公司交统筹是什么意思自己交好?还是挂公司里交好?

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-06-17 19:24 标签： 公司交统筹是什么意思

一般情况下是按你现在所在的公司的交法交。其实应该给您解释一下五险一金的概念的。

因为事实上交五险一金和三险一金对我们个人来讲费用上基本上没什么区别。

　 “五险一金”讲的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;

　 “一金”指的是住房公积金。

　　其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

　　“五险一金”的缴费比例：（以下按北京举例来说）

　　目前养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元；

　　失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。

　　公积金缴费比例： 根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。


  • 是指养老保险吗，并且比你个人办理缴费还要多，并且单位还有收取手续费或者管理费，你个人缴纳灵活就业保险，只缴纳20%，列入个人账户都是8%，你说哪个合适？你不可能少缴的，你本人不是单位的职工，公司不会承担你的单位缴费部分的，单位缴费，你挂靠在某公司，个人缴费全部是你个人承担，单养老保险一项，你就要承担28%

  • 其退休条件和养老金计发办法与国有、集体企业职工完全一致,公司所承担的社保部分需要协商,由个人交多少比例，也可继续延长缴费l至5年。
    　　参加基本养老保险的自由职业者，经本人申请，仍在继续从事自由职业并有合法经济收入的　　如果原单位同意让挂靠，一般离开原单位就要个人部分和单位部分全部自己承担了，在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定，养老保险金缴费比例为30%。
    　　自由职业者若男性年满60周岁，女性年满55周岁，缴费年限(含连续工龄)满15年，即可申请领取养老保险金。如个别人员到达退休年龄时。如上海地区规定自由职业者缴纳城保基数的上、下限。
    　　需要注意的是，自由职业者缴纳养老保险金比例各个地区略有不同。
    　　如果原单位不同意就需要办理自由职业养老保险
    　　据《社会保险法》第十条中的规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费

  • 按照20%的比例缴纳基本养老保险费。挂靠企业名义可以多交，多领。
    　　养老保险企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳，职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以本市上一年度职工月平均工资作为缴费基数，个人名义缴纳8%，个人自己交养老保险直接就是缴纳20%　　挂靠企业名义自己交的好。挂靠企业名义可以以企业名义缴纳20%，其中8%计入个人账户。&#8205

  • 在户口所在地，不周挂靠单位交纳养老保险，只要带上本人身份证和户口本到社保部门可以直接交纳，如果不在户籍所在地，个人只能挂靠单位交纳养老保险。

  • 果个人社保全部由自己支付的,你自己缴纳8%，是无法享受到的.8%,你自己一分钱也不要缴，多费钱啊，而且只能获得基本医疗保险和基本养老险的保障。至于失业保险,你自己缴纳1%。大致的缴费情况如下所示、工伤保险和生育险等;
    　　工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;
    　　生育保险:单位每个月为你缴纳0：
    　　养老保险:单位每个月为你缴纳21%。
    　　个人社保挂靠公司，公司帮忙出大头，自己只要出小部分就能享受到基础的保障:单位每个月为你缴纳2%;
    　　医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
    　　所以，个人社保挂靠公司比自己掏钱交社保要划算得多，得到的保障也要多得多

  • 个人缴纳养老金和单位（挂靠公司）缴纳养老金，只要缴费系数相同，退休待遇没有区别。
    1、劳动者与单位解除劳动关系之后，可以按灵活就业人员标准继续缴纳养老保险和医疗保险，缴费年限与之前单位缴纳的合并计算。
    2、养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。
    3、养老金=基础养老金+个人账户养老金
    4、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
    5、基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
    式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
    在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
    法律依据：《社会保险法》第十条　职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
    第十一条　基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
    基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
    第十二条　用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
    职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
    第十五条　基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
    基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
    第十六条　参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

  • 这个才是退休后最重要的部分，现在转到上海的话，养老保险没有问题，但医疗保险就白交12年可以在深圳的再找个工作或是找家公司挂靠。

    如果前面的12年是在深圳市交


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