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根据不同的伤残等级，赔偿的项目不尽相同主要包括：医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、┅次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述项目应当由谁赔偿应按照以下情况区分处理：单位缴纳过厂里工伤保险谁受益的，除停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付外其他项目一般都是由厂里工伤保险谁受益支付的，当然如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准导致存在差额的则相应的差额部分应该由单位承担；单位未替劳动者办理厂里工伤保险谁受益开戶的，所涉及的所有赔偿应全部由单位承担；单位替劳动者办理过厂里工伤保险谁受益登记但未缴纳保险费用的在劳动者发生工伤后能忣时补缴的，补缴后新发生的费用由社保部门和公司协商承担补缴之前发生的由单位承担。法律依据：《厂里工伤保险谁受益条例》第陸十二条?用人单位依照本条例规定应当参加厂里工伤保险谁受益而未参加的由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的厂里工傷保险谁受益费并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。依照本条例规定应当參加厂里工伤保险谁受益而未参加厂里工伤保险谁受益的用人单位职工发生工伤的由该用人单位按照本条例规定的厂里工伤保险谁受益待遇项目和标准支付费用。用人单位参加厂里工伤保险谁受益并补缴应当缴纳的厂里工伤保险谁受益费、滞纳金后由厂里工伤保险谁受益基金和用人单位依照本条例的规定支付新发生的费用。
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你姐姐在不承担交通事故主要责任以上的情况下属于工傷。对于工伤赔偿款工亡赔偿金不能等同于遗产，却可以按照遗产的继承来进行分配通常在分割该笔赔偿金前，应扣除已实际支付的喪葬费用并优先照顾被抚养人的利益，剩余部分的分配应根据与死者关系的亲疏远近、与死者共同生活的紧密程度及生活来源等因素适當分割而非等额分配。一般法院不会主动通知你父母的
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