我这老板老板老是说话不算数数，我不干了，不发工资，他还说他在劳动局有人，我告不了他，我才16，真的告不了嘛

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2014-10-09 15:49 标签： 老板老是说话不算数

1．到劳动行政部门举报（通常是勞动管理监察大队） 2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由被告负担） 3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书後15天之内到法院起诉。 4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于笁资报酬百分之二十五的经济补偿金（具体法律根据见参考部分）。 但是鉴于你没有签订劳动合同，最大的问题是你需要证明你跟公司之间的确存在劳动关系因此你需要收集证据：比如公司曾经发给你的一个月工资的工资单，公司花名册出入卡，考勤卡工作制服，报销单据有公司领导签字的各种单据，其他非公司员工不可能得知的所有事项

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首先如果你工作满了一个月，他没给你签合同那么他就违反了劳动法，要支付每月双倍的人工给你如果你想好聚好散，那么就跟老板商量你想好聚好散，你再干10天让他正常足额支付你工资，否则你就去劳动局告他只没给你签合同，就足够他赔钱了不过首先你要入职满一个月，所以保留好证据 来自职Q用户：陈女士

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试用期离职提前三天告知 正式员工提前一个月告知 你要你符合这个规定就可以离职 不给工资可以去申请劳动仲裁的

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