承接私人装修工程劳务合同 因为没有劳务合同 所以老板却故意拖欠工资 现在手上

我在一个私人老板的建筑公司上班(但戴的是成都市建筑的帽),在他这里上班6年了,但戴帽的这个工程只有2年到现在工程正在办理决算,在施工过程中他就经常不按时发工资,为此项目部的人差不多走完了,在次期间也没有跟项目部的管理人员签合同,他拖欠的工资已有整整一年了,奖金更本就没有发过,这
我在一个私人老板的建筑公司上班(但戴的是成都市建筑的帽),在他这里上班6年了,但戴帽的这个工程只有2年到现在工程正在办理决算,在施工过程中他就经常不按时发工资,为此项目部的人差不多走完了,在次期间也没有跟项目部的管理人员签合同,他拖欠的工资已有整整一年了,奖金更本就没有发过,这种情况我该怎样做?
去劳动仲裁吧,不过仲裁有时效行的。搜集搜集证据,去劳动局咨询咨询,选择仲裁吧。
那么社保之类的也肯定没有吧?
没有签订合同,没有社保,又拖欠工资,事情还挺严重的
建议你先和老板沟通一下,看看能不能发
如果还不发,那就赶紧仲裁去吧
其他答案(共1个回答)
“无故拖欠”系指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。不包括:(1)用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因、无法按时支付工资;(2)用人...
建议你将此事诉至法院并将自己在此期间所做的工作等相关证据提交只要证明你在此单位工作过,并且最好出示在此单位工作的其他与你岗位相同人的工资收入你就可要回你的工资但...
员工上班5个月都没签劳动合同,可能你的这个老板除了抠门以外,还是很不负责的哟。个人意见,想走就走,除非这个老板在其它方面还有让你认为不能一走了之的好品行。这个道...
原因就是你们不团结、缺少法律观念(比如:不签定书面合同).如果你们团结在一起难道还怕不给你们工资?要敢于运用法律武器来维护自身的安全.
答: 三亚有哪些行业适合年轻女孩子
答: 家庭因为孩子一落地首先见到的是爸爸妈妈,首先学会说的第一句话是爸爸(或妈妈),而且自小孩开始上学直到他踏上社会 其实在家中的时间是最长的,所以对学生影响最大的是...
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这个不是我熟悉的地区装修工人被承包商拖欠工资 “纠缠”甲方该不该
来源:解放网-新闻晚报
作者:邵丽蓉
原标题 [装修工人“纠缠”甲方该不该]
  “讨薪讨了大半年,40多万元依旧没着落,如果年前还拿不到钱,这个年真的没法过了。”近日,代表32名农民工讨薪的工头老许向本报反映,他们去年承接了3000多平方米的房屋改建项目,完工后承包商不见了踪影,手里只剩下40多万元的欠条。
  承包商跑了,拖欠40万元  2011年底,32名跟着老许干活的工人和承包商江苏鑫华盛国际建设工程有限公司签订了合同,承接甲方项目业主单位上海恩祈投资管理有限公司的拆墙改造项目,对一栋五层楼高、约3000平方米的房屋进行原装修拆除、砌墙、粉墙的工程。工程款总价45万元,工程工期为60天。  “我们32个人帮他干活,3个月每月每人只拿1500元左右生活费,其余的钱款都是约定工程结束后再结清,没想到工程结束了,承包商人间蒸发了,负责人老江打电话不接,公司搬了家,工人们的血汗钱打了水漂。 ”老许说,去年7~12月项目业主方负责人陈总曾当着承包商的面给过他32万元钱款,现在还欠40多万元无处讨要,急得他寝食难安。  “在外打工一年,就等着拿钱回家过年,否则这个年就别想过了,大家都是住在一个村的,工人的老婆孩子知道是我没把钱看住,非得到我家来闹,到时候我只能跳楼了!”老许说因为他是工头,不得不承担起年末讨薪的重担,否则以后没人会跟他一起合作。  由于找不到老江,老许就带着兄弟们找甲方项目业主要钱。老许认为找陈总也不是没有道理,虽然没跟甲方业主签过合同,但毕竟是给他家房子干活,因此业主总要负连带责任。  工人讨工资,甲方也喊冤  记者联系了项目业主上海恩祈投资管理有限公司的陈总。陈总表示,他只和总包方江苏鑫华盛国际建设工程有限公司签订工程合同,前期约定合同价为45万元,工程进行一半后又新增加了项目,新增项目费用约定根据项目结束后的审计报告结账。而老许这边,由于他和老许没有签订合同,因此没有支付薪水的责任。  陈总表示,他已经前后支付给了承包公司117.6776万元工程款,其中包括代乙方支付钢结构施工方的材料及人工费10.1776万元和老许的32名民工工资30万元,目前只剩下最后的一笔尾款5.4704万元没有结清(此金额还未扣除根据合同约定应扣除的总工程款5%的质保金)。他们多次催促承包商来结账,但是对方玩失踪,迟迟不履行结算义务,让他们也很头疼。  承包商为何有钱不要?陈总分析说,承包商由于施工经验缺乏、管理混乱导致人工费用超出了工程款,因此承包商宁愿不要尾款,也不愿再付农民工工资了。“我这里审计结果还欠承包商几万元尾款,而据老许说,承包商所拖欠农民工的工资却远远不止这个数字,因此肯定不会露面了。 ”  令陈总苦恼的是,农民工看准了业主跑不掉、要做生意的“软肋”,来甲方下属的宾馆大堂讨薪,并采取静坐、抽烟、打牌骚扰酒店顾客、在宾馆门口拉横幅等方式,严重影响宾馆的正常经营活动及正常的社会秩序。“按合同说,我们和民工不发生关系,因此不应该找我们,我们也很冤。 ”  行规致装修工程欠薪频发  在工程装修行业有个行规,即“不拿钱就开工,拿点生活费就干活”,这导致不良承包商在工期内不付工资,完工后逃之夭夭。“承包商说没拿到上家的钱,因此发不了工资,等工期结束后一并结算,我们也同意。这种行规十分普遍。 ”老许说,别说承包商拿不出钱,就是甲方业主也拿不出上百万元的工程款,都是先让工人干起活来,等有了钱一笔一笔结算。“我们遇到过装修完工、业主迟迟不来验收的情况,原因就是业主没钱支付上百万元的装修费,拖着不验。”此外,双方没有签订合法的、完善的劳务合同,也是导致农民工工资被拖欠的原因之一。老许本人也说,当初和承包商签订的是“劳动合同”还是“分包”合同都不明白。  北京长安(上海)律师事务所朱小锋律师表示,根据目前法律规定,若甲方将工程发包给无资质的承包商,当承包商拖欠工程款情况发生,甲方有责任以未结清的工程款为限,先行垫款发放农民工的工钱。但若承包商是有资质的公司,那么甲方与农民工无合同关系,也无连带责任。此外,若农民工以某人为代表承接了承包商乙方的工程,乙方向无资质的个人团体转包工程属违法,那么甲方同样应在剩余工程款的范围内支付农民工工资。  朱律师建议,承包商虽然跑了,可通过工商局查询承包商公司经营状况,向公司索要尾款,或向劳动监察大队举报。若公司恶意拖欠工资,在政府部门责令其付工资的情况下拒不支付,情节严重者可以恶意欠薪罪追究刑事责任。
(责任编辑:news9)
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和私人老板签的劳动协议老板现在不按合同办理还拖欠工资我该怎么办
和私人老板签的劳动协议老板现在不按合同办理还拖欠工资我该怎么办
劳动第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位不发工资,可以投诉到劳动保障监察,全国统一的劳动保障服务号码为12333。一个电话、一封举报信或一封电子邮件向劳动保障监察机关投诉,依靠国家机关,省时省力讨回自己的工钱。
参考资料:/Xinwen/2012a36.html
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腾讯问问网友
去劳务局告他
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腾讯问问网友
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。
2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可...
13:43:35&&&&来自
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腾讯问问网友
劳动纠纷归劳动局管。
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可劳动局说他们不受理私人合同,让我们到法院起诉,我们又没钱起诉怎么办
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13:32:26&&&&我的位置:&>&&>&
私人老板拖欠工资怎么办
日期:来源:
摘要:没有合同只是口头承诺拖了二个多月了也不给怎么办在线律师回答:去劳动监察大队投诉
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没有合同 只是口头承诺 拖了二个多月了
也不给 怎么办
在线律师回答:去劳动监察大队投诉
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