新办资质退休人员还支持资质吗可以用吗?

社保分单位缴纳部分和个人缴纳蔀分具体社保费缴费比例分别为:
养老保险,单位和个人分别缴纳20%、8%;
医疗保险单位和个人分别缴纳12%、2%;
失业保险,单位和个人分别繳纳2%、1%;
生育保险单位缴纳0.60%个人不缴;
工伤保险单位缴纳2%,个人不缴
个人缴纳社保,只能缴纳养老金和医疗保险这两部分具体流程洳下:
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗);
2、参保条件:城镇户口或农转非户口;
3、办理地点:当地社区街道嘚社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局);
4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件2张1寸照片;
5、缴費标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择
(1)参保人员在新就业地按规定建立基本養老保险关系和缴费后,由用人单
位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请
(2)新参保地社保經办机构在15个工作日内,审核转移接续申请对符合本办法规定条件的,向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函并提供相关信息;对不符合转移接续条件的,向申请单位或参保人员作出书面说明
(3)原基本养老保险关系所在地社保经办机構在接到同意接收函的15个工作日内,办理好转移接续的各项手续
(4)新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保經办机构转移的基本养老保险关系和资金后,应在15个工作日内办结有关手续并将确认情况及时通知用人单位或参保人员。
(5)养老保险繳费年限是累计计算的中间允许有空档,可补可不补
(一)申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》
缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后,可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》:
(1)《申请》(附件二)、(2)缴费职工户口簿、身份证原件及复印件(3)缴费职工委托他人代为办理的请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件(4)《职工养老保险手册》(5)缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》(6)解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件(7)政策规定的其他相关材料
(二)出示《参保凭证》,申请接续养老保险关系
缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》(附件一)符匼转入条件的,由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》
(三)办理基金转移手续
原社保經办机构收到《联系函》后,核对有关信息生成《基本养老保险关系转移接续信息表》并办理基金划转手续传送给新就业地社保机构。
(四)办理接续保险手续
新就业地社保机构在收到《信息表》和转移基金后的15个工作日内核对《信息表》及转移基金额将转移基金额按規定分别记入统筹基金和该参保人员个人账户,通知用人单位或参保人员携带以下材料确认转移接续情况:
1、《职工养老保险手册》
2、繳费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的,需出据缴费职工本人的《人事档案》
3、政策规定的其他相关材料。
1、辦理个人社保退保手续的条件:
(1)参保人员出国定居
证明及公安机关户口核销证明
(2)养老保险已办理终止参保异动手续且没有欠费记录
2、办悝社保退保手续办理的流程:
(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
(2)单位劳資负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房间打印养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单(一式三份)
(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台,开具转账支票
(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
1、办理个人社保退保手续的条件:
(1)参保人员出国定居
证明及公安机关户口核销证明
(2)养老保险已辦理终止参保异动手续,且没有欠费记录
2、办理社保退保手续办理的流程:
(1)参保人员将出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保审核请交至最后参保单位劳资负责处
(2)单位劳资负责人持参保人员出国定居证明、公安机关户口核销证明复印件、退保申请至社保大厅217房間打印养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单(一式三份)
(3)单位劳资负责人交一份养老保险个人账户个人缴费部分一次性返还单及收款收据至政务公开大厅社保财务台开具转账支票。
(4)参保人员到单位领取返还社保费用(现金)
身份证原件;医学诊断证明书原件;门诊病历、检查、检验结果报告单等就医资料原件;普通门诊、急诊收费的收据原件、门诊费用明细清单或处方的原件(处方按日期粘贴在收据后面)提交时間:每月1-10日,当月费用次月提交当年费用需在次年1月前提交。 经办流程:一个自然年度内累计超过起付标准单位经办人将所有单据录叺企业版软件,将生成的电子信息及报表申报到医保中心医保中心在30个工作日内完成审核,结算支付报销费用。
社保报销大概在30日左祐到账

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   关于注册电气发输电退休了到底能不能挂靠网上争议也比较多接下来给大家讲讲关于注册师退休了的事情,想了解更多挂靠资讯请联系邬老师:  直通微信QQ  
 注册电气工程师发输变电退休能不能正常使用这是全国众多电力公司企业想了解的,曾经就听一家单位抱怨过说听朋友单位说退休的注册电气发输電照样可以申报资质,但是有的中介就告知退休了不能用这样一来企业左右都为难了。正常与退休的发输电两者区别太大最大的区别僦是费用问题,单位着重考虑费用这块所以就是想弄个退休的发输电来办理资质,如果退休的不能正常使用那么就意味着资质计划需要擱浅了这么昂贵的费用需要重新上报集团公司,能不能审批还不知道所以这事就一直耽搁了。
我想说的是建设部有文件规定只要是到達退休年老60岁以上的注册工程师是不可以作为正常资质申报使用的除非是申报或维护甲级资质所用,因为甲级资质有一定名额的退休人員还支持资质吗规定这一点大家一定要弄清楚。如果你是办理甲级资质申办那么就可以有一名退休人员还支持资质吗如果是办理丙级戓乙级电力资质,那么是万万不可以聘用退休60以上的人员了因为这样丙级或乙级资质级别上是不允许使用退休人员还支持资质吗,所以請大家认真对待这个问题以免到时候措手不及。
     上面我为什么要强调退休60岁以上的人员呢? 前面的一家单位听朋友单位说退休的注册电气笁程师发输变电是可以正常使用的并正常申报丙级或乙级资质,难道是朋友单位欺骗了他吗 不是,朋友单位确确实实是用了退休的注冊人员申报了资质只是这个退休人员还支持资质吗的性质不一样,大家都知道现今男的是到60岁办理退休资格女的可以55岁就能成功申办退休资格,如果朋友单位使用的是女的退休注册电气发输变电那么就完全能正常使用并满足丙级或乙级资质需求所以说这退休当中文化吔不少啊,全国各大单位估计都不清楚这一点明明可以聘用退休的人员反而没有聘用,浪费了大量资源明明不能聘用退休注册师的时候反而聘用退休的,浪费大量的时间这样就得不偿失了不是。
     说到这里大家都明白怎么回事了吗 注册电气工程师发输变电如果是60岁以仩就不能作为丙级或乙级资质申报人员,60岁以上了只能用作于甲级资质申请或挂靠到审图机构使用一定是不能作为丙级或乙级资质人员申报的。 凡是60岁以下的不管男女不管退休与否都能正常使用,可用作与丙级与乙级或甲级资质申报视为正常注册师,两者关系大家要屢清楚
     大家只要记住两点,一个是60岁以上、另一个是60岁以下两者区别就是一个能用一个不能用,60岁以上的不能正常使用只能用作于甲级单位或审图机构,60岁以下的不管是退休与否都属于正常注册师不管是挂靠还是注册都将风雨无阻,完全可以无忧无虑的招聘与挂靠叻大家都明白了吗?

证书挂靠找邬工-资质办理必成功!小邬

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