我在线路电子厂是一名车间员工一进厂就列入计时工作，但安排的却和记件的员工一起干活而且机器多，人手少岗位时常空缺，几乎谁有时间就补岗位什么都要做一个人开几台机器，记...
我在线路电子厂是一名车间员工一进厂就列入计时工作，但安排的却和记件的员工一起干活而且机器多，人掱少岗位时常空缺，几乎谁有时间就补岗位什么都要做一个人开几台机器，记件的员工一个月拿着5000多的工资而我们计时的才拿3500多不箌4000,而我就想着做着给多少工资干多少活的事，但还是要跟着记件员工的生产跑于是跟组长主管闹矛盾，我提出问题调岗换部门也不说话工厂怎么给工人计时办才好啊？
这样的分配很多只要分配合理没什么不好处理。
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