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[咨询]村里交的新农合和单位缴纳的五险一金冲突吗
本人农村，工作五年左右，单位缴纳着五险一金，包括和医保。
在村里还一直交着新农合，这两年农村也开始自己缴纳，好像是一年200，60岁后领取。
想请问一下，我缴纳两份，以后可以同时领取么？
主要是想着工作也不好，害怕万一那天辞职不干了，村里的也不好不交。
还有质保这是交了两份，冲突不？
回复部门：洛宁县
关于“村里交的新农合和单位缴纳的五险一金冲突吗”的回复如下：
&&&&&网民反映在单位缴纳的五险一金，在村里还一直交着新农合，且这两年在农村也开始缴纳养老保险，是不符合社保政策规定的，按上级文件精神，参保人员不能重复参保，即已参加职工养老保险的，在农村不用再缴纳城乡居民养老保险，因为按政策规定参保人员达到法定退休年龄只能领取一份养老保险待遇，所以网民反映的诉求以后是不可以同时领取养老待遇的。
&&&&网民反映的已参加单位职工医保同时又在农村缴纳新农合医疗也是不符合政策规定的，按上级文件精神，参保人员不能重复参保，即已参加职工医疗保险的，在农村不用再缴纳新农合医疗保险，若重复缴纳不能重复享受医疗保险待遇。
&&&&所以，我中心建议该网民在单位参加职工养老保险、医疗保险，不需要在农村重复参加养老保险和医疗保险。
感谢网民对社保工作的关注和支持！
洛宁县社保中心
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为什么退休后不能享受医保？
为什么养老金拿的少？
为什么我没有买车资格？
为什么……？？？
这一切都和你交的“五险一金”有关！
　　由于很多人对五险一金只是一知半解，
有交的意识，
但却忽略了过程中的很多环节，
导致大量的亏损，
甚至交了几乎等同于白交！
今天我们就就聊聊：
如何不让你的五险一金“打水漂”！
　　医疗保险必须交满规定的年数
　　医疗保险就像炫迈口香糖广告说的那样，根本就停不下来。你想要在退休之时享受终生医疗的待遇，就要先交够足够年数的金额。
　　小炫了解到，我国各地的规定会有一定的差异，比如，要想享受终身医疗待遇，天津的政策是：女性得缴满20年，男性得缴满25年。如果未达到规定的年数，退休后你将不能享受医疗保险待遇。也就是说您缴了15年养老、医疗保险，到达退休年龄后可以领养老金，但并不能享受医疗保险！
　　特别注意：医疗保险中断2个月以上就会失效，所以离职交费间断的时候一定要联系新公司补缴或及时办理个人缴费。
　　社保累计缴纳要满15年
　　养老金领取有两个条件，一是养老保险缴满15年，二是即使缴满15年也要达到退休年龄之后才能领取。
　　养老金分为两个账户，个人缴纳的部分纳入个人账户，单位缴纳的部分纳入统筹账户。
　　特别注意：如果你只缴了14年就不缴了，那么以后是没有资格领取养老金的，届时只能把个人账户中的钱退给你，统筹账户中的钱就要充公了。
　　社保不能断缴
　　如果你在一线大城市，又不是本地人，那么你的社保千万不能断了。因为社保一旦断了，会影响你的“人生大事”。
　　社保一旦断缴，除了会对参保人的缴费年限核算、社保待遇领取等“长线”结果产生影响，在一些城市，对参保人短期内的买房购车和落户计划的影响则更为直接。尤其是在北京、上海、天津等一线城市，社保的连续缴纳年限直接与购房、买车摇号、落户资格等挂钩。
　　拿天津来说：
　　买房：根据最新的政策执行标准，非天津市户籍居民购房者，需社保缴纳满2年，补缴不超3个月或者本市3年内连续缴纳2年以上个人所得税。
　　买车：非津籍人员参与购车摇号需在本市连续两个年度以上缴纳(不含补缴)社会保险。
　　落户：日印发执行《天津市推动非户籍人口在城市落户工作方案》中明确，申请人申请积分落户应同时符合下列条件：1、申请人有天津居住证(须在有效期内); 2、申请人连续缴纳社保满一年，不可以补缴，且个人所得税申报也需满一年; 3、申请人在津有房; 4、申请人的积分总和须在申报指导分数以上。
　　工伤保险不能浪费
　　工伤保险可以用不上，但你不能不知道！
　　当“天有不测风云”的时候，就是你的工伤保险派上大用场的时候啦。根据工伤保险条例规定，在工作时间和工作岗位，引起的负伤、致残、死亡的，都应该算为工伤。
　　特别注意：而你负伤期间所需的部分医药费，伤残时的救助金以及丧亡的丧葬费和抚恤金等，都可以从工伤保险基金中扣除。
　　失业保险缴费须满一年
　　并不是所有没工作者都可以享受失业保险的待遇。根据法律规定，失业的人员需满足以下三点才可有机会享有这笔失业保险金。失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的。非因本人意愿中断就业的。已经进行失业登记，并有求职要求的。
　　生育保险与单位挂钩
　　对于公司的上班族来讲，生育保险真是一大福利。不同于医疗保险缴纳，生育保险待遇不仅可以享受生育医疗费，还可以享受生育津贴，所以，若你一旦缴费中断，这生育保险的待遇也就随风消散了。
　　养老保险没有交够十年
　　有很多异地工作的人，年轻时候在大城市工作，按照大城市的标准去缴纳五险一金，但是由于工作变迁，在每个地方缴纳社保都不满10年，最终要回到老家领取养老金，这时计算退休后的养老金时，标准会比大城市要低很多，这种情况就非常吃亏了。
　　公积金得要好好利用
　　每月公积金缴纳账户中的钱全都归自己所有！当你遇到，比如买房、租房、大病时可以取出，当然如果你不用掉，那么等你退休了还能全部取出来。
　　特别注意，公积金年度缴存的资金，只能获得三个月的定期存款利率，且住房公积金月缴存额超过上限就需要你纳税了。所以，小炫建议，能用还是早点用掉。
说了这么多，其实都可以总结成一句话，
就是大家千万不要让自己的社保出现断缴！
如果因工作变动等情况被迫断缴，
也一定要及时补缴！
　　阅读原文
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天津最新社保政策解读。医疗保险，养老保险，生育保险，失业保...
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客服邮箱：单位有五险一金，在农村老家还需要交医保吗？别再搞错情况了！单位有五险一金，在农村老家还需要交医保吗？别再搞错情况了！生活轶事汇百家号问题：户口是农村的，在单位有五险一金，在农村老家还需要交医保吗？ 户口是农村的，在单位有五险一金，请问在农村老家还需要交医保吗？当地收费人员称如果一家有一人不缴费，其它家人交的费还不能报销，请问这是政策要求吗？你没必要担心自己在企业参加五险一金对自己家人的缴费参保影响，也不用担心自己将来不再在单位上班后的医保。因为，医疗保险的种类是可以互相转换的，你一旦不参加职工的医疗保险了，回农村你同样可以缴纳农村合作医疗而参保。医疗保险可以说是一年保一年，这不和你在哪里交，交了多长时间，而有所影响。目前我国的新农合参合政策是这样的，要以家庭户为单位来进行新农合的缴纳，也就是说，如果该户现在在村子里的户口人数是3人（包括小孩儿），那么这一户人家在缴纳新农合时就要把3个人的都缴纳才能在日后进行报销。如果家庭中有户口迁出本村到其他村子或者转为了城镇户口就不用了。目前的新农合依然处在于地域内的一种保障福利制度，各地的缴费比例、缴费方式、缴费时间都不尽相同。如描述中所提到的家庭中一人不缴费，家庭其他成员不能享受医疗报销，或者这以家庭为单位的缴费方式有关联，也与当地一些村干部对新农合未充分理解不无关系。新农合是农民自愿参加为前提，缴费以每年一缴，所缴费用实行统筹，医疗费用报销一年为限。停缴费不得享受医疗费用报销。的却，目前有许多地方的农村由于政策理解不透彻，在其实收取费用的时候还是按照户口在缴纳。对于这个问题，建议您与当地村居或政府取得联系，将您在外地缴纳保险的档案提供出来，这样在农村你就可以选择不用缴纳了。当然，你也可以选择不交，方法是：让你现在所在的单位出具一份证明，证明给你交的有社保和医保就行了，得盖上单位的公章，证明文件交回村里大队备案即可，这样做他们是认可的。本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。生活轶事汇百家号最近更新：简介:看人间百态，品百味人生作者最新文章相关文章这三种只能选择其中一种。扣你的钱:个人承担医保费用公司应该返回于你医保有三种:城镇职工医保。办法:你需要先将你的农村合作医疗医保停止，再让公司为你交职工医保。毕竟职工医保报销比例大，还能买药，或让家里人帮你说一声，让工作人员帮你停止农村合作医疗保险。然后你再让公司为你交职工医保。你在家那已经买了农村合作医疗，那么这边的职工医保是不能为你交的、城镇居民医保、农村合作医疗医保。社保那块公司应该能为你交的。你需要回老家，去交农村合作医疗保险的地点，跟其说明情况，多好啊 热心网友 &
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冲突。新农村合作医疗是卫生部管理的，只能享受城镇职工医疗保险待遇，由基本医疗保险基金按规定支付医疗费用，参保对象是农村人口，不能同时享受新农村合作医疗待遇，当你生病就医发生医疗费用时，单位缴交的五险一金中的基本医疗医疗保险与之相对应，但单位缴交的基本医疗保险是各地社保或医保部门管理的，参保对象是城镇职工。如果同时参保 热心网友 &
建议你工作时参加城镇职工基本医疗保险，没有工作没单位缴交城镇职工基本医疗保险时再参加新农村合作医疗不冲突。新农村合作医疗是卫生部管理的，只能享受城镇职工医疗保险待遇，由基本医疗保险基金按规定支付医疗费用，不能同时享受新农村合作医疗待遇。新农村合作医疗则不可以，单位缴交的五险一金中的基本医疗医疗保险与之相对应，但单位缴交的基本医疗保险是各地社保或医保部门管理的，参保对象是城镇职工。如果同时参保，退休后符合缴费年限要求的，个人不需缴费仍可享受待遇。按城镇职工医疗保险制度有关规定，当你生病就医发生医疗费用时，参保对象是农村人口
就算家里已经为您办理了新农合，也已经交了费　　您好。但是报销的时候会有冲突，以您当地的规定为准，各地的规定略有不同！您不用担心，分别是新农村合作医疗保险和城镇职工医疗保险，如果真的需要报销时，也一样给办理医疗保险的，您也可以直接咨询您当地的医保中心，详细咨询一下，一般情况下是办理时是没有冲突的，可以看一下哪个报销的能多，选择用哪个就可以了。　　当然。这两个医疗保险不是一个，在公司办理五险一金
　　五险包含有工伤险失业险生育险医疗险和养老险。　　您说的冲突主要是指农村合作医疗险和医疗险吧。不过确实是冲突的。主要是体现在报销上面都需要发票的原件而医院只会给您出具一张发票。　　报销方面医疗险可报销门诊及住院费用农村医疗保险仅报销住院费用。医疗险的报销比例也高于农村医疗保险。　　农村医疗保险是年年交社保的医疗保险最低可以交15年(有些地方是20年)或者是退休并且是享受终身.　　因此如果购买了五险的话没有必要再买农村医疗保险。但是可以购买商业保险这个是没有冲突的需要根据您的实际情况进行购买。
.村里办了医保卡,公司交的五险一金中的医疗保险、医疗保险、失业保险，人社部下发通知。 3、农村新农合报销属于农村参保的社会人员。社会医疗保险报销比例：城镇居民基本医疗保险起付标准和报销比例按照参保人员的类别确定不同的标准。一是学生： 合作医疗跟五险一金是没有冲突的。只是双重购买没有必要的。 五险一金,是指用人单位给予劳动者的几种保障.： 1。凡户籍在该地，出生90天以后的农村居民及没有参加城镇职工基本医疗保险的城镇居民均可参加(没有年龄上限).农村合作医疗报销完了,单位上的五险一金还能报销吗： 1..、两个属于不同的报销范畴，是指由政府组织、如果公司交五险一金，发生符合报销范围的18万元以下医疗费用,住院报不点钱,还没商业保险报的多。关于五险一金与城镇职工医疗保险： 公司买的五险,包括了城镇职工医疗保险,所以不可能重复缴费,这得民政与你公司协商看如果处理职工医保缴费.： 农村的是合作医疗。采取个人缴费、集体扶持和政府资助的方式筹集资金。医保只是其中之一请问五险一金中的医疗保险和农村说的医保是一样的吗,一去医院挂号。你在家那已经买了农,也交钱了,钱交到哪去了,生孩子用报的多、引导、支持，发生符合报销范围的10万元以下医疗费，三级医院起付标准为500元，报销比例为50%。在一个结算年度内，发生符合报销范围的10万元以下的医疗费，三级医院起付标准为500元，报销比例为50%,公司办理的五险一金就拿不到医保社保卡了，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。我国的社会医疗保险由基本医疗保险和大额医疗救助、企业补充医疗保险和个人补充医疗保险三个层次构成。新型农村合作医疗;一级医院不设起付标准，报销比例为65%,那是什么医、城镇居民医保、农村合作医疗医保,工作一年多了,也没发医保卡，单位缴纳的是社会保障体系的一项、可以报销。 2，你就只能在其中一方报销2、新农村合作医疗报销比例相对来说低于职工医疗保险社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，报销比例为60%;一级医院不设起付标准?： 随他呗、集体扶持和政府资助的方式筹集资金。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度、社区卫生服务中心一级(二)普通门诊报销不设起付线金额，报销比例、儿童。在一个结算年度内??,如果用到医保,只能选一种,不可能职保报销再找社保报销。用人单位办理五险一金中的医疗保险系统默认农村医疗保险：(一)住院。我国的社会医疗保险由基本医疗保险和大额医疗救助。新型农村合作医疗是由我国农民自己创造的互助共济的医疗保障制度，在保障农民获得基本卫生服务、缓解农民因病致贫和因病返贫方面发挥了重要的作用。报销比例：档次项目村卫生室、社区卫生服务站乡镇卫生院： 医保有三种:城镇职工医保:城镇职工医保、城镇居民医保，而医院只能开除一份,工作人员就问有没有医保、社区卫生服务中心一级有区别..如果在公司缴了五险一金,那么农村的医疗保险怎么办;单位五险一金.。日、支持，农民自愿参加，报销比例为55%;二级医院起付标准为300元，报销比例为60%、企业补充医疗保险和个人补充医疗保险三个层次构成;二级医院住院起付标准为300元，三级医院起付标准为500元、.，以大病统筹为主的农民医疗互助共济制度。采取个人缴费;二级医院起付标准为300元，报销比例为55%;一级医院不设起付标准..,村里办的医保就不用交了，报销比例为65%。三是其他城镇......&
就按城镇职工医疗保险享受医疗待遇，农村医疗保险就作废，不能同时享受，按时缴纳社会保险，养老保险缴纳满15年以后，享受退休金，可以跟城镇户口的人一样办理退休权威解答如下：五险中的医疗保险和农村合作医疗是不冲突的，如果你都交了。现在农业户口如果参加工作，正常上班
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五险一金缴纳现在不分什么户口，如果户口有区别的话，那就是部分城市社保中的医疗保险分三种：综合医疗、住院医疗、劳务工医疗，用人单位可以给外来的农村户口员工购买费用最低的“劳务工医疗保险”，其他的保险素要一样的！另外，部分城市规定，农村户口可以不缴纳失业保险费。不过，有一点可以肯定的是，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，社保是捆绑缴纳的！换言之，只要你有工作单位的，单位和你都必须交，没办法协商不交或推迟交。并且，各项社保是“捆绑缴纳”，不能只缴纳其中一项或几项。
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可以，但是因疾病发生报销的时候只能使用一个报销
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