看病求医，永远是老百姓生活之中的大事。而随着大家生活水平的提高，对于健康也更为看重。在患病之后，很多人也希望能够去知名医院接受诊疗。的确，这些大医院有着更好的医疗条件以及更为资深的医护人员。而如果为这些医院做一个排名，那么北协和，南湘雅这句话，相比很多人都听说过。不过作为老百姓眼中的大医院，湘雅医院最近却屡屡爆出黑料。
2022年9月6日，湖南长沙的一位家长在网络上爆料：自己11个月大的孩子上颚出现了黑色肿块，在中南大学湘雅医院花了300块钱挂了专家号，接诊的专家翦新春不仅态度不好，检查的过程中也很粗鲁，终经过他的诊断，孩子是长了肿瘤，需要住院进行手术切除；万幸的是，当天医院病床全满了，家属为了尽快给孩子治病，于是到了湖南省人民医院，该院的医生检查发现，所谓的肿瘤只是一个莲子壳，用一个棉签就弄下来了。
作为湘雅医院的一个专家，光挂号费就要300多元，按理说算是该科室的权威了，可他却能将莲子壳诊断为肿瘤，还让孩子住院手术，这波操作真的是颠覆了人们的认知，这也让大家对湘雅医院产生了质疑；事情曝光后，在网络上持续发酵，面对着巨大的舆论压力，湘雅医院官方也对此进行了回应，院方表示，目前已经接到了相关反映，会进行讨论，并给家属一个解释。
同时，该家长还反映，在湘雅医院接受诊疗的过程中，医生的态度非常冷漠，很粗鲁地掰小孩头部。整个过程中，小孩一直在哇哇大哭。如此傲慢的态度以及夸张的诊疗结果，立刻引发了网友的热议。加之此前一些事件的影响，也让湘雅医院深陷到了舆论的漩涡之中。
不可否认，作为一个知名医院，湘雅医院的确有着让广大患者追捧的资本。但从医者，医术在后，医德在前。当今社会，医患矛盾，本身就是一个异常敏感的话题。这种情况之下，在要求患者对医护人员多一分理解的同时，也该要求院方对自己的员工严加管理，杜绝这些争议性事件的发生。
先住院，再手术，术后确定肿瘤性质是正常手段。 如果术中就发现是莲子壳，闹了个笑话倒还好，要真的当肿瘤切除，一般切缘距肿瘤1厘米以上，这孩子可要受苦了，也会成为典型误诊+医疗事故。误诊原因，我猜测是因为这医生的生活常识受限，没见过莲子壳，又不敢大力去扣，才导致误诊结果。 病理诊断指通过手术切除、内镜活检、细针穿刺等方式获取人体组织或细胞，借助显微镜等工具对样本进行一系列处理和观察，研究疾病病因、发病机制、形态结构、功能和代谢等方面的改变，揭示疾病的发生发展规律，从而阐明疾病本质的医学科学，是绝大部分疾病，尤其是肿瘤疾病的诊断“金标准”。
作为患者我们要做到以下几点：要有基本的医疗常识； 不要恐慌，当自己有疑虑的时候，一定要问到自己没有疑虑，一家医院消除不了自己顾虑时就换家医院； 特别是大病重病的，要省级三甲医院就诊，要多个医院确诊后再去考虑治疗方案问题。 不要觉得到处都是黑医，就去百度，然后自己给自己确诊，这也是一件相对可怕的事情，网络上医生的回复都会比较严重，其目的就是害怕患者不去医院延误病情。 陪同。最好有朋友或者家人陪同看病，两个人的想法总比一个人要多，也容易冷静看待问题。大概大部分患者听到医生说怀疑是癌症或者什么大病的时候，患者本人是会想，为什么会得这种病呢？我咋办呢？大部分都是自己给自己定型了。或者大脑空白···· 最后重要的事情说三遍，怀疑重病时多看几家医院！怀疑重病时多看几家医院！怀疑重病时多看几家医院！ 不是有多不相信医院，就是想了解更多的可能性。
内部员工，前几天刚开会说，刘翔峰这个事影响很恶劣，大家要收敛。就拿我现在所在的治疗组某某主任为例： 剖宫产拼命用耗材，术中倒液体预防粘连几百块，皮下脂肪层用倒刺线几百块，皮内缝合线几百块，高级打钉器几百块。骚操作是为了抢病人自己手术，让择期病人插胃管谎称急诊去做剖宫产！因为下午有门诊抢不了病人就要中午加做！病人花了钱又遭了罪，插胃管难受的不行，难道就不能等禁食时间够了去做手术么？别的主任做不了么？就为了你那点耗材回扣，丧心病狂！
不知道头孢米诺给了你多少钱！没有任何高危的病人预防抗生素都是三代头霉素头孢米诺！2g一次！整个科室只有这一个人用头孢米诺！今天终于大领导在群里发话了，不知道他能不能收敛。 3.带组极其嚣张，随便骂人，骂人都是人身攻击！在他眼里别人都是垃圾，群里发言都要取悦他歌颂他带上敬语！进修医生住院医师都战战兢兢，屁事都要请示，上班氛围极差！群里发个信息汇报都要左思右想，好好措辞，生怕被骂，极其浪费时间！好多进修医生都被骂哭，从来没有受过这种气！没有人想去这组！晚上十点忽然在群里指示治疗方案更改，别人都不睡觉的么！你自己没家没孩子当别人也没有么？！
前几个月该主任还把我们一个医生打了！该主任是质控员，要给质评科写反馈说为什么耗材超标，该主任就让下面一个小医生写。小医生想着为什么超标你心里没数么，还是写了一下。该主任嫌弃写的不好，就把纸甩到小医生脸上，大发脾气！后来，解决的方法就是科室拦着小医生不让报警，调离该治疗组。 凭什么该主任这么嚣张，据说是多年前支援外派某地，没人愿意去他去了，解决了领导的难题，然后家庭破裂心理变态，但是领导一辈子记得这份恩情，所以百般放纵。 为什么这种主任有病人？因为主任骂下面的医生可以显得自己有水平，病人觉得，哎呦，不错哦。
就一个产科，搞得乌烟瘴气，就这么一个害群之马，你说医院为什么不约束他？呵呵哒！ 今天早上在群里说自己要补休2个小时，理由是昨天门诊看太晚了，然后大家就坐着等他来上班，从8点坐到10点半，没人敢安排他的手术今天做还是明天做，其他主任不敢查房就在办公室坐着等他的指示，效率极其低下！简直是毒瘤！我就想知道小医生天天加班都没有加班费也没有补休怎么说？
诊疗方面的骚操作数不胜数，38周做无指征社会因素剖宫产，脐带绕颈2周就让病人不要试产直接手术，36周做双绒双羊无症状剖宫产，环扎后白细胞高一点就住院打舒普深，24+周无症状入院打硫酸镁脑保护，34周破水摸到手了骂我为什么递单手术病人不能自己生么。他想做手术就插胃管假急诊，他不想做手术就骂已经禁食的病人一通然后改期。病人不懂所以主任大手一挥说你要如何如何听我的，把下面医生骂一通显示自己很厉害，所以病人感激涕零，其实很多诊疗都是不规范或者瞎搞。
今天六点多被拉群说是定了个包间，九月刚月初，新一批的进修姐姐们就请他吃饭喝酒，顺便叫上了我们这些小管床医生，我还要回家喂奶就没去。后来朋友劝我应该去的，喝个酒可能就不被那么针对被骂了。以前还有进修医生实在太难熬给他送礼，也有进修医生找理由去大领导那申请不去他那里都被驳回被骂了。我没有办法放着还要奶睡不肯吃奶瓶的娃不管，去喝酒。劝进修医生们选定进修医院一定要提前打听好有没有毒瘤，进修氛围怎么样，不然来了后悔也没用，不要光看医院科室名气多大。
想起来他自己的研究生，一个很可爱很乖的妹妹，被他骂的抑郁症要退学，学校怕影响不好给妹妹换了导师。 今天他又又又无理取闹骂我，“你应该反思一下自己为什么总是被骂”。嗯。。这种就是PUA，他不断打压别人获得快感，还要让对方心理难受反思自己哪里有错。 今天该主任冲我发脾气闹到科主任那里，科主任教育我原则就是不损害病人利益，我问说，“他做损害病人利益的事怎么办”。科主任说“这个地球人都知道，大领导也知道拿他没办法，你就不要参与”我呵呵呵 14.小医生是没有办法提要求换组的。这几天我都在想怎么能匿名举报他，我老公告诉我没用，除非拿到他和药代的转账证明，不然卫计委处罚就只是扳倒了你们自己医院自己科室，你还想不想上班挣钱养家了。我觉得他有道理。 .给大家看看阳奉阴违的典范，厚码。我觉得这批进修医生真会做人。我反思到了我为什么总被骂。
