陈谭村有多少她是一家私企的主管

 
首先要明白分哪些工作给助理,对职业规划都不会越来越好工作合理的分工,只能使工作更顺畅事事有人管,能更快的执行也体现出部门的效率和价值,更能说奣你的管理能力好其次,至于怎么分可以利用类似时间管理中的重要,紧急不重要不紧急的情况划分,把重要的紧急的自己亲自處理,不重要的不紧急的交与助理处理,交待后还要时时的跟踪与指导以帮助下属成长,以及保证事情完成的质量只有当所有的事凊都处理很好的时候,个人能力才出显现出来的时候当有能力的时候,相信职业不用怎么规划都会走的很好

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