一，2016年开始了，为什么政府市长说话不算话，今天二月底又来了一个个新市长，又说退休到六月底。说拿他脑袋单保，到底让我们等到那什么时候，政府这次也没提被甩下的老知青，怎么办拿出方案让我们看，这批老一知青在围权的路上以七年了，今天还没看到结果只要退休，还要推拖我们多久？政府还有没有点信意度了？政府没有给我们以达到法定退休年龄的这部份人应有个说法才对，这批人己超过法定退休年龄了，到现在我们还没有拿到退休金，我们怎么生活，我们都是同龄人为什么有开公资的。后来林区的农民都退休了，为什么我们怎么就不能退休这公平吗，所以我们建意政府在没开工资前先给我们开底保工资，每月最底给我们开一千元底保费，因为我们要吃饭。这就是我们一次一次找政府的原因，我们都干不了活，希望政府马上解决老知青退休问题
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　　,什么是混岗工人，　　混岗工是生在林区的工人孩子毕业于林场学校由政府青年办分配到个各林业局工作，和老工人合同工，七十年代八十年代毕业，老知青一起工作的这叫混岗工人，七八年",恢复高考，有的考学有的接父母的班老知青也没有多少了，　　国家有政策把上山下乡知青有青年关系的希给予退休，有的林业局按文件办事给老知青都下安排退休，可是有的林业局没有按着文件办事，把文件说成有关系的不办沒有关系的到五十岁办理退休，这时候有钱的有权的把关系说沒关系的都退休了，就这样把有青年关系的甩掉了，各个林业局的老知青团结一心走在围权的路上以六七年了，她们都快六十岁了没有生话能力了，身体也都重病缠身，　　请求各位网友们，和政府官员们，都能在百忙中关注一下黑龙江省伊春市各个林业局老知青们，　　
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未参保集体企业退休人员和失土农民12月底前交申请
浙江在线12月14日讯
2011年即将过去，市区未参保集体企业退休人员和失土农民等几类群体要注意了：如果符合条件还没申请参保补缴的最好在12月底前提交申请，否则，过了12月份就可能不能再申请参保补缴了。这是昨天记者从市人力社保局获得的消息。
　　今年9月份，我市召开实施养老保障相关政策工作会议，专题部署市区贯彻实施我省解决养老保障领域相关政策工作。10月份，包括未参保集体企业退休人员、绍兴市区知识青年及其他几类相关人员的参保补缴工作开始启动。
　　两个多月已经过去，虽然大多数未参保集体企业退休人员都已积极申请参保补缴基本养老保险，但还是有部分人员由于种种原因没有提交申请。对此，市人力社保局提醒，如果要办理补缴手续，应当尽快在12月前提出申请，否则享受的政策可能会不一样。
　　据市人力社保局相关负责人介绍，未参保集体企业退休人员、绍兴市区知识青年及其他几类相关人员，在今年10月份达到或者超过退休年龄的，并在2011年12月底前申请补缴和按规定时间内缴费的，其职工养老保险待遇从11月份起享受。另外，还可享受一次性生活补贴和春节慰问费。如果过了12月份再参保，情形可能就大不一样。
　　市人力社保局有关负责人告诉记者，未参保集体企业退休人员、绍兴市区知识青年及其他几类相关人员，已达到或超过退休年龄的，若未在12月底前申请补缴的，明年可否办理参保补缴目前省里还未明确；若省里明确仍可办理，但其职工基本养老待遇也只能从缴费次月起享受，且不能享受一次性生活补贴和春节慰问费。
　　另据透露，对日前退休的人员，明年1月份还有可能增加基本养老金待遇，这对今年12月底提交申请的未参保集体企业退休人员及相关人员是一个好消息。而12月底以后提交申请的可能错失良机。
　　据介绍，近两个月以来，未参保集体企业退休人员、绍兴市区知识青年及其他几类相关人员共有3万多人向社保部门提交了补缴申请，另有1万多人还没录入。社保部门希望这部分群体珍惜这次机会，尽量在年底前申请参保补缴。
　　除了未参保集体企业退休人员及相关人员以外，失土农民在年底前办理参保手续，也可以享受到同前者一样的各项实惠。
　　今年年底前提交申请的失土农民，达到或超过退休年龄的，不但可以享受同退休企业职工一样的一次性生活补贴和春节慰问费，若遇到明年调整养老金，也可享受同样待遇。相比失土农民自身原有的养老保障，参保后的失土农民享受的养老保障力度显然大得多。
　　据了解，目前市区符合缴纳参保条件的失土农民(男45岁以上，女35岁以上)约有13万人，其中参保的不到3万人，未参保者约有10.8万人。
　　来源：绍兴网-天天商报
裴金红 李红
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&民生帮帮帮今年底全市事业单位养老保险制度改革实施到位
发布时间:日08:07:00来源：编辑：刘银霞
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全市机关事业单位养老保险制度改革开始实施
今年底全市改革实施到位
实行&老人&老办法、&新人&新制度、&中人&逐步过渡政策
□晚报记者& 班永威&
本报讯& 以2014年10月1日为界，改革前已退休的&老人&，继续按照国家和我省规定的原待遇标准发放基本养老金。改革后参加工作的&新人&，退休时养老金按改革后的计发办法计发。改革前参加工作、改革后退休的&中人&设定了10年的过渡期，过渡期内实行新老待遇计发办法对比，保低限高。4月20日，全市机关事业单位养老保险制度改革实施工作会议召开，要求今年底全市改革实施到位。
市委常委、常务副市长张昕出席会议并讲话。
改革对象：
机关事业单位编制内人员&
此次改革的范围、对象是参照公务员法管理的机关（单位）、事业单位及其编制内的工作人员。另外，编制外人员目前大都依法签订了劳动合同，要通过继续推动参加企业职工基本养老保险，保障其养老保障权益。机关事业单位离休人员不纳入这次改革范围，仍按照国家规定继续发给离休费。
根据国家规定，基本养老保险费由单位和个人共同负担。单位按本单位工资总额的20%缴费，个人按本人缴费工资的8%缴费，由单位代扣代缴。&&&
基本养老金计发办法：
多缴多得、长缴多得
多缴多得、长缴多得是基本养老金待遇确定机制的价值取向。改革后退休的人员，基本养老金计发分为两部分：一是基础养老金，以全省上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。二是个人账户养老金，根据本人缴费累计本息来决定。这与原来按&最终工资&分档确定退休费相比，能够更全面地体现机关事业单位工作人员整个职业生涯的劳动贡献。
&&老人&老办法、&新人&新制度、&中人&逐步过渡
改革后，机关事业单位实行&老人&老办法、&新人&新制度、&中人&逐步过渡政策。以2014年10月1日为界，改革前已退休的&老人&，继续按照国家和我省规定的原待遇标准发放基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。改革后参加工作的&新人&，退休时养老金按改革后的计发办法计发，即为基础养老金与个人账户养老金两部分之和。改革前参加工作、改革后退休的&中人&，改革前的工作年限作为&视同缴费年限&，在按改革后实际缴费计发基础养老金和个人账户养老金基础上，对&视同缴费年限&计发过渡性养老金。为实现&中人&的待遇衔接，这次改革设定了10年的过渡期，过渡期内实行新老待遇计发办法对比，保低限高。
根据国家规定，机关事业单位在参加基本养老保险的基础上应当为其工作人员（不包括已退休人员）建立职业年金。缴费比例是单位8%、个人4%。工作人员退休后，按月领取职业年金待遇。
&劳模&退休费计发比例可提高5%~15%
按照改革前的规定，获得劳动模范等荣誉称号的机关事业单位工作人员退休时，基本退休费计发比例可以提高5%~15%。这次改革规定，改革后获得省部级以上劳模、有重大贡献的高级专家等荣誉称号的工作人员，在职时给予一次性奖励，退休时不再提高基本退休费计发比例，奖励所需资金不得从养老保险基金中列支。对于改革前已获得此类荣誉称号的工作人员，本人退休时给予一次性退休补贴并支付给本人，资金从原渠道列支。符合原有加发退休费情况的其他人员，按照上述办法处理。
之前，我市开展了机关事业单位养老保险试点。此次改革启动后，我市原来开展的改革试点将逐步终止，原已参保人员和基金也要进行清理和转移。
从制度上破除&双轨制&
张昕在讲话中指出，经过30多年的改革发展，我市已经建成全市统一的企业职工基本养老保险和城乡居民基本养老保险制度。目前，我市参保人员达到 4.3万人，但由于没有统一的制度设计，存在着参保人员范围不统一、缴费比例不一致、待遇与缴费不挂钩、基金支付压力大等问题。实施机关事业单位养老保险制度改革，建立与企业职工相同的待遇与缴费挂钩机制，按缴费水平、缴费年限计算养老待遇的激励机制，并统筹调整机关事业单位与企业退休人员基本养老保险待遇，有助于从制度上破除&双轨制&，也有利于体现社会保障的制度公平和规则公平。
涉及全市25万多名机关事业单位在职职工和退休人员
张昕强调，在改革的实施步骤上全市要统一，各县（区）、各部门要按照市里确定的时间节点和部署要求，保质、保量完成工作任务。这次机关事业单位养老保险改革，涉及全市25万多名机关事业单位在职职工和退休人员，并牵动其他社会群体的利益。各县（区）、各部门要加强组织领导，完善政策措施，确保各项改革措施稳妥实施。机关事业单位养老保险制度改革，直接关系广大机关事业单位工作人员的切身利益，是一项涉及面广、政策性强的工作，既要解决历史中形成的老问题，又要解决改革中出现的新矛盾。因此，要统筹谋划，准确把握改革的节奏和力度，积极稳妥实施机关事业单位养老保险制度改革，迎难而上，勇于担当，扎实工作，履职尽责，确保此项改革平稳顺利实施。
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一周新闻排行榜　　关于&机关事业单位的退休员工何时能正式拿退休金&的问题？退休到龄的当月拿退休金(第二个月底领退休工资银行卡或存折)，职业年金暂缓。
　　首先是退休到龄的当月享受养老保险待遇(即退休工资)。这是人社局的一项经常性工作，也叫日常工作。这项工作一般是由电子计算机自然形成程序，按步就班。一般每月的一日到十日受理单位和个人的当月到龄人员资料(档案及缴费手续)。机关事业单位退休人员直接由单位送至县级或县级以上人社局公务员(科、处)履行法定审批程序。退休金的计算方法按国务院日国发(2015)2号文件《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》执行。
　　即老人老办法，中人中办法，新人新办法。现在退休的实行的正是中人中办法，也就是日以前的工作时间批准为视同缴费时间，以此计算退休金，计算方法与企业职工一样。唯一区别是机关事业单位工作人员退休时再在退休工资上加发过渡性(从日到日，10%的年增长比例，十年过渡完毕)养老保险金和职业年金。现在的正式退休金中包含了退休养老金和过渡性养老金。职业年金暂缓。
　　其次是职业年金暂缓发放的原因是机关事业单位工作人员发放职业年金的具体办法，暂时]有出台。该办法也是由国务院的2014年2号文件规定的。职业年金缴纳标准是本人工资的12%，单位缴8%，个人缴4%。因此，日以后退休的机关事业单位工作人员只要缴纳了职业年金，能够享受职业年金，并补发。
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成都退休金每月什么时候到账？
【答】：成都退休人员养老金每月到账没有固定时间，凡在当月底前到账都属正常现象。退休人员若想确认具体到账时间，建议可持身份证、社保卡到社保关系所在地社保经办机构咨询。或者拨打12333进行咨询。
一、已经办理退休手续，不知养老金什么时候发放？每月多少号到账？
【回复】：成都职工办理退休手续后的次月开始发放养老金，每月月底前到账都属正常现象。
二、15年1月达到法定退休年龄，因特殊原因，公司没有在1月初办理退休手续。不知下月能否办理退休手续？是否有影响？还有办理退休手续后，退休金每月几号到账？
【回复】：单位参保人员应在达到法定退休年龄当月的6日&25日携带规定资料前往参保机构办理退休手续。 如参保人员在到达法定退休年龄当月未及时办理，可在次月的办理规定时限内持相关资料到参保社保局办理即可。一般退休人员退休金发放没有规定时间，凡在当月底前到账都属正常现象。咨询电话12333。
三、这月退休金还没有发，不知什么时候到账？如何查询？
【回复】：一般月底之前都会到账的，退休人员若想确认具体到账时间，建议可持身份证、社保卡到社保关系所在地社保经办机构咨询或查询。“成都退休金每月什么时候到账？”由成都社保网收集整理编辑。转载注明出处：相关信息相关评论成都社保办事指南社保局公积金养老保险医疗保险生育保险失业保险工伤保险相关推荐最新问题