户服务水平和品质，为公司业务发转和市场开拓提供持续发展。
目前中国大地保险已在上海浦东、山东潍坊等2个地方设立电话销售中心。在职人数近3000人。
招聘岗位：车险客户经理
招聘人数：20人
工作职责：
1、由公司免费提供客户资源及系统支持，面对全国特定地区客户进行以汽车保险为主的保险产品电话销售；
2、接受电话中心现场主管的管理与辅导，持续提升专业知识及销售技巧。
任职资格：
1、大专及以上学历，专业不限（条件优秀可放宽）；
2、普通话发音标准，表达沟通能力强，善于交流；
3、熟悉电脑操作，每分钟打字28字以上；
薪资及福利介绍：
1、所有在职员工均缴纳国家正规社会保险；
2、享受双休、朝九晚六点半 法定节假日 带薪年假；
3、多种竞赛奖励 带薪境内外旅游；
4、舒适的办公环境 持续的培训提升 畅通的晋升渠道；
5、实习生免费提供住宿，享受班车免费接送；
6、薪酬待遇；
基本工资 职级津贴 司龄奖 通时奖 通次奖 新人奖
季度/年终奖
区域及团队
客户经理七级
1400(基本工资） 4500（职级津贴） 400（业绩达成奖） 200（司龄奖）=6500
提成=实收保费*业务模式*市场折标*提奖点1、业务模式分OB、IB、续保（OB=1&续保IB=0.35)2、市场折标（全国依据市场情况折标区间1-1.8）3、提奖点（根据保费规模1.0%-3.8%）业绩回算奖：针对非续保项目开发客户下一年被续保客户续约成功后两年依然可拿50%、40%提成
每季度发放季度奖，为当季度每个月提成15%两倍之和，当年发放年终奖每月提成10%两倍之和.
各区域/团队内部的定期奖励，包括：奖品、现金、旅游等，以及公司奖励给各团队的激励活动费用.
定期旅游活动、运动会；员工预借工资、助学基金；缴纳上海社保；享受国家法定节假日、带薪年假.
客户经理六级
1400(基本工资） 3500（职级津贴） 400（业绩达成奖） 200（司龄奖）=5500
客户经理五级
1400(基本工资） 2600（职级津贴） 400（业绩达成奖） 200（司龄奖）=4600
客户经理四级
1400(基本工资） 1700（职级津贴） 400（业绩达成奖） 200（司龄奖）=3700
客户经理三级
1400(基本工资） 1100（职级津贴） 400（业绩达成奖） 200（司龄奖）=3100
客户经理二级
1400(基本工资） 600（职级津贴） 400（业绩达成奖） 200（司龄奖）=2600
客户经理一级
1400(基本工资） 200（职级津贴） 400（业绩达成奖）=2000&
客户经理见习
1200(基本工资） 200（职级津贴） 400（通时奖） 200（通次奖励）=2000 新人转正奖500
7、晋升渠道
1、销售方向：每个月对KPI及业绩进行考核，考核近三个月的指标，达到相应级别要求即可晋升，从客户经理一级到七级
2、销售管理方向：客户经理二级以上人员具备申请潜团资格，潜团经培训、考试、面试后即可升任为团队经理，现场经理。
3、其他后勤方向：公司发展阶段需大量后线管理人才：人事、质检、审核、行政、财务等，达到要求，参加面试录用即可转岗。
4、全国分公司方向：公司全国共设有1700多家营业机构网点，电销中心出色员工有机会调往全国分公司工作。
&联系人：罗经理&&&&&&简历投递邮箱：
全国统一客户服务专线96666&&&&官方网站：
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