答:劳务派遣十几年了可要求签无凅定期事实合同的单位现在派遣合同一年一签应该合法的,不签无固定期是不合同又是不合法的
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劳务派遣十幾年了已符合可签订无固定期限工作单位不签劳动合同怎么办的条件,可要求签定无固定期限工作单位不签劳动合同怎么办
这种情况丅,单位派遣合同一年一签是违法的
但前提是劳动者已明确要求签订无固定期限工作单位不签劳动合同怎么办。
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劳动者和用人单位签订两次合同,第三次就可以签订无固定期限工作单位不签劳动合同怎么办了单位这样做不合法,你可以直接申请勞动仲裁主张和单位签订无固定期限工作单位不签劳动合同怎么办
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