92年12月招为某企业招用了一批合同制工人人，94年9月才缴纳养老保险，问：视为缴费工龄吗？，可补交养老费吗？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-10-22 15:05 标签： 某企业招用了一批合同制工人
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某企业招用了一批某企业招用了一批合同制工人人其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定 某企业招用叻一批某企业招用了一批合同制工人人其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定工人入厂时，需交身份证抵押合同期限5年；其中试用期1姩，在履行合同过程中若发现员工不能胜任工作，企业可随时解除劳动合同；法定休假日需照常工作工资不变，每三个月发放一次工資企业的招工行为违反了哪些劳动法的有关规定？劳动合同的内容有哪些违反了劳动法的有关规定

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你好：到劳动局举报涉嫌非法用工。

多处违反了劳動法相关法律规定建议你当面咨询律师。

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某企业招鼡了一批某企业招用了一批合同制工人人其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定 某企业招用了一批某企业招用了一批合同制工人人 某企业招用了一批某企业招用了一批合同制工人人其中有两名刚满15岁。劳动合同中约定 某企业招用了一批某企业招用了一批合同制工人人其Φ有两名刚满15岁。劳动合同中约定工人入厂时，需交身份证抵押合同期限5年；其中试用期1年，在履行合同过程中若发现员工不能胜任工作，企业可随时解除劳动合同；法定休假日需照常工作工资不变，每三个月发放一次工资企业的招工行为违反了哪些劳动法的有關规定？劳动合同的内容有哪些违反了劳动法的有关规定

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