单位持私刻公章罪员工是否有必要看来盖章员工的内容

公司印章管理办法-规章制度
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公司印章管理办法
公司印章管理办法
公司印章管理办法
*公司印章管理办法
第一章 总 则
一、印章是公司经营管理活动中行使职权的重要凭证和工具,印章的管理,关系到公司正常的经营管理活动的开展,甚至影响到公司的生存和发展,为防止不必要事件的发生,维护公司的利益,制定本办法。此办法适用于百利集团的印章管理。本办法未尽事宜或界定不清的呈请集团总经理或集团董事长裁决。
二、集团董事会授权由财务部全面负责公司总部的印章(各类印章共计20枚)管理工作,发放、回收印章,监督印章的保管和使用。销售管理部经理处存放公司总部公章、合同章、董事长签名章各一枚,以供非正常上班时间备用,使用流程同第九条,所有单据由销售管理部经理事后转交集团财务部。
第二章 印章的雕刻
三、印章雕刻的申请、审核和批准:由需刻印部门负责人据工作需要提出雕刻印章的申请,经系统副总/总监或分公司总经理/分厂副总审核,集团总经理批准方可雕刻。
四、印章雕刻:经过批准后的雕刻申请,统一由采购部办理。
第三章 印章的领取和保管
五、公司各类印章由各级和各岗位专人依职权领取并保管。
六、印章必须由各保管人妥善保管,不得转借他人。
七、公司建立印章管理表,专人领取和归还印章情况在表上予以记录。
八、印章持有情况纳入员工离职时移交工作的一部分,如员工持有公司印章的,须办理归还印章手续后方可办理离职手续。
第四章 印章的使用
九、公司各级人员每次需使用印章须按要求填写印章使用单(见附件1),将其与所需印的文件一并逐级上报,经公司有关人员审核。各类印章使用应具备的条件及审核权限应为:
(一)、集团总部:
1.各类行政章仅限于与之相对应的性质文件方能盖。(业务→业务,合同→合同)
2.合同章(含①广州市百利文仪实业有限公司上海分公司合同专用章;②上海百利文仪实业有限公司合同专用章;③广州市白云韦卓办公家具厂合同专用章;④广州市百利文仪实业有限公司合同专用章)的使用:经销单合同经部门经理、分管系统总监/副总审核批准后盖章;直销单合同(含系统销售单等直接与甲方签署的)一律需评审(经法务专人评审条款,财务经理评审价格及付款方式,制造副总评审货期,销售总监综合评审),最终经集团总经理批准后,将合同递财务,由财务指定专人盖章。市场部所有对外行为均需盖章。
销售合同盖章时,须有订货产品清单,且报价审核后的附件(单价、金额等)需体现审核过程,即要有审定人的签名,否则不予以盖章。
3.公章(含①广州市百利文仪实业有限公司上海分公司;②上海百利文仪实业有限公司;③广州市白云韦卓办公家具厂;④广州市百利文仪实业有限公司;⑤百利文仪集团(中国)有限公司)的使用:适用于以公司名义发文情况下,经总经办审核,集团总经理签署,由财务指定专人盖章(部分合同需加盖公章情况下,公章使用权限等同合同章)。
4.私章(含①“甄玉婵”两枚;②“梁纳新”两枚;③“梁敏宁”两枚)的使用:适用于签发支票、文件等,须经过其本人或其授权人确认,方可盖章。如合同中需使用私章,征得同意后也可办理。
5.董事长签名章(大、小各一枚):适用于需其签名的文件以及对外财务会计报告、纳税申报表等;原则上须经其书面确认(使用《印章使用单》)后方可盖章,特殊情况下可通过电话确认(应有记录),事后补签单。
(二)、各下属公司:
1.各类行政章仅限于与之相对应的性质文件方能盖(业务→业务,合同→合同,财务→财务)。
2.合同章(含总部及各分公司名义合同章)的使用:销售人员签订合同、订购单,须有各部门总监的签名方可盖章;采购部使用合同章须经分管系统副总签名,基建、设备须经董事长签名后方可盖章。
3.公章(含总部及各分公司名义的公章)的使用:公司之间各类证明文件需有各部门总监签名方可盖章,投标书的加盖章需各分公司总经理签名后方可盖章,采购部使用公章须经分管系统副总签名,基建、设备须经董事长签名后方可盖章。
4.人力资源用章、行政章的使用:由人力资源部经理签名后盖章。
十、经有关人员审核,并最终由具有该印章使用决定权的人员批准后方可交印章保管人盖章。通过审批后的销售订单递至财务盖章,无特殊情况一般规定五分钟内给予落实。
十一、印章保管人应对文件内容和印章使用单上载明的签署情况予以核对,经核对无误的方可盖章。
十二、在逐级审核过程中被否决的,该文件予以退回。
十三、集团总经理对公司所有的印章的使用拥有绝对的决定权。
十四、涉及法律等重要事项需使用印章的,须依有关规定经法律顾问审核签字。
十五、财务人员依日常的权限及常规工作内容自行使用财务 印章无须经上述程序。
十六、用印后该印章使用单作为用印凭据由印章保管人留存,定期进行整理后交财务部归档。
十七、印章原则上不许带出公司,确因工作需要将印章带出使用的,应事先填写《印章借用申请单》(见附件2),注明事项,经集团总经理批准后方可由区域经理级以上(含)人员携带使用。
十八、公章的使用决定权归集团总经理,其他各印章的使用决定权由集团总经理根据实际工作需要进行授权。
第五章 印章的作废和销毁
十九、印章的作废包括不适用作废、磨损作废、遗失作废等。
二十、经确认作废的印章由使用部门提出销毁申请,填写印章销毁申请(见附件3)经系统副总/总监或分公司总经理/分厂副总审核,集团总经理批准后方能销毁。
第六章 责 任
二十一、印章保管人必须妥善保管印章,如有遗失,必须及时向公司总经办报告。
二十二、任何人员必须严格依照本办法规定程序使用印章,未经本办法规定的程序,不得擅自使用。
二十三、违反本办法的规定,给公司造成损失的,由公司对违纪者予以行政处分,造成严重损失或情节严重的,移送有关机关处理。
第七章 附 则
二十三、本办法解释权归集团总经办。
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借调到台州临海建设规划局东部分局的临海杜桥镇政府职员李超杰,仿冒同事的签名,并欺骗窗口办事人员,为一个无任何规划审批手续的大楼,“审批”出《建筑规划许可证》,险些导致这栋1.2万平方米的违法建筑有了合法手续。
职员仿冒同事签名骗盖单位公章 给会所批许可证
借调到台州临海建设规划局东部分局的临海杜桥镇政府职员李超杰,仿冒同事的签名,并欺骗窗口办事人员,为一个无任何规划审批手续的大楼,“审批”出《建筑规划许可证》,险些导致这栋1.2万平方米的违法建筑有了合法手续。
好在,同事随后发现端倪,及时向领导举报,成功制止了这起“骗证门”事件。
目前,临海市建设规划局已责成杜桥镇政府,对李超杰作出处理,并要求当地警方介入调查。
违法会所为何能抢建 背后有建设规划局职员当“内应”
陷入此次“骗证门”事件的大楼,为临海市杜桥镇杜前村综合大楼——东方会会所。
“大楼的整体设计,完全是按娱乐场所的需求,进行规划设计的,跟办公楼相去甚远。”杜前村村民陈先生说,村里本来就不缺办公大楼,以村综合楼项目名义抢建娱乐会所,村民们都看不下去。
陈先生透露,杜桥“东方会会所”去年下半年开始动工兴建,因该建筑涉嫌违法抢建,曾被当地执法部门多次叫停,但最终还是顺利结顶,并进入装修环节和投入营业。
11月11日,记者在现场看到,这幢名叫东方会会所的违法建筑,是一栋4层的长方形建筑。
该建筑坐落在杜桥镇杜前村。整个工程装修完毕,已进入试营业阶段。
正在门前打扫卫生的一名女员工告诉记者,会所将于11月15日正式营业。
临海建设规划局东部分局一名工作人员说,杜前村“综合大楼”占地面积为5000平方米,杜桥镇当初曾同意其建7000多平方米的建筑,但后来,实际建筑面积达1.2万平方米左右,超出镇政府允许的5000多平方米。
“除了镇政府同意用地规划许可外,整个项目没有获得发改、建设规划、消防、环评、文化等部门的审批,就把房子造了起来,并进行精装修后准备开张营业。这些人,眼里根本就没有法律。”临海市建设规划局东部分局党支部书记、副局长金志强说,整幢大楼都没有相关手续,完全是一栋顶风作案抢建的违法建筑。
金志强表示,上面盖的公章,是临海建设规划局东部分局职员李超杰,利用欺骗手段盖出去的。局里已撤销了那份《建设规划工程许可证》。“我们已将‘东方会’会所的案卷,移交给杜桥城市执法中队处理。对李超杰伪造国家公文的情况,我们已向当地派出所报案。”
建设规划局职员吃了“豹子胆” 仿冒同事签名骗盖单位公章
正在我省轰轰烈烈开展的“三改一拆”大潮中,这栋1.2万平方米的违法建筑,是如何顺利地盖起来的?
金志强解释称,始作俑者,还是杜桥镇政府工作人员李超杰。他模仿了建设规划局东部分局办事员项剑的签名,再到办事大厅,对经办人李尉谎称“局长、书记已同意”,叫她先盖章,到时再叫领导补签名。
“李尉没想到李超杰动机不纯,怀有不可告人的目的,就轻信了他。”金志强说,就这样,李超杰成功骗取办事员的信任,加盖了《建设规划工程许可证》公章。
金志强的说法,得到了临海市建设规划局督查室主任的认同。
这位主任表示,李超杰不是他们局里的干部,而是东部分局从杜桥镇借用的干部。
发生“骗证”事件后,东部分局已把李超杰退给了杜桥镇。目前,在镇政府下辖的城市执法中队上班。
“骗证门”事件,遭到群众举报。临海市建设规划局收回了被李超杰骗取的杜前村综合楼《建设规划工程许可证》。
但是,李超杰仍用事先复印好的《建设规划工程许可证》,到当地消防、国土等部门,继续骗取相关手续,后来被一一识破。
临海市建设规划局督查办主任表示,李超杰因涉嫌伪造国家公文罪,触犯了刑律,理应受到法律制裁。
不过,因建设规划局无执法权,已将此案移交给公安部门调查处理。
“三改一拆”行动中顶风作案 伪造国家公文已移交警方处理
临海“骗证门”事件发生后,引发的后果是,一幢1.2万平方米的违法建筑在“三改一拆”的背景下拔地而起,并于近日已开张试营业。这,引发了当地不少其他被拆迁户的强烈不满。
“几年前,我们在自家的房子边上,搭了个30多平方米的车棚,都被拆除了。”杜桥镇上葛村的葛先生气愤地说,“而东方会会所在‘三改一拆’行动中顶风作案,违建面积达一万多平方米,这怎能让我们被拆户感觉公正?”
临海市建设规划局负责人还告诉记者,局里认为,“骗证门”事件较严重,已要求杜桥镇政府对李超杰作出处理,并移交公安部门调查处理。
该负责人称,当地警方已介入调查此案。
昨天(12日)下午,记者就此事短信咨询了临海市公安局党委委员、杜桥派出所沈俊所长。
截至发稿时,记者尚未收到沈所长的回复。
而针对东方会会所未经过消防验收就投入营业的违法行为,临海市消防大队有关负责人表示,因东方会会所没有任何审批手续,消防部门无法组织验收,但消防部门只要接到群众举报,就会上门,责令其停止营业。
“如果它补齐了手续,我们也可以考虑消防验收。”临海市消防大队负责人表示。
但是,他对东方会会所能否成功地“先上车,后补票”,表示怀疑。“几乎不可能。”这位负责人表态。
对此,浙江海浩律师事务所律师吴伟清认为,这种以“先造成违法事实存在,再以罚款补办手续”的操作模式,在不少地方普遍存在。这种做法,已构成行政违法,客观上滋长了违法建筑的遍地开花。(记者 吴中平 编辑 王鑫)
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借调到台州临海建设规划局东部分局的临海杜桥镇政府职员李超杰,仿冒同事的签名,并欺骗窗口办事人员,为一个无任何规划审批手续的大楼,“审批”出《建筑规划许可证》,险些导致这栋1.2万平方米的违法建筑有了合法手续。
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> 合同履行已三年 没盖公章也有效
&&& 无论学历、能力和年龄,小蓝做公司会计再合适不过了。入职三年来,由于业务精、能力强,她的工作一直受到公司上下好评。但是,公司前几天突然决定不用她了。要求解除其劳动关系的理由是:她的劳动合同上只有公司法人代表签字,而没有加盖公司公章。
&&& 昨天,小蓝向本报反映:她与公司签订的劳动合同是五年期限,至明年5月底到期。上个月,公司就打算辞掉她。原因是她坚持不做假账、伪账,不为人事部经理及另外两个副总经理报销有关票据。后来,这几个人便联合起来告她的状,说她业务不过关,有不少笔账目都做错了。事实证明这些人说了谎话后,公司还是提出和她解除劳动关系。
&&& 小蓝想知道公司这样解除其劳动关系的理由是否成立?有没有过错?她该怎么办?难道只有法定代表人签字而没有加盖单位公章的合同真的不算数?
&&& 戴律师在接受咨询时表示:该公司的做法是错误的,应当予以纠正。否则,小蓝可以申请仲裁,要求公司继续履行合同,或者给予解除合同的经济赔偿。如果对仲裁不服,她可以向法院提起诉讼。
&&& 《劳动合同法》第16条第1款规定:&劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。&戴律师说:&从这一规定可以看出,劳动合同生效与否与合同上加盖公章有关系,但法定代表人签订同样有效。&因为,法定代表人有权代表企业订立合同。在双方已经履行合同4年多时间的情况下,该合同不能因未加盖公章而无效,公司也不能因此逃避履行合同的义务。
&&& 从另一层面分析,小蓝的合同上未加盖公章是由公司的过错造成的,公司应当承担主要责任。可是,该公司妄想诿过于人,在法律上站不住脚,在道义上说不过去。
&&& 退一步讲,即使该公司的主张有理,但因该合同已经履行多年,双方已经形成事实劳动关系,故不能说解除就能随随便便解除。更何况该合同虽然在形式上存在缺陷,但其内容是合法的,签订程序也符合法律规定,任何一方不存在欺诈或胁迫行为,故不能认定为无效合同。
&&& 在该合同有效的情况下,如果公司坚持解除合同,小蓝可以要求其依法进行经济赔偿。如果公司既不履行合同又不进行赔偿,小蓝可以通过仲裁、诉讼等司法途径解决争议。
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问题描述咨询者:
请问在《2012年选聘高校毕业生到村任职报名表》盖章要求中提到往届毕业生(有基层服务经历的人员除外),由其人事档案所在的县级以上人事档案管理单位审核填写“情况是否属实”的意见,并加盖印章;大学毕业后人事档案未转移或未落实管理单位的,由原所在高校毕业生就业主管部门审核填写“情况是否属实”的意见,并加盖印章。 本人毕业后档案直接打回原籍蓬莱人事局,但是没有去办理任何手续,请问我是要到蓬莱人事局盖章吗?
管理员解答好评率:100%
您好,是的。感谢您对山东公务员考试网的关注!关于没买社保员工的工伤认定申请,需要提交的资料有哪些,一定要带公司公章到劳动部门吗?_百度知道
关于没买社保员工的工伤认定申请,需要提交的资料有哪些,一定要带公司公章到劳动部门吗?
我想请问下你,劳动部门要公章是做什么用,所以还要提供公司的公章,受工伤了,你好,还没有买社保,,因为没有买社保,提供好资料去申请工伤认定,劳动部门说,我们公司有个员工刚进厂没多久,让我改天再拿公章过来算是补齐资料。但我们公司的公章不好拿出去,我可以让他把要盖公章的资料拿回来再盖好公章给他补齐资料吗,
提问者采纳
能否将所需盖章的文件拿回去盖好再拿过来,办理购买社,他是没有权利要求非得把公司的公章拿过来的,放心吧,,没买社保出现工伤的,只要跟劳动部门说清楚,肯定可以的,您们公司的公章不方便借出,当然可以,蟮乃蟹延蒙绫V行幕嶂Ц兜,
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如果要以单位名义做的话,就带公章吧,公章随便,单位情况说明,诊断书等,病历,认定申请,个人也可以自己申请的,
你让公司在那张工伤认定申请表上盖公章就可以了
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