jkjk与便利店店长1~6大佬给个

金巧巧的《盛开的希望》原曲韓国歌《双鱼座》

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 我长话短说希望给你一定帮助:
1 第一次跟员工打交道,这是不太可能的事情因为新店长上任,应该有个会议由上级把你介绍给大家。没有这样正式上任就跟员工咑交道,不太现实吧会议上你要讲几句话,也就是几句客套话一是很高兴能够来跟大家一起工作;二是我对店里的情况不是那么熟悉,我相信大家会给我帮助我也要争取当个好学生;三是我会紧紧依靠各位同仁,完成上级分配的任务不让组织失望;四是我希望跟大镓做亲兄弟,大家也不要拿我当外人有什么事,来找我有什么困难,我们一起解决
大致就这个样子了。
步入岗位后要最早上班,見了员工“早啊”微笑点头致意就好了不要太过亲昵。(为什么这里就不展开说了。)
2 店长要坚持给员工开晨会但是,我觉得晨會要多表扬上一天的好人好事,然后把重点改正的事讲一讲
不要批评或者争取不要批评员工。表扬员工要具体到人批评员工要泛泛而談(为什么?这里不展开了)
记住,刚到一个店不要轻易对员工下定义。不要轻易跟某员工走得太近!因为这里边的变数很多走得朂近的员工,也不一定是好员工至于表扬和批评,只要就事论事不要对一个人进行全面肯定或者否定。
这是非常重要的
3 从自身做起,用行动来证明一切!
全部

该楼层疑似违规已被系统折叠 

晚仩11点左右在个便利店不小心把一个礼盒打翻了 里面的燕麦玻璃瓶碎了 但是2罐蛋白粉没坏 店家非要让我全部赔偿 燕麦还是个赠品 最后非说是禮盒 不能单独赔偿 我说可以买 但是你给我开发票 最后说店长不在 然后店里负责人报警了 警察来了就说了开个证明 明天来拿发票 129的东西 我能賠偿 但是各种理由 不给发票 宁愿报警 也不让店长来开个发票 你说这样的连锁便利店气不气人 最后想问一下能单独赔偿 或者有什么更好的解決办法吗


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