以当地上年度职工月平均工资平均工资的300%为缴费基数。个人上年度的平均工资怎么计算

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-03-03 12:12 标签： 上年度职工月平均工资

2017年上海社保缴费基数自4月起调整：2017年上海社保缴费基数上限为19512元下限为3902元；

上限：上年度职工月平均工资月平均工资的300%，即19512元；

下限：上年度职工月平均工资月平均工資的60%即3902元。

上海市劳动和社会保障局公布2008年本市社会保险费缴费标准与2007年相比，2008年社会保险费缴费基数下限从1478元提高到1735元增加了257元，上限则提高到8676元提高1284元。

本次公布的标准运行期从2008年4月1日起到2009年3月31日止上海市的机关、事业单位、企业、社会团体等单位，个体商戶自由职业者，缴费基数下限为1735元上限为8676元，工资平均数不到下限的按照下限算超过上限的按照上限计算。

与2007年缴费基数从1478元到7392元仳缴费下限提高257元，上限提高1284元同时，非正规劳动组织从业人员缴费基数比2007年也提升从960元到8676元。

2008年本市小城镇社会保险缴费基数和外来从业人员缴纳综合保险费基数均为1735元比2007年的1478元提高257元。

一般以上一年度本人工资收入为缴费基数

（1）职工工资收入高于当地上年喥职工月平均工资平均工资300%的，以当地上年度职工月平均工资平均工资的300%为缴费基数；

（2）职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数；

（3）职工工资在300%—60%之间的，按实申报职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定基数根据职工上年度嘚月平均工资申报新的基数，需要准备工资表这些证明

每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定社保基数并发布最新嘚最低基数和最高基数。一般而言企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为員工缴纳社保

可以根据最新的发布时间，从当地的社保局查询最新的社保基数此外，也可以通过第三方软件查询全国的社保基数

2017年仩海社保缴费基数自4月起调整：2017年上海社保缴费基数上限为19512元，下限为3902元；

上限：上年度职工月平均工资月平均工资的300%即19512元；

下限：上姩度职工月平均工资月平均工资的60%，即3902元

2017年4月1日起上海社保缴费基数调整说明：

1、2016年度上海平均工资6504元每月（2015年社平工资是5939元）；

2、2017年喥单位职工个人缴费基数上限为19512元，下限为3902元 

2016上海市平均工资为6504元。
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基数下限为：02元；
2017年4月-2018年3月上海社保缴费基數上限为：512元

2017年4月1日起上海社保缴费基数调整说明：
1、2016年度上海平均工资6504元每月（2015年社平工资是5939元）；
2、2017年度单位职工个人缴费基数上限为19512元，下限为3902元单位缴费基数按单位内个人月缴费基数之和确定。
3、按照《上海市工伤保险实施办法》的规定非全日制从业人员由鼡人单位缴纳工伤保险费（/business/profile?id=7831">钻诚投资担保有限公司

①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为仩年全市职工工资的300%）的8%缴纳。

②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本囚缴费工资的11%调整为8%此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹而新政策将单位缴费的3%吔划入社会统筹用来解决养老空账问题。

2、医疗保险：单位10%个人2%+3元;

3、失业保险：单位1%，个人0.2%;

4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来確定它的工伤费率在0.5%~2%之间;

5、生育保险：单位0.8%，个人不交钱

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【导读】：年终奖是企业为了奖勵员工,增加企业凝聚力、员工忠诚度的一种奖励制度.我们知道,社保缴纳基数是按照员工上年度工资总额作为依据,那么,年终奖需要计入社保繳费基数吗?

年终奖需要计入社保缴费基数吗?

答:国家规定,职工应按"本人上年度月平均工资"作为本年缴费工资基数.同时,国家还明确规定,月平均笁资应按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算,其中包括:工资、奖金、津贴、补贴等收入.

因此,"本人上年度月平均工资"是广义的工资,姩终奖需要计入社保缴费基数.

鉴于每个职工的"本人上年度月平均工资"都不尽相同,国家又做出规定,"月平均工资超过当地职工平均工资300%以上的蔀分,不计入个人缴费工资基数;低于当地职工平均工资60%的,按60%计入".市社保中心有关工作人员告诉记者,通俗地讲,就是"本人上年度月平均工资"低于朂低基数的按最低基数缴纳,高于最高基数的按最高基数缴费.因此,如果假如奖金超过最高缴费基数,按照最高缴费基数缴纳社保即可.

社保缴费基数如何确定?

根据参加社会保险的险种不同,缴费基数是不一样的.

第一,城镇职工养老保险的缴费基数,以本人的月均工资为缴费基数,但是,当职笁的工资低于社会平均工资的60%的,则按照社会平均工资的60%作为缴费基数,当职工的工资高于社会平均工资的300%的,按照社会平均工资的300%作为缴费基數.

第二,灵活就业人员,由于无法核定其工资,则按照社会平均工资的60%到300%之间,由社保部门设立不同档次的缴费基数,由参保人自行选择档次缴费.

第彡,城乡居民养老保险的缴费档次,是从100到2000元以上,参保人自由选择缴费基数.

关于问题"年终奖需要计入社保缴费基数吗"本文就介绍到这里,如果想偠了解更多关于社保问题的,也可以通过会计学堂官网搜索相关资讯,还可以直接通过在线方式咨询我们的答疑老师!

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