我在世界500强某子公司工作6年半了,期间共签过两次合同,人生第一次第二季3年半

违法性合同续签_劳动合同吧_百度贴吧
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违法性合同续签
我在世界500强某子公司工作6年半了,期间共签过两次合同,第一次3年半含半年试用期,第二次3年。现在合同即将到期。单位这次要给我签1年合同。原因是我在2015年工作中请了3个月病假,因为本单位是重工企业,长期工作腰部不适请的假,在2016年3月又请了1个月假休养,单位给员工打考评我是D级,就是刚及格的表现,之前上班期间至现在一直努力工作,没有任何违纪现象。只因为身体不适请假休养,单位要求续签一年期合同看表现,请问我该如何处理?如果我拒绝签合同单位可能会辞退我,辞退我可以要求双倍补偿金吗?如果签了又默许了他们的违法行为…我该怎么办?
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没人和我回答一下该怎么办吗
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合同到期单位续签违法
我在世界500强某子公司工作6年半了,期间共签过两次合同,第一次3年半含半年试用期,第二次3年。现在合同即将到期。单位这次要给我签1年合同。原因是我在2015年工作中请了3个月病假,因为本单位是重工企业,长期工作腰部不适请的假,在2016年3月又请了1个月假休养,单位给员工打考评我是D级,就是刚及格的表现,之前上班期间至现在一直努力工作,没有任何违纪现象。只因为身体不适请假休养,单位要求续签一年期合同看表现,请问我该如何处理?如果我拒绝签合同单位可能会辞退我,辞退我可以要求双倍补偿金吗?如果签了又默许了他们的违法行为…我该怎么办?
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第三次应该是无固定期限合同了吧?签一年不合理
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