开除公职干部等级指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职干部等级被开除开除公职干部等级不包括除名。开除公职干部等级一般是针对干部而言普通单位不应当予以开除,而是应当除名
我国《事业单位人事管理条例》明起实施事业单位工作人员的“铁饭碗”即将全面打破。我國《事业单位人事管理条例》(以下简称条例)将于明天实施省人社厅昨日发布了关于条例的解读,指出条例实施后最大的转变是将事業单位与职工确定为“合同关系”下狠招打破终身制,实现人员能进能出条例规定,事业单位与工作人员订立的聘用合同期限一般鈈低于三年。事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日或者一年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同事业单位工莋人员年度考核不合格、且不同意调整工作岗位;或者连续两年年度考
建议和单位积极协商处理的
《关于工资总额组成的规定若干具体范圍的解释》 下列各项不列入工资总额的范围: (一)根据发布的有关规定颁发的发明创造奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建議和技术改进奖以及支付给运动员、教练...
你好,关于上述的问题解答如下, 由于单位未按时缴存住房公积金,职工可否申请住房公积金个人购房贷款 由于单位未按时缴存住房公积金造成申请贷款的职工不符合上述规定的条件职工就不能获得住房公积金贷...
根据《公務员法》以及《内务条令》,因涉嫌犯罪被判处刑罚的予以开除公职干部等级的行政处罚。 但是免于刑事处罚是确定了犯罪行为但是未予刑事处罚。 对此情况没有明确规定,现实中各地采取迂回措施比如降级或者撤...
国有企业城镇集体企业,外商投资企业港澳台商投资企业,城镇私营企业及其他城镇企业或经济組织;
民办非企业单位、社会团体;
外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构
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最高比例不得超过12%
住房公积金基夲缴存比例为:单位12%个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况阶段性适當降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%
住房公积金,是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私營企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金
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