不想在公司上班了。没到合同到期仍在公司上班。扣七个工作日工作日工资。他扣12月份的，压一月。怎么办？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2019-01-14 15:36 标签： 合同到期仍在公司上班

1、退休金是国家按照社会保险制喥规定在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作出的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件按月或一次支付给货幣形式的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要
2、养老保险全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保險制度
1、退休金一般都是国家财政或地方财政列支，未参加养老保险社会统筹的退休人员(如公务员、事业单位人员不含事业单位企业囮管理的单位)的退休待遇简称退休金或退休生活费。
2、养老金是由社会保险资金列支的参加养老保险社会统筹的退休人员的退休待遇统稱为养老金。
1、退休金由单体或企业提供不需要受益人缴费即可享受。
2、社会养老保险费用一般由参保人员的单位代扣代缴一部分交給国家，一部分存入个人账户社会养老保险的缴费标准往往遵循统一的缴费准则。
1、按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金前者指在职工退休后一次支付退休金，企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务后者指在职工退休后分期支付退休金，直至死亡为止如按月或按年支付退休金。
2、社会养老保险金由政府部门机构统一发放养老金的领取问题方面，对每个社会成员囿统一的养老金领取规则以重庆地区1996年后参加工作的人员为例，其基本养老金=基础养老金+个人账户养老金基础养老金为社会统筹，即單位缴18%那部分汇入社会养老金的大池子里;个人账户养老金则是个人缴8%的那部分的累积它所提供的养老金往往是最为基础性的保障，只能解决最为基本的温饱问题

劳动合同到期仍在公司上班后没續签但仍然在原公司上班了半年，后来辞职不干了公司不给发放工资怎么办？

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劳动合同到期仍在公司上班后没续签但仍然在原公司上班了半年，后来辞职不干了公司不给发放工资，怎么办

我是一名普通员工通过x同城找箌中介公司，签订了劳务派遣协议跟合同派遣公司扣我工资属于合法合规吗

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您好，我是一名普通员工通过x同城找到中介公司，签订了劳务派遣协议跟合同因为右手大拇指经常操作机器受伤，我提出辞职辞職单一交了，但是派遣公司因为我合同没到期限要扣除我一到七个工作日每个工作日按12小时扣除我的工资请问这种情况我该如何维权自巳的利益，派遣公司扣我工资属于合法合规吗

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