30年初级会计证补贴政策离任后有补贴吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2023-12-10 05:18 标签： 初级会计证补贴政策

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农村干部副职离任后有生活补贴吗？我没有退休前在党政机关工作了将近四十年，工作时间经常下乡查看，在农村与农民干部同吃同住同劳动，因此对该问答还是比较深知熟解的。农村干部也就是村里的两委班子，针对这些村干部补贴问题，国家出台过有关政策。但是就全国农村而言，村干部的补贴，都不一致。比如我们这里规定村的两委正职，也就是支书和村主任在岗位上连续工作三十年，其年龄到了六十周岁时就可以享受国家的补贴，每人每月1800元。如果没有干到三十年，只干了十年以上者，年满六十周岁时也有补贴，只不过就少了，每人每月能领1000以下。对于村两委班子其它干部，比如副支书、村委副主任、民兵连长、妇女主任、村会计等干部也有补贴，但是他们的补贴相比较来说少点，估计他们连续干了十年以上，到了年满六十周岁时，能每月拿800元左右的补贴。这些钱都是各级财政支付。有的村有付业或者是村办企业那就富，像这样农村的村干部年龄到了六十周岁时，除了上级财政给他们补贴外，村里的公共资金也给他们一定的补贴，有的富裕农村的主要干部年满六十岁时，每月能拿5000多元。这主要原因是村里的老支书在任时，为本村的企业发展立下了汗马功劳，因此老支书、村主任理应再享受一份村里给的外贴。其他网友观点正常来说没有任何补贴，但近些年随着经济社会的发展，确实在个别地区出现了给离任的正副职村干部发放生活补贴的现象，但同时也有一些限制条件。下面我们具体了解下：首先，村干部的性质、副职村干部的构成村干部不属于公务员，不行使行政权力，其是底层自治组织的负责人、带头人。广义上的村干部包括所有“两委成员”，即村党组织、村民委员会组成人员。村党组织的“一把手”是党支部书记，副职即副书记，根据村民数量多少下设数量不等的委员；村民委员会的“一把手”是村主任，副职即副主任，下设数量不等的委员。值得一提的是现在很多村都不设有副职，而且有书记、主任“一肩挑”的趋势，因此“村干部副职”在很多地区的很多村都是不存在的。在职村干部的工资由谁发放？标准是多少？在说离职副职村干部有无生活补贴之前，我们先来说一下在职村干部的工资构成和由谁来承担的问题。村干部是不在编、不脱产的边缘化干部，在很长一段时间内是没有工资的，只有一些村集体经济给予的“补贴”。近两年随着经济发展越来越好，同时为了提高村干部工作积极性、吸引更多的年轻人加入到村干部行列带领大家发家致富，各地区也开始对村干部进行“工资”激励。“工资”一部分由村集体承担，另一部分由国家财政或地方财政补贴。但“工资”标准是有要求的，一般说来，书记工资不低于当地村民人均收入的2倍、主任不低于书记工资的70%、其他村干部一般与当地村民人均收入持平。另外，村干部属于“自治组织”，既不在编也不属于企业职工，因此财政并不负担其养老保险的缴纳，村干部可以以灵活就业人员身份参保职工养老保险或者以城乡居民身份参保“城乡保”。但有些地区会对村干部进行养老保险上的补贴，同时提供定期体检，这些可以算作“政治待遇”。村干部离任、村干部副职离任后有生活补贴吗？村干部离任后，其“补贴”或“工资”便停止发放，不会有生活补贴，这是绝大部分地区的做法。但近几年确实有地区开始对离任村干部、离任村干部副职进行生活上的一些补贴或补助，但必须同时符合一定的条件：以河北巨鹿县为例，村干部离任后生活补贴标准如下：1.2016年1月-2018年12月期间，任职满9年不满10年的，补贴1000元/年；任职满10年不满20年的，补贴1500元/年；任职满20年不满30年的，补贴2000元/年；任职满30年及以上的，补贴2500元/年。2.2019年1月至今，采取按任职年限补助的形式，任职每满一年，每月补助20元。3.任职期间，本人或村“两委”曾荣获省级及以上荣誉的，补贴标准提高100元；曾荣获市级荣誉的，补贴标准提高80元；曾荣获县级荣誉的，补贴标准提高50元以上就是巨鹿县村干部离任后的补贴标准，从中我们能够看出任职时长是发放补贴的硬性要求，工作不满9年的则不能发放补贴，除此之外的条件还包括因撤职、责令辞职、受到党政纪处分等非正常原因离任的，正常离任后犯有严重错误被留党察看、开除党籍或党内除名、劝退，或被刑事处罚的等等都不符合发放生活补贴的条件。结语：近两年，随着经济、社会发展越来越好，再就是为了吸引更多的年轻人才加入到村干部的行列，村干部工资水平、离任后的生活补贴水平都有所提高。其实这也是村干部理应享受的待遇，毕竟在职时为村民搬离很多实事，在带领村民发家致富的路上付出了很多。对此，大家怎么看？欢迎留言交流；码字不易，给点个赞、点个关注吧。其他网友观点謝谢邀请！农村干部副职离任后有生活补助吗？题主提到农村干部副职离任有生活补助一事，可能各地的做法不一样，关键经济水平不一样，补助标准不一样，补助对象不一样。笔者是离任村干部，坐标是安徽省宣城市宣州区，说说本地政府对离任村干部关心与生活补贴与题主分享，並说说自已的看法！1，首先要感谢本地各届政府对离任村干部的关心与爱载，在财政不富的情况下还挤出资金对离任村干部的生活补贴。2，在14年前本镇离任村干部，镇政府是这样按排进行补贴的！(1)以前本镇对副职村干部离任后是没有补贴，不管你干多少年，工作是多么出色，只要你在副职岗位离任一点生活补贴都没有的。(2)，只要你是正职，不管年限多与少，如果把你从村里调到镇企业再退下来，每月为30元，在70年代前都是把正职按排到企业干几年再离任，副职一般难以享受这样待遇。(3)，80年代至2014年镇政府对正职村干部任职一年离任后每‘月补贴IO元，如你干了20年正职离任，每月可享受20元生活补贴，但是副职是享受不了这样的待遇的。当年也有许多任副职的同志感到不公平笔者也认为不合理。3，2014年安徽省出台了对大集体时代农村三老人员实行生活补贴，即老村干，老民师，老村医，事实上老放映员，老拖拉机手都有补助。其补贴标准除了离任老村干每月补贴IO元，其他人员都是每月20元，是村干部的2倍。4，省政府的政策结束了我镇副职离任及其他村级工作人员没有补贴的规定，具体实施方案是这样的！(1)只要建国后在村级工作，如小乡，高级社，大队，到现在的村，只要属于村干部，不管你要你什么职务一律每月补助10元，就是不是副职是普通委员也是一样补助。[2)只要工龄达到30年最高每月补助330元，己封顶了。(3)后来宣州区为安慰正职人员，每人每月加10元，如你干了20年正职按规定只有200元一个月，加10元就是210元一个月。(4)如果你已参加社保了，这种补助就会取消。以本人为例28年村干，10年民师按规定每月有490元生活补助，可是我不能享受，其原因，我自费买了职保。4，笔者建议对离任村干部没有生活补贴的地区，为了调动现任村干部的积极性，应该给离任村干部多一点关心，给予适当的生活补贴。我们安徽省经济也不是太富裕，能给予离任村干部这样细致的关怀，並给予了一定的生活补助，钱多少不是最重要的，最重要党和政府没有忘记这批农村离任的老村干。最后题主还没得到生活补贴，到当地政府咨询下。

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