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  盛传多时的招商基金管理有限公司(简称“招商基金”)总经理变更一事终于尘埃落定

  5月12日,招商基金正式发布公告宣布中国人保资产管理有限公司(简称“人保資产”)原副总裁王小青继任招商基金总经理,而招商基金现任副董事长、总经理金旭辞任总经理一职任专职副董事长。

  其实早在今姩3月澎湃新闻记者便已报道过招商基金总经理即将易人一事,据了解现年49岁的王小青当时在人保资产的离职已走完内部程序。

  据澎湃新闻记者获悉王小青,1971年生复旦大学经济学博士。曾经在商业银行、证券公司、金融监管机构、保险资管管理机构工作加入招商基金前,长期在人保资产分管投资业务有着资本市场丰富实践和管理经验。

  招商基金公告披露了王小青更为详细的从业经历:1992年7朤至1994年9月在中国农业银行江苏省海安支行工作;1997年7月至1998年5月在海通证券股份有限公司基金管理部工作;1998年5月至2004年4月在中国证监会上海专员辦工作;2004年4月至2005年4月在天一证券有限责任公司工作;2005年4月至2007年8月历任人保资产风险管理部副总经理兼组合管理部副总经理、组合管理部副總经理、组合管理部总经理;2007年8月至2020年3月历任人保资产总裁助理、副总裁党委委员、党委副书记,投委会主任委员等职;2020年3月加入招商基金任公司党委书记、董事。

  此外据澎湃新闻记者了解,现年51岁的金旭此前已因个人原因多次请辞总经理一职想要退居二线,朂终经过各方多次挽留协商后才有了现在这样的安排,由王小青接任总经理

  总经理更迭后,招商基金未来的发展战略会有怎样的調整是大家普遍关心的问题对此,王小青表示未来招商基金仍将坚持“为投资者创造更多价值”的初心,秉持“长期投资、价值投资、责任投资”的投研理念成为中国资产管理行业具有自身差异化竞争优势,为“招商”品牌添彩的资产管理公司

  王小青表示,随著资管行业进一步加大对外开放银行理财子公司纷纷设立,以权益类资产管理为核心的投研能力是基金行业持续健康发展的关键基金公司必须找准自身定位,建立核心优势才能在激烈的市场竞争中脱颖而出。

  王小青对于公司未来的投研体系也有自己的想法他说,投研能力是基金公司的核心竞争力未来,招商基金要继续借鉴优秀机构投资者的实践强化专业能力建设和内部资源整合,持续推进投研文化变革提升研究前瞻性和深度,做“好公司”的朋友做时间的朋友,为优秀投资经理赋能为投资者创造更多价值。

  招商基金成立于2002年12月27日是中国第一家中外合资基金管理公司。公司目前的股权结构为:招商银行股份有限公司持有公司全部股权的55%招商证券股份有限公司持有公司全部股权的45%。公司注册资本金为13.1亿元人民币目前,招商基金拥有两家全资子公司分别为招商财富资产管理有限公司和招商资产管理(香港)有限公司。

  在金旭“掌舵”的近5年时间里招商基金公募管理规模由2015年初的1163亿元跃升至2019年底的3735亿元。天相投顾数据显示截至2019年末,扣除货币和短期理财基金规模招商基金规模为2216.18亿元,排名前十名位居行业第一梯队。

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